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ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職の仕事
検索結果: 370件(141〜160件を表示)
非公開
シーサイドホテル内 | ウェディングプランナー
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
兵庫県神戸市垂水区東舞子町18-11
300万円〜
正社員
ウエディングプランナーとして、お客様からの問い合わせへのご案内から 各種手配や当日の式の運営までお願いいたします。 【主なお仕事内容】 ◆お客様との打ち合わせ ・お客様のご希望のヒアリング ・プランのご提案 ・式に関する打ち合わせ ◆宴会場やチャペルなどの下見時のご案内 ◆式に必要な各種手配依頼や調整 ◆式当日の進行や手配の確認、フォロー ◆一般宴会の受注や問い合わせに関するサポート
テイクアンドギヴ・ニーズ
アーフェリーク迎賓館小倉 店舗運営マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
福岡県北九州市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
ＴＫＰ
【TKP1116-アジュール竹芝】東証グロース上場！東京湾の望むシティホテルのウェディングプランナー≪正社員≫
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
東京都竹芝
300万円〜
正社員
東京湾を一望できるシティホテル「ベイサイドホテルアジュール竹芝」で 結婚式場の運営からスタッフ管理まで、能力・ご経験に合わせて幅広くお任せいたします。 【具体的には】 ・新規見学の対応 結婚式をご検討中のお客様に会場をご覧いただき、当ホテルならではのプランをご紹介。 お客様の想いやこだわりを形にして、理想を叶えるプラニングを提案します。 ・打ち合わせ 当日のお料理やお花、BGMや照明等、想いを形にするために当日に向けて 関係各所と準備を進めます。 ・結婚式当日 当日は新郎新婦の一番近くでサポートを行います。 当ホテルは大小さまざまな宴会場や、チャペル、レストランがございますので お客様のご希望に合わせながら一生に一度の最高の一日となるよう婚礼をトータルプロデュースが可能です。 お客様にご満足いただけるよう、お問合せからお打ち合わせまで サービススタッフや調理スタッフと連携しながら作り上げるやりがいのあるお仕事です！ また挙式・披露宴だけでなく、1.5次会や2次会などのパーティーを承ることもございます。 最高のおもてなしができるよう、また、最高の一日となるよう、演出をお手伝いします。 【キャリアパス】 他の店舗、他ブランドのホテルへの異動や、経験を活かした職種変更等、志向を考慮したキャリアをサポートいたします。 【入社後のサポート体制】 中途入社の方もオンボード研修（入社時研修）を実施いたします。 配属後はメンターを配置し、OJTにて業務を習得いただきます。
テイクアンドギヴ・ニーズ
ベイサイド迎賓館長崎 店舗運営マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
長崎県長崎市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
株式会社アイエスシイ
【名古屋/ベテラン層向け】建設コンサルタント◆博士号取得の社長に学べる／転勤無／残業規制など働きやすい環境◎
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
<勤務地詳細> 本社 住所:…
700万円〜1200万円
正社員
～公共インフラを支える建設コンサルタント／給与アップ実績多数／年収～1000万円／PCシャットダウンなど残業規制で働く環境整備／転勤もなく平均勤続年数は20年～ 当社は「空間を創造し、人と自然をコーディネートする」をキーワードに、環境に優しい建設コンサルタントとして、 インフラ整備および地域貢献に取り組む、高い技術力が強みの企業です。今回は組織強化の為の増員採用です。 ■仕事内容： インフラ設備や大規模建築などの工事を行う際に、クライアント（国、県、市町村）に対して調査を行い、 建設に関するさまざまなアドバイスを行います。 技術部と受注に向けて連携し、見積もりや提案書を作成し、新規顧客を獲得します。 ■案件詳細： 主に愛知県や名古屋市を始めとする地元市町村との取引が中心で、街づくりの基礎となる公共事業を担っています。 基本的には愛知県内の案件が8割。残りの2割が岐阜・三重等の近隣の県の案件です。 ■当社の強み： 業界内屈指の有資格者割合と技術力が強み。高いスキルを持った人材が多く在籍し、沢山の事を学べる環境です。 豊富な有資格者とスキルにより、安定して案件を受注しております。 ■働き方への取組み： ・平均勤続勤務年数20年(2022年6月実績) 12-3月の繁忙期以外は月残業平均20時間程度 ・20時にはPCの使用が上司の許可制になるなど、会社をあげて働き方への取り組みを実施。 繁忙期は別途システムダウン時間を設定しています。 ・GWに有給休暇を合わせて長期休暇を楽しむことも可能 ・各地に営業所はありますが転勤はなく、安定して名古屋市で就業して頂けます。 ・業界の中でも高水準の給与帯となっております。 ■配属先情報： 営業:部長50代、主任30代 ◆中途採用実績 2023年度2名 2022年度0名 2021年度4名
テイクアンドギヴ・ニーズ
山手迎賓館横浜 マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
神奈川県横浜市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
テイクアンドギヴ・ニーズ
アーククラブ迎賓館広島 店舗運営マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
広島県広島市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
テイクアンドギヴ・ニーズ
アクアガーデン迎賓館沼津 店舗運営マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
静岡県沼津市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
テイクアンドギヴ・ニーズ
青山迎賓館 マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
東京都
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
株式会社テェルウィンコーポレーション
ウェスティンホテル大阪 ウェディングプランナー （同時にアシスタントマネージャー募集）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
大阪府大阪市
350万円〜
正社員
型通りはなく、お二人らしいセレモニーを創り出す「WESTIN WEDDING」 緑に包まれた都会のオアシス、ウェスティンならではのホスピタリティ、料理長と創り上げるフルオーダー・キュイジーヌ 他にはないWESTIN WEDINGをプレゼンテーションしてください
テイクアンドギヴ・ニーズ
アルモニーアンブラッセウエディングホテル大阪 マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
大阪府大阪市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
株式会社ノバレーゼ
◎未経験歓迎★【自社プロデュースのウエディングプランナー】※年間休日120日以上／賞与2回／有給取得率100％
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業・セールス(法人向営業)
が複数あります。
300万円〜500万円
正社員
初回接客～結婚式当日までを一貫して専属担当（プランナー/営業）いただきます。 【具体的には】 分業制の同業他社も多い中、当社では初回接客から結婚式当日までを専属・一貫して担当。 信頼関係を築き、マニュアルを超えた唯一無二の結婚式をプランニング/セールスします。 ▼初回接客 お客様の希望や予算などをお伺いし、結婚式会場・日程を決定します。 「初回の会場見学も素敵な思い出になるように」という思いから、お客様へ即決を迫りません。 ▼打ち合わせ 挙式や披露宴の進行、料理、ギフトなどをすり合わせます。 ▼結婚式当日 各部門のスタッフと一緒に式を運営します。 ～お客様に深く寄り添う接客～ おふたり専任のウエディングプランナーとして、結婚式当日までお客様を担当できるのが当社の強み。 ”効率”や”利益”よりも、お客様を第一に考える想いが会社全体に根付いているからこそ、お客様により深く寄り添う接客が可能になっているのです。 ～スタッフの幸せがお客様の幸せに～ 「スタッフが楽しく幸せな環境で働いていなければ、お客様を幸せにすることはできない」という考えの下、全スタッフの人生が充実することを目指しています。 どの正社員でも時短勤務が出来るフレックスキャリア制度や、勤続3年ごとに付与される30日間のリフレッシュ休暇など、 多様なキャリア形成をバックアップする取り組みはその一例です。 【配属先の編成】 当社は打ち合わせから当日のアテンドまで一貫して担当します。 約4ヵ月間、おふたりと一つのチームとなり、準備から当日までを迎えます。 会場内で笑顔や感動している姿を見ると、明日からも頑張ろうという活力に。 担当したお客様がお宮参りのお子様と会いに来て「担当が貴方で良かった」 なんて言葉をいただく事もあります。 【教育研修制度】 ▽入社後1ヵ月間は、ビジネスマナーや業務についてレクチャーするので未経験でも安心 ▽就業中も、傾聴力や仕事の整理術、プレゼンの仕方など、スキルをアップする多彩な社内研修 ▽入社1年後以降からも階層別研修でキャリアアップを支援♪ その他、海外リゾートでのサービスを体験できる海外研修などサポート制度充実！
テイクアンドギヴ・ニーズ
アクアガーデン迎賓館岡崎 マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
愛知県岡崎市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
サン・ワード株式会社
ウエディングプランナー◆年休120日以上／育休所得率100%◆
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
【勤務地】 EXEX SUITES：岐…
300万円〜450万円
正社員
～経験者歓迎／お客様の希望に合わせたテーマウエディングを提案できる～ 【業務概要】 新郎新婦とのお打ち合わせ～挙式当日の運営までをプランニングします。 【具体的には】 理想の結婚式や演出をヒアリング 式場や撮影場所の手配、当日の流れの打ち合わせ 当日の運営サポート など 【業務のやりがい】 お客様の希望に合わせて、テーマウエディングを提案できる 実際に、屋台を立てるなど夏祭り風の結婚式を行ったり、 スタッフが仮装して、テーマパーク風の結婚式を行ったりしています。 【キャリアパス】 プランナー → チーフ → 支配人 ご経験に応じてではございますが、プランナーを２～３年経験後、チーフになる方が多く、 その後は、4～５年で支配人になる方もいらっしゃいます。 育児と仕事を両立しているチーフの方には、土日のどちらかはお休みして頂いています。 お子様の急な発熱などでもお休みできるように、フルフレックス制を取り入れるなど、働き方改革を進めています。 【当社の強み】 岐阜県でのエリアシェアは約20％で、ドミナント・シナジー戦略を強みとしています。 地域密着型のビジネスモデルで、地域での認知度も高いです。 永く地域で愛され続けるサービスマネジメント企業を目指しています。 具体的には岐阜市内で３つの異なるコンセプトの式場を運営しています。 ・エグゼクス ガーデン（2008年：江戸後期の屋敷をリノベ、表門：有形文化財） ・エグゼクス スウィーツ（2014年：岐阜駅から徒歩2分、宿泊の無いホテル） ・エグゼクス スクエア（2016年：老舗ゲストハウスを事業譲受） ・衣装店「6pence」OPEN（2021年） それ以外にトク婚（2011年)というお得なプランで結婚式なしのお客様へアプローチする写真婚等、 オリジナル商品を有するサービスも提供しています。
非公開
☆【フューネラルフラワーコーディネーター】経験者優遇／スキルを活かす！創業150年の伝統と実績・新しい挑戦
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、サービス系その他
≪勤務地≫ 【北海道エリア】北海道 札…
350万円〜550万円
正社員
【仕事内容】 当社はフューネラルフラワーコーディネーター（正社員）の実務経験者を募集します。 祭壇装花制作、設営、撤去が主な業務です。制作業務は施設近隣に構えているデザインスタジオで行います。 充実した研修制度があり、キャリアアップも目指せます。 【事業拡大中】 今後ますます拡大予定の葬儀装花事業にて、私たちと事業を作り上げていける仲間を募集しています。 これまでにお持ちのご経験やスキルを活かして、当社でさらなるキャリアップを目指してください。 【スキルアップをサポート】 社内技術検定制度を設けており、３級、２級、１級とステップアップすれば、キャリアアップ、キャリアチェンジができる可能性も高くなります。レベルに応じた様々な研修も実施しています。職種の幅が広いため、キャリアチェンジできる可能性があるのも日比谷花壇の魅力です。
テイクアンドギヴ・ニーズ
アーセンティア迎賓館浜松店舗運営マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
静岡県浜松市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
非公開
ホテル クリスタルパレス ブライダルフォトカメラマン
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
茨城県ひたちなか市大平1-22-1
400万円〜
正社員
カメラマン／カメラアシスタント業務全般 ・撮影 ・写真の補正/修正 ・器材管理 ・施設管理 ・データ管理 ・顧客管理
テイクアンドギヴ・ニーズ
アーフェリーク迎賓館熊本 店舗運営マネージャー候補（支配人候補）
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
熊本県熊本市
350万円〜
正社員
