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プロジェクトマネージャーの仕事

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株式会社ビジョン・コンサルティング

【ITコンサルタント】★年間休日120日以上★残業月平均16.6h

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【リモートワーク実施中】 ★UIターン…

500万円〜2000万円

雇用形態

正社員

【IT戦略~業務改善、IT、PM・PMOなど…幅広いコンサルティングで活躍!】★多種多様な案件のうち、希望/経験/適性に応じて最適なアサインをします! ◎事業・経営戦略の立案 ◎市場調査・分析 ◎新規事業立ち上げ ◎業務分析~改善 ◎PMO支援 ◎IT戦略の策定 ◎システム化計画の策定 ◎セキュリティ対策 など ★常時進行する様々な案件のうち、 あなた専属のアサイン担当が最適な案件にアサインします。 多種多様な案件を経験⇒スキルUPにつながる AIやIoTの導入支援やDX化の提案、 ビジネスデータの利活用に関する提案から レガシーから最新システムへの移行など、 私たちが取り組むコンサルティングは、内容も用いる技術も多種多様。 顧客の業界も、金融・製造・通信・官公庁など多岐にわたるため 幅広い経験を重ねながら、エキスパートへと成長できる環境です。 やればやるほど還ってくる納得感のもとで成長! 明瞭な評価基準や顧客や上司、 自身による評価まで反映する360度評価を導入している当社では、それぞれの頑張りを正当に評価できる仕組みが整っています。 また平均昇給率は約10%と高い水準を保っており やればやるほど、自身にも還元されます。 そんな信頼と安心のもと、モチベーション高く働けます。

株式会社大創産業【ポジションマッチ登録】

IT系オープンポジション

オープン系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

【東京本部】 東京都品川区大崎1丁目1…

500万円〜1200万円

雇用形態

正社員

※本登録では、公開求人のみならず、非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ----------------- ■商品供給システムエンジニア ