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アパレル系職の仕事

検索結果: 14,562(21〜40件を表示)

株式会社馬渕商事

【スーパーバイザー】★未経験歓迎★残業少なめ★賞与年2回★

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【大阪支店】 大阪市中央区南本町1-7…

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雇用形態

正社員

たくさんの人を笑顔にする給食サービスを地域やお客様に合わせて【企画・提案】既存の食堂などの事業所の管理・運営をお任せします! ■お客様から課題や要望などのヒアリング ■サービス改善に向けた提案現場スタッフの管理(採用、労務)等。 例えば大学の食堂では、学生さんが喜ぶようなおいしくてボリューム満点だけど低価格で提供できるように、お客様の声を聞きながら内容を改善したり、新企画を考えたりするやりがいたくさんのお仕事です! 調理現場に実際ヘルプに入ることもあります◎ 調理員さんのお休みの際は、小学校等に行き調理のお仕事をサポートして頂くこともあります。 野菜などの切込みや大釜での調理のサポート業務を行って頂きます! ※先輩社員がサポートしますので未経験の方も安心の環境★

株式会社タカヤマ

【経営企画(幹部候補)】社長のサポート役としてマルチな活躍を

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【UIターン歓迎】【転勤なし】 ◇本…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【幹部候補として幅広い業務を担います! 】店舗の売り場づくりから、売上管理、スタッフ教育、バイヤー業務、マーケティングなど 現場で経験を積み、その後幹部職を目指していただきます。 得意な分野を活かせる環境です! ◆管理業務 店舗・商品の管理、スタッフの指導・育成 ◆バイヤー業務 普通の商品、だけど新しい商品を発掘 ◆マーケティング業務 POP・DMの作成、SNSの運用、データ分析、 お客様を喜ばせるアイデアを立案・実行 社長のサポート役としてマルチな活躍 中途入社の方であっても一切のハンデなく、 強みを活かして働ける環境があります! 幹部候補という社長のサポート役からこそ、 現場や部門の垣根を超えて積極的な コミュニケーションが必要となります。 より良い店舗運営を目指して、 スタッフ全員の考えとアイデアを集約して 実践していく立場です。

株式会社ナルミヤ・インターナショナル【東証スタンダード上場企業】

販売スタッフ(店長候補)*人気子ども服ブランド*賞与年2回*キャリアパス多彩

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

≪下記のオープニング募集店舗にて募集中…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

≪店長候補/人気子ども服ブランドの接客・販売≫ ★多彩なキャリアパス!本部へのジョブチェンジも可 ★産育休からの復職率90%!働きやすさ抜群 ★リフレッシュ休暇&誕生日休暇あり!土日や連休も相談可 店長候補として当社子ども服ブランドいずれかの店舗で接客・販売をお任せします。 <具体的なお仕事内容> ◆接客・販売 ◆商品管理 ◆清掃・洋服たたみ ◆ディスプレイ変更 など 経験や希望によっては… ◇スタッフ教育・育成 ◇店舗の業績管理 など 店長として店舗の運営全般を担っていただく予定です。 .**一部ブランドコンセプトをご紹介.** ◆mezzo piano-メゾピアノ リボンやフリルをふんだんに使用し、まさに女の子の憧れを体現したような可愛い子ども服ブランド。誕生して30年以上の老舗ブランドなので親世代からも人気が高いブランドです。主に百貨店を中心に展開しているため、百貨店のノウハウを活かした接客やマナーをしっかり学ぶことができます。 ◆petit main-プティマイン トレンドファッションに子どもらしさをプラスしたデイリープライスで楽しめるガールズ&ボーイズブランド。ママ目線の日常着を追求し、着心地にもこだわっています。乳幼児の成長などに関する知識も身につけながら、ご両親や祖父母の方の相談役としてじっくり接客するスタイルです。 ◆Lovetoxic-ラブトキシック アメカジやロック、ガーリッシュなどトレンドをテイストMIXして着こなす元気な女の子向けのブランド。ティーンズ世代のお客様がご来店することが多いため、相談にのるオシャレなお姉さん的な存在になってください♪

株式会社AVANTO【トリートメントサウナSteaMs.(スティーミズ)】

店長*女性専用サウナ*社員割引あり*月給28万円~*六本木勤務*2023年Open

店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他、店長・店長候補・マネージャー

★東京ミッドタウン(六本木)の目の前 …

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

*\新業態“トリートメントサウナ”で店長として活躍/* ◆施設は毎回無料で利用可能 ◆最新の美容・ウェルネス情報がたくさん ◆当社取り扱いのケア化粧品の社割あり 女性専用サウナSteaMs.(スティーミズ)の運営・管理をお任せします。 ゜+.—具体的なお仕事内容.—+゜ ◆ご来店のお客様へのご案内 ◆施設内の運営・備品管理 ◆スタッフの管理・育成 ◆予約や売上の管理  ◆シフト作成  etc. ゜+.—上質な空間づくりへのこだわり.—+゜ 女性目線で女性のために作り上げた、細部まで拘った空間は、 お客様にも「まるで海外に来たみたい」と大変好評です。 素敵なインテリアの中で快適にお仕事いただけます。 ゜+.—働きながら、自分自身もキレイに.—+゜ 当施設のトリートメントサウナやアメニティは無料で利用可能です。 退勤後にサウナに入り、リフレッシュして体と心をしっかり整えて帰るスタッフも多数! また、アメニティとして導入しているケア用品は社員割引制度でお得に購入ができるので、 働きながらキレイを磨けるのも魅力の一つです。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般

株式会社ゴンチャ ジャパン

【首都圏】貢茶ゴンチャ店長候補/未経験歓迎◇髪色自由/年休119日/多彩なキャリアパス【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京エリア各店舗 住所:東京都 受動喫…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜世界最大規模ティーブランド:ゴンチャの各店舗での店長候補!〜 ■職務概要: 店長候補の募集です。店舗の経営者として、人材の採用・育成、従業員満足の向上、QSC向上による顧客満足の獲得、PLコントロールを行い自店の収益を最大化をお任せします。 ■具体的な業務: ・クルーの採用、育成、評価、労務管理 ・店舗運営、QSC向上 ・現金管理、衛生管理、危機管理 ・発注、インベントリー ・シフトマネジメント ・顧客対応 ・テナントとして入居している商業施設との折衝 ・PLコントロール ■こんな方にピッタリです: ◎カフェ業態をはじめ、飲食店・小売店で接客経験がある方(アルバイト経験も活かせます!) ◎アルバイトやクラブ活動などで、人をまとめた経験がある方 ◎チームワークを大切にできる方 ■商材特徴: Gong chaは1996年に台湾で生まれ、古来中国において希少な最高品質のお茶を皇帝に献上する、“貢ぐ茶(ゴンチャ)”から由来します。 グローバルティーブランドとして躍進し続けるGong chaは、2020〜2021年だけで国内40店舗超を出店。2021年7月の100店舗到達以降も店舗数を伸ばし続けています。 この順調な出店の背景には、2018〜2019年に流行したタピオカ主体のメニュー展開ではなく、日本上陸以来一貫しているティーブランドとして「香りや鮮度にこだわった質の高いお茶」をカジュアルに体験できることへの多くのお客様のご支持があります。 ■組織構成: 各店舗では正社員約2名、アルバイトを含むクルー全体では約10名程度の組織構成となっております。 企業全体では12:88の男女比率となっており、女性も活躍できる職場でございます。 活気のある職場ですので、明るく笑顔でお客様への対応を大事にしており、メンバー同士でも友好な関係構築を大事にしている社内文化です。 ■キャリアパス: 入社時は店長候補からスタートし、複数店舗を統括するエリアマネージャー、さらにエリアマネージャーを統括するスーパーバイザー、またはフランチャイズ加盟社・店舗のビジネスコンサルティング、および営業部長までの営業ラインの他、本部機能(トレーニング、店舗オペレーション改善、商品開発、マーケティング等)、ご自身のキャリアをデザインできます。

株式会社AVANTO【トリートメントサウナSteaMs.(スティーミズ)】

店長候補*月給28万円~*自社サウナ無料*2023年open*スキンケア社割あり

店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他、店長・店長候補・マネージャー

★東京ミッドタウンの目の前 ★乃木坂駅…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

◆当社取り扱いのケア化粧品・サウナの社割あり ◆イベント企画やアメニティブランドの選定などにも携われる ◆月給28万円~+昇給ありで安定収入もゲット ◆最新の美容・ウェルネス情報がたくさん 女性専用サウナSteaMs.の運営・管理をお任せします。 ゜+.—具体的なお仕事内容.—+゜ ◆ご来店のお客様へのご案内 ◆施設内の運営・備品管理 ◆スタッフの管理・育成 ◆予約や売上の管理  ◆シフト作成  etc. ゜+.—上質な空間づくりへのこだわり.—+゜ 女性目線で女性のために作り上げた、細部まで拘った空間は、 お客様にも「まるで海外に来たみたい」と大変好評です。 素敵なインテリアの中で快適にお仕事いただけます。 (変更の範囲)上記を除く当社業務全般

非公開

サービスマネージャー(次長クラス)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

滋賀県 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 同社が運営する、滋賀大津にございます、「うなぎ料亭 山重」にて店舗運営・管理をお任せいたします。琵琶湖・瀬田川のほとりで創業400年以上の老舗に受け継がれてきた瀬田鰻を提供するお店です。 HP:https://www.yamaju.me/ 店舗運営と共に、「うなぎ料亭 山重」の今後のブランドイメージを高めていただけるような方を求めております。 【職務内容】 ・ホールサービスマネジメント ・社員、アルバイトマネジメント 調理スタッフ(料理長1名、メンバー1名) サービススタッフ(社員2名、パート社員13名) ・従業員シフト、勤怠管理 ・売り上げ管理、分析 ・ブランディング活動(どうすればブランド向上できるかから検討をいただき施策を立てていただきます。)

中部フーズ株式会社

【岐阜】お弁当やお惣菜店舗のSV候補 ◆上場企業・バローG/中食業界で業績好調/社宅有・年休113日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

岐阜県内の各店舗 住所:岐阜県 受動喫…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容: スーパーマーケット「valor」はじめバローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」「にぎりたて」において、店舗運営全般をお任せします。※担当店舗は適性希望により決定。原則として自宅からの通勤考慮 ■業務詳細: 店舗巡回時に、各店舗のパートリーダーとの打ち合わせを通して、スタッフの教育や指導、商品管理、労務管理を実行。担当エリア全体の経営健全化を行います。 また店舗運営と並行して、新規出店に関わる渉外業務もお任せします。新規事業に携われるやりがいに加え、将来は事業部の中核を担えるチャンスもあります。業務習熟後は店舗MGRをお任せする予定。その後各エリアの運営責任者候補をお任せ予定です。 ■配属先情報: 販売部に配属。約20名のスーパーバイザーが所属しております。 ■評価制度: 半年に一度、目標・課題の達成具合についての評価面接を実施しています。評価基準のバランスはポジション毎に異なりますが、実績と取り組み状況の2つの観点から正当に評価しています。 ■当社の特徴 (1)中部フーズは、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。商品の企画から製造、販売までを製・販2部門の大きな柱が、しっかりと連携した一貫体制で取り組むことで、顧客からの支持を可能としています。顧客のニーズやマーケットの動向に対応し、味・安全性・価格のすべての面でハイクオリティで価値ある商品を提供できるのも、この高い総合力があるからです。 (2)当社は、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。 流通業バローグループのなかでお惣菜・パンを中心とした食品の企画から製造・販売まで一貫して行う製造小売業を展開しています。 (3)販売拠点は、中部地方を中心に関西エリアを含む12府県下で250店舗。また、名古屋市内を中心にお惣菜専門店『デリカキッチン』や、おにぎり専門店『にぎりたて』などの新たな事業へも挑戦しています。 (4)毎月継続的に出展されており拡大している状況になります。そのため会社の将来性の面でも大きく安心できる土台となっています。

株式会社サンエーサンクス

店舗スタッフ【チーフ候補】*未経験から始められる安定の仕事*ブランクOK

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

いずみ野線ゆめが丘駅大型商業施設グラン…

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

レジ経験ゼロから始められる!仕事もプライベート充実させたい方にオススメの職場です♪ メインはレジ業務をお任せしますが チーフとしての業務もお願いします。 販売業務はありませんのでレジ業務に集中できます。 【主な仕事内容】 ■レジ業務 レジ業務を行う中で時には、 お客様からの問い合わせやクレームが出てしまう時もあります。 そんな時には、冷静に判断しお客様の要望や不満を解決することも大切な仕事です。 もちろん分からないことはすぐに聞ける環境が整っているので安心してください。 レジ業務が初めての方でも一人一人の成長に合わせて先輩スタッフがイチから丁寧に 教えていくので安心して始めることができますよ♪ 正確かつスムーズなレジ対応は、お客様から好評をいただいています。 明るく元気な笑顔でお客様の対応をお願いします。

株式会社さすがや

【北海道(根室市)】買取スタッフ(宝石・ブランド品)※全国60店舗以上展開中の急成長企業【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

さすがやイオン根室店 住所:北海道根室…

〜399万円

雇用形態

正社員

〜5年以内にIPOを目指し事業拡大を進めています/全国50店舗以上・今後3年250店舗へ/創業4年で売上20億円の昨対比190%/『開運!なんでも鑑定団』スポンサー企業〜 ■業務内容: 買取査定の依頼にご来店された接客と鑑定。店舗はおおよそ2~4名ほどで運営しています。1日に対応するお客様は5~8組ほどなので慌ただしい接客、短時間で何組も対応が必要といったことがなく落ち着いて接客が可能です。こちらから「買わせてください!」とアプローチする訳でなくお客様からのご要望に応える接客なのでストレスフリー「お客様の商品に対する想い」を尊重して丁寧に接客してもらいます。 ※扱う商品: ・宝石やダイヤ等を使用した宝飾品 ・ジュエリーやブランド品、高級時計等 ■この仕事の楽しさ・やりがい: 「あなたに接客してもらえて良かった」との嬉しい声がやりがいにも繋がります。扱う商品の中には超高額な貴重品もあり今まで目にしたことのない商品に出会うことも買取査定の楽しさです。 ■就業環境: ・社風…20代半ば〜30代前半の社員が多く在籍・活躍しています。気づきやアイデアが反映されやすい風通しの良い組織風土です。 ・残業時間…月平均残業時間は3.6時間。会社として残業を推奨しておらず、就業時間内に業務を終えられるように生産性や効率を重要視しています。各事業部と連携し、事業運営の効率化・最適化を目指しているため過度な残業はなくご自身で業務をコントロールを頂ける環境です。 ■当社の特徴: 当社は、代表が地方を訪れた際、生活・環境など様々な点において東京と地方に大きな情報格差があり、経済沈下の原因のひとつになっていると感じ、その格差を是正していく事が地方創生に繋がると思い立った事が設立のきっかけとなっています。設立後、1号店オープンから4年で40店舗を展開し、年商20億と急成長しており、今後も地方を中心に全国へと出店を進めていく予定です。

株式会社フォーナイン

【静岡】店舗スタッフ◆全国200店舗展開/ジュエリー・ブランド品買取の『WAKABA』/土日休【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

静岡県の店舗 住所:静岡県の店舗(バロ…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

※未経験歓迎※【土日休/東証グロース市場上場のバイセルグループ/全国200店舗・ジュエリー・ブランド品買取の『WAKABA』展開】 ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・ご来店いただいたお客様の接客(査定、買取) ・売上表など各帳票類の入力 ・オークション出品、発送、取引連絡 ・ブランド品の業者査定(スカイプ) ・貴金属、骨董品などの業者査定(ライン) ・カメラ、古銭、お酒などの業者査定(スラック) ・各業者への商品発送 ・店内整理整頓 ・備品、ノベルティ、ドリンクなどの発注 ■仕事の流れ: ◎9:30 出社 オープン準備(金庫金報告、オークション・メールチェック、清掃) ◎10:00 店舗オープン ・店舗運営 ・ご来店いただいたお客様の接客(査定、買取) ・売上表など各帳票類の入力 ・オークション出品、発送、取引連絡 ・ブランド品の業者査定(スカイプ) ・貴金属、骨董品などの業者査定(ライン) ・カメラ、古銭、お酒などの業者査定(スラック) ・各業者への商品発送 ・店内整理整頓 ・備品、ノベルティ、ドリンクなどの発注 ・各業者への商品発送 ・ロープレ研修 ◎18:00 閉店 業務報告 ◎18:05 退社 ■事業紹介: <フランチャイズ事業> 「安心・丁寧・満足」がモットーのリユースショップWAKABA。FC本部として最大の強みである「圧倒的現場力」を武器に、一枚の若い葉が森になっていくように、リユースショップWAKABAの全国展開を目指して日々精進しております。 <リユースショップ事業> お客様への真心と笑顔を届けるリユースショップWAKABAの直営店舗運営を行なっています。業界屈指の買取点数を誇るWAKABAは独自の販売ルートならではの高価買取が可能。エコロジーのイメージカラーであるグリーンを基調とし美容室のような、明るく清潔感溢れる空間で居心地の良い店舗を目指しています。

中部フーズ株式会社

【京都】お弁当やお惣菜店舗のSV候補 ◆上場企業・バローG/中食業界で業績好調/社宅有・年休113日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

京都府内の各店舗 住所:京都府 受動喫…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容: スーパーマーケット「valor」はじめバローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」において、店舗運営全般をお任せします。※担当店舗は適性希望により決定。原則として自宅からの通勤考慮 ■業務詳細: 店舗巡回時に、各店舗のパートリーダーとの打ち合わせを通して、スタッフの教育や指導、商品管理、労務管理を実行。担当エリア全体の経営健全化を行います。 また店舗運営と並行して、新規出店に関わる渉外業務もお任せします。新規事業に携われるやりがいに加え、将来は事業部の中核を担えるチャンスもあります。業務習熟後は店舗MGRをお任せする予定。その後各エリアの運営責任者候補をお任せ予定です。 ■配属先情報: 販売部に配属。約20名のスーパーバイザーが所属しております。 ■評価制度: 半年に一度、目標・課題の達成具合についての評価面接を実施しています。評価基準のバランスはポジション毎に異なりますが、実績と取り組み状況の2つの観点から正当に評価しています。 ■当社の特徴 (1)中部フーズは、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。商品の企画から製造、販売までを製・販2部門の大きな柱が、しっかりと連携した一貫体制で取り組むことで、顧客からの支持を可能としています。顧客のニーズやマーケットの動向に対応し、味・安全性・価格のすべての面でハイクオリティで価値ある商品を提供できるのも、この高い総合力があるからです。 (2)当社は、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。 流通業バローグループのなかでお惣菜・パンを中心とした食品の企画から製造・販売まで一貫して行う製造小売業を展開しています。 (3)販売拠点は、中部地方を中心に関西エリアを含む12府県下で250店舗。また、名古屋市内を中心にお惣菜専門店『デリカキッチン』や、おにぎり専門店『にぎりたて』などの新たな事業へも挑戦しています。 (4)毎月継続的に出展されており拡大している状況になります。そのため会社の将来性の面でも大きく安心できる土台となっています。

株式会社ARTE

理想の働き方を実現!未経験でも活躍できる【店舗運営スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、バイヤー・買取査定

転勤なし 東京・神奈川の店舗に配属(勤…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

《未経験でも安心!充実の研修制度あり》商品の査定・買取・ECサイトへの出品などの店舗運営をお任せ。詳しくは企業採用HPでもご確認いただけます。 お客様が店舗にお持ちいただいたブランド品やジュエリーなどを扱います。 査定、買取り メンテナンス ECサイトへの出品(写真撮影など) 売上・予算管理 店内のディスプレイ など あなたのアイデアを活かしながら、ひとつひとつの仕事に丁寧に取り組める方が活躍できます! ”社員ファースト”だから未経験でも安心して働けます ◆先輩社員がマンツーマンで指導 ◆本部スタッフが常にサポート◎ ◆産休、育休取得実績も多数!ライフスタイルに合わせられる! ◆残業ほぼなし!プライベートも充実 ◆未経験でも、月給31円以上+賞与も支給! お客様はもちろん、社員も一人ひとりが尊重される会社だからこそ、 長く働ける環境があります♪

株式会社ノムノ

【未経験歓迎/正社員】店舗運営・管理・企画◆日本のワイン文化に貢献/丁寧な研修あり◎/週休二日制【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1> ノムノ 赤坂本店 住所:東京都港…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

日本初の定額制ワインバー「nomuno」を展開する当社では、nomunoを全国に広げていくための社員を募集しています。 ■業務内容: 店舗運営、管理、企画が主な業務となります。 まずは、担当店舗の管理を行った上で運営効率を最大化して頂きます。ネクストステップとして、企画立案、ライセンス展開、コンサルティングなどのキャリアを積んで頂きます。 ■入社後について: 先輩社員が丁寧に研修します。 店舗オペレーションの他、販売促進の企画やSNSなどを使ったマーケティングも経験して頂きます。 ■「nomuno」について: 定額制でワインを好きなだけ。日本初のセルフスタイルワインバー。 世界中の様々なワインをセルフスタイルで自由に飲み比べできます。食べ物は持ち込み自由です。ワインを学ぶには、とにかくたくさんのワインに触れ、飲み比べする事が重要です。しかしグラスでの飲み比べは価格的な負担がかかるのも事実。nomunoでは品種や国の特徴があるワインを定額で時間無制限で飲み比べ出来る空間を提供します。 ■当社について: 当社は日本のワイン文化に貢献することをミッションに、ワインを学ぶ人達のアウトプットとインプットをサポートしていく会社です。 日本初の定額制ワインバー「nomuno」、ワインをもっと面白く、自由に楽しめるサービス「nomuno lab」を展開しています。 ■求める人物像: ・ワインが大好き ・新しいスタイルの飲食店に挑戦したい ・飲食店のオペレーションだけでなく、集客施策や企画立案を経験したい。 ・経営のことを具体的に学びたい ・人と話をするのが好き ・将来やりたいことがある

株式会社 丸亀製麺

【全国】丸亀製麺のSV候補※総合職◆年収500万〜/年2回7連休制度/寮社宅完備/多彩なキャリアパス【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

全国の各店舗 住所:全国の各店舗 受動…

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

【SVからそれ以上のキャリアが広がっています!/従業員のビジョンを叶える制度も充実】 ■業務内容:「丸亀製麺」の複数店舗管理・運営などマネージメント業務を、「スーパーバイザー」としてお任せします。 ■入社後の流れ: まずは1〜2日間基礎研修(当社の理念や技術的な研修)。その後4ヶ月程度店舗での実務研修を受けていただきます。 研修後は既存店1店舗の店長をお任せします。 6ヶ月〜1年後をめどにスーパーバイザーとして複数店舗管理の業務を担当していただきます。 ■マネジメント規模のイメージ スーパーバイザー:5〜7店舗、100〜250人、年間売上7億円程度 (店長5名程度のマネジメント) エリアマネージャー:25〜35店舗、800〜1200人、年間売上40億程度(スーパーバイザー5名程度+各店長のマネジメント)  ■拡がるキャリア:目指しているのはグループ全体で「今後10年以内に売上5000億円!」丸亀製麺も今後、今以上に飛躍していけるよう努めています!=狙えるポジションの数は業界随一!いち早くエリアマネージャー、営業部部長クラスへと成長されることを期待します。 スキルと実績を増やしていけば 、研修担当や商品開発、海外部門、経営企画、マーケティングなどの他部門で活躍するなどのキャリアを描ける可能性もあります。(半年に1度実施されるの社内公募制度あり) ■なりたい自分を目指せる制度:社員のなりたいビジョンや、チャレンジする姿勢を後押しする社風です。仕事の幅に制限を設けずに、新しいことにチャレンジしていってください。 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出し 面談などを実施しながらキャリアアップを実現していきます。 ■本気で顧客満足を考える会社:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。その為この店舗は誰でも出来るような簡単な仕事マニュアルがありません。また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI

株式会社 丸亀製麺

【岩手】『丸亀製麺』の店長※未経験歓迎◎◆最短1年でSV昇格可/年2回7連休有/残業代1分単位支給【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

岩手エリアの各店舗 住所:岩手エリアの…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。※急拡大期につき、店長、それ以上のポストが空いています】 ★こんな方を求めています!「人」を大事にする当社で一緒にお店を作りませんか?★ ・お客様第一のお店作り、従業員を大切にしたお店作りをしたい方 ・自分で裁量をもって自由な発想で店舗運営に取り組みたい方 ・店舗マネジメントの経験を活かし、店長からSV・エリアマネージャーへキャリアアップしていきたい方 ■業務内容:「丸亀製麺」の店長として、売上管理・スタッフ育成・労務管理をメインに接客対応・調理業務・発注作業など、店舗運営業務全般を担当します。 ■研修制度 入社後4か月間の研修を経て、5か月目より店長業務を行っていただく想定です。 カリキュラムとしては、前半2か月は研修センターにて基本的なマニュアルとオペレーションを学び後半2か月は営業店舗にて、店長実務や利用システムの研修を行っていきます。 ■「本気で顧客満足を考える会社」:丸亀製麺は「手づくり・出来たて」の美味しい商品を提供する為、お客様にその様子を楽しんでいただく為に敢えて店舗に非効率な部分を残しています。 また店舗改善のための裁量が店舗ごとにあり、個々の創意工夫の余地を残しています。あなたのお力で是非「地域一番店」を作っていただきたいです! ■実力主義のキャリアパス:業界では珍しいのですが「人が強くなれば、会社もお店も強くなる」という考えで、ビジネスの最も中心に「人」を置いています。評価は自己評価と他者2名の評価で明確に決まる為、公平性が担保されています。実力があればキャリアアップも早く、32歳・入社7年目で150店舗程を統括する営業部長になった社員もいます。また店長の先はSVのみならず、本社組織を含め個人の志向によって制限無くキャリアが広がっています。出店に伴いポストが空く為、ご自身の頑張りは昇格という目に見える形でお返しすることが可能です。現社長もかつては店長でした。 ・年収例)30歳エリアマネージャーの方の場合 1年目/店長/年収405万円→3年目/SV(5~7店舗を管理)/年収552万円→5年目/エリアマネージャー(25~35店舗を管理)/年収672万円 ■企業説明動画:https://youtu.be/9iixii7o7rI

有限会社さぶろく

【埼玉県所沢市】割烹居酒屋の店舗管理者※事業拡大フェース/いずれ独立したい方歓迎/車通勤可【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:埼玉県所沢市東町10-3 …

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【深夜営業無し/定年無し】 ・事業拡大を考えている為、プレイイングマネージャーとして店舗の運営・管理を行っていただきます。 ■業務内容: ・事業計画を策定し、新規事業への拡張や、原価率の見える化による人員管理を実施していただきます。また、財務三表など計数管理のIT化や店舗運営作業のデジタル化により業務改善を行っていただきます。 ■職務の魅力: ・出店スピードが早く、新規ポジションも次々と生まれていくような環境です。現状に満足せず「早くキャリアアップしたい」という向上心のある方にはマッチした環境です。 ・今後も店舗を増やしていく方針のため、スタッフの教育に力をいれています。アルバイトスタッフはもちろん、社員教育にも携わっていただくポジションになります。 ■組織構成: パート・アルバイト4〜5名(主婦の方も多く勤務しております。) 正社員5〜6名 ■社風: ・都会の喧噪の中で大人の隠れ家のような雰囲気を大切にしています。メリハリ(よく働き、よく遊ぶ)のある会社です。 ■当社について: ・当社は平成15年、資本金1円で法人を設立し「お酒と魚 三二六」をオープンしました。現在、生まれ育った埼玉県所沢市に2店舗構えておりますが、創業当時から続く「お客様満足を第一に」という想いは今でも全スタッフが掲げる当社の理念です。 ・美味しいお料理をご提供するため、魚は豊洲から、今でも自ら目利きして仕入れており、野菜は自社の畑にて、100%無農薬で育てたものを扱っています。また、お客様の大切な時間だからこそ、当店にお越しの際は心地よく過ごしていただきたい。そんな想いを持ち、接客一つとっても、心からご満足いただけるよう努めております。当店でお出しする料理やお酒を通して、皆様に笑顔になっていただければ幸いです。

中部フーズ株式会社

【福井】お弁当やお惣菜店舗のSV 候補◆上場企業・バローG/中食業界で業績好調/社宅有・年休113日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

福井県内の各店舗 住所:福井県 受動喫…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容: スーパーマーケット「valor」はじめバローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」「にぎりたて」において、店舗運営全般をお任せします。※担当店舗は適性希望により決定。原則として自宅からの通勤考慮 ■業務詳細: 店舗巡回時に、各店舗のパートリーダーとの打ち合わせを通して、スタッフの教育や指導、商品管理、労務管理を実行。担当エリア全体の経営健全化を行います。 また店舗運営と並行して、新規出店に関わる渉外業務もお任せします。新規事業に携われるやりがいに加え、将来は事業部の中核を担えるチャンスもあります。業務習熟後は店舗MGRをお任せする予定。その後各エリアの運営責任者候補をお任せ予定です。 ■配属先情報: 販売部に配属。約20名のスーパーバイザーが所属しております。 ■評価制度: 半年に一度、目標・課題の達成具合についての評価面接を実施しています。評価基準のバランスはポジション毎に異なりますが、実績と取り組み状況の2つの観点から正当に評価しています。 ■当社の特徴 (1)中部フーズは、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。商品の企画から製造、販売までを製・販2部門の大きな柱が、しっかりと連携した一貫体制で取り組むことで、顧客からの支持を可能としています。顧客のニーズやマーケットの動向に対応し、味・安全性・価格のすべての面でハイクオリティで価値ある商品を提供できるのも、この高い総合力があるからです。 (2)当社は、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。 流通業バローグループのなかでお惣菜・パンを中心とした食品の企画から製造・販売まで一貫して行う製造小売業を展開しています。 (3)販売拠点は、中部地方を中心に関西エリアを含む12府県下で250店舗。また、名古屋市内を中心にお惣菜専門店『デリカキッチン』や、おにぎり専門店『にぎりたて』などの新たな事業へも挑戦しています。 (4)毎月継続的に出展されており拡大している状況になります。そのため会社の将来性の面でも大きく安心できる土台となっています。

まいばすけっと株式会社

【応募意志不問】説明会※エリアマネージャー候補/残業平均17h※5/7 20時〜【7/21入社】【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

首都圏での就業 住所:首都圏での就業(…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

〜応募意志不問/マイク・画面OFFの参加OK/自由入退室OK〜 ※ただし開始時刻以降に参加者0となった場合、随時閉室いたします。 ■企業説明会求人となります。 日時:5月7日(火)20時〜21時   場所:オンライン ※日程確定後にオンラインURLを送付します。 ■当社は2024年7月21日が入社日枠となります。 ■業務内容:入社後は店舗配属となります。現役の店長であるトレーナーの下で、半年間、OJTと月2回の集合研修を受けていただきます。その後、店長として1店舗の売上利益管理/人材マネジメントを担当。2店舗担当店長、新店店長、トレーナー等の経験を経て、2〜3年後を目安にエリアマネージャーへのステップアップを目指していただきます。エリアマネージャーには担当エリア10〜14店舗のマネジメントをお任せします。店長の指導や業績達成の支援を行っていただくと共に、競争店対策の責任者として人材育成を通じた強力な営業体制を構築することで、エリア営業利益の最大化に努めていただきます。【変更の範囲】会社の定める業務 ■入社後のキャリア:店舗マネージャー(1店舗の店長)⇒スーパーインテンデント(2店舗の店長)⇒ゾーン政策サポート担当(ゾーンマネージャー指示のもと店舗を後方支援)⇒エリアマネージャー(10〜14店舗の統括)⇒ゾーンマネージャー(エリアマネージャー10数名、100店舗強を管轄)と順に昇格します。 ■働く環境:残業は平均17時間です。全店直営店で経営しているため、近隣店舗と協力し残業時間抑制や休日確保を実現しております。営業時間が24時までであるため原則、夜間勤務もありません。 ■募集背景:年間100店舗近い出店を続けています。同社の事業は都市部の居住者に、気軽に徒歩で通えるスーパーを提供したいというところから始まりました。都市に人口が集中する中、住宅地へ大型スーパーを出店することは難しく、身近にスーパーがないことで生活に不便を感じている方が多くいました。小型スーパーを都市部に密集して出店することにより、都市部の居住者にとって生活になくてはならない店舗へと発展しました。継続した出店の中で共に成長し事業を支えてくださる方を募集しています。 ■実績:2020年度のエリアマネージャー登用実績27名(新エリア増設・本部スタッフへの登用に対する充足のため)

中部フーズ株式会社

【静岡】お弁当やお惣菜店舗のSV 候補◆上場企業・バローG/中食業界で業績好調/社宅有・年休113日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

静岡県内の各店舗 住所:静岡県 受動喫…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容: スーパーマーケット「valor」はじめバローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」において、店舗運営全般をお任せします。※担当店舗は適性希望により決定。原則として自宅からの通勤考慮 ■業務詳細: 店舗巡回時に、各店舗のパートリーダーとの打ち合わせを通して、スタッフの教育や指導、商品管理、労務管理を実行。担当エリア全体の経営健全化を行います。 また店舗運営と並行して、新規出店に関わる渉外業務もお任せします。新規事業に携われるやりがいに加え、将来は事業部の中核を担えるチャンスもあります。業務習熟後は店舗MGRをお任せする予定。その後各エリアの運営責任者候補をお任せ予定です。 ■配属先情報: 販売部に配属。約20名のスーパーバイザーが所属しております。 ■評価制度: 半年に一度、目標・課題の達成具合についての評価面接を実施しています。評価基準のバランスはポジション毎に異なりますが、実績と取り組み状況の2つの観点から正当に評価しています。 ■当社の特徴 (1)中部フーズは、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。商品の企画から製造、販売までを製・販2部門の大きな柱が、しっかりと連携した一貫体制で取り組むことで、顧客からの支持を可能としています。顧客のニーズやマーケットの動向に対応し、味・安全性・価格のすべての面でハイクオリティで価値ある商品を提供できるのも、この高い総合力があるからです。 (2)当社は、中部地区を中心に展開する食品スーパー・バローの惣菜部門を、全店運営しています。 流通業バローグループのなかでお惣菜・パンを中心とした食品の企画から製造・販売まで一貫して行う製造小売業を展開しています。 (3)販売拠点は、中部地方を中心に関西エリアを含む12府県下で250店舗。また、名古屋市内を中心にお惣菜専門店『デリカキッチン』や、おにぎり専門店『にぎりたて』などの新たな事業へも挑戦しています。 (4)毎月継続的に出展されており拡大している状況になります。そのため会社の将来性の面でも大きく安心できる土台となっています。

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