自社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ◆各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフと連携を取りながら、全体のマネジメントを行います。 ◆イベントの企画や実施のサポート ブライダルフェアの企画を行なう社内プロジェクトなどで、新たに出た案や意見に対して、承認やアドバイスを行ないます。 時には、来場者特典などについて、市場のトレンドをふまえて自ら意見を出すことも。 ◆スタッフの採用・教育 各部署から状況をヒアリングし、必要に応じて採用活動を実施。求人の媒体選定から取材対応まで幅広く手がけます。 また教育スケジュールに基づき、採用の進捗管理や指導を行なうのも仕事のうちです。 ◆経営企画・マーケティング 地域特性に関するマーケティング調査を行い、その特性を反映した式場のプロデュースを行います。 その地域での文化や風習を理解し、お客様の指向性や価値観に合わせた戦略策定をすることが重要です。 ＜将来の「幹部候補」としてお迎えします！＞ 当社は積極的に事業拡大をするとともにM&Aも進めています。 今後は新規事業などにも力を入れていく方針。新規事業責任者や事業本部長など更なるキャリアを目指せる環境です。
株式会社土木技研
【ポテンシャル採用】技術士★鋼構造・道路・河川・農業土木/年休123日/資格手当有
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
住所：岩手県盛岡市津志田南 2-16-…
400万円〜550万円
正社員
技術者としての誇りを、次のステージでも。 創業50年を迎えた株式会社土木技研は、 岩手県を拠点に公共インフラの調査・設計を手がける建設コンサルタントです。 橋梁をはじめ、道路・河川・砂防施設など、 地域の暮らしを支える構造物を多数設計してきました。 なかでも橋梁分野では県内トップクラスの実績があり、 技術力と信頼の高さには定評があります。 設計のプロとして、 「自身の技術が社会にどう貢献しているのか」を実感できる環境です。 【業務内容】 主に公共工事に関わる土木構造物（橋梁、道路、河川、砂防施設など）の調査設計 【土木技研の魅力】 社会インフラを支える実感と誇り ┗官公庁・自治体案件を中心に、地域住民の安心・安全につながる土木構造物を手がけます。 案件の多くが「目に見える形で地域に残る」ため、 設計者としてのやりがいや達成感を得られます。 高度な技術を磨ける“実務の現場” ┗橋梁設計をはじめ、地質・基礎・河川など多様なプロジェクトに携わり、 構造計算・解析など技術的なスキルを深められます。 有資格者同士が刺激を与え合いながら、プロとして成長できる風土です。 地元で、腰を据えて働ける安定環境 ┗勤務地は岩手県盛岡市。転勤はありません。 「地元に根ざして働きたい」 「家族との生活を大切にしたい」という方にとって理想的な環境です。 資格・経験を正当に評価する制度 ┗技術士としての専門性・経験を高く評価し、ポジションや待遇にしっかり反映。 今後のキャリアとして、管理職・後進育成への道も用意されています。
ホクト・エンジニアリング株式会社
【中堅層向け】発注者支援◆土日祝休/残業22H程度/年休125日<施工管理からキャリアチェンジ歓迎>
ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、管理職(建築・土木)
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県…
350万円〜450万円
正社員
■業務内容: 国土交通省と発注者の間に入り、工事監督を管理、マネジメントをするお仕事です。 主に国から発注される土木事業について、役所側の立場に立ち、プロジェクトをサポートします。 ※主に官公庁の担当者と連携するため、官公庁に即した完全週休2日制で、ゆとりある職場環境を叶えています。 ・品質の管理や施工スケジュールの管理 ・施工業者より提出された資料チェック 等 弊社の事業では、配属先の職員さん（公務員）と良好な関係を築くことが大切です。 当たり前のことですが、 「気持ちよく挨拶することができる」、 「素直である（わからないことはわからないと言える、“ありがとう”や“ごめんなさい”を言えるなど）」 「積極性・学習意欲があること」 などが求められます。 ■勤務地補足: 原則として、ご自宅から1時間半以内で通える場所での勤務となります。 自宅通勤率は90%以上です。通勤時間2時間を超える場所での就業となった場合、当社が居住地(社宅)の手配を行います。 ■働き方: 転勤 ◇社員それぞれに合った働き方の提供: ・近年では、配属先の事業所によってはテレワークや在宅勤務を運用しており、 事業所から指定があった場合はノートパソコン・ネット環境を当社より提供させて頂いております。 ・育児やご年齢に応じた時短勤務も実施をしており、個々人の要望をできる限り反映した働き方を提供いたしております。 ・定年(60歳)後の継続も可能で、原則同じ業務、同じ勤務形態であれば給与の変更はありません。 もちろんご年齢に合わせた就業形態も相談可能で、事業所の許可のもと週3日での勤務などをされている方もいらっしゃいます。 ・在宅勤務・リモートワーク勤務の相談が可能です ■福利厚生について: ◇健康経営優良法人2024の取得 ◇健康増進に向けた取り組み ◇子育てサポート(くるみん)基準適合一般事業主の認定 ◇ユースエール認定取得 ◇健康優良企業「金の認定」の取得 ◇BCP(Business Continuity Plan) ◇職場つみたてNISA制度
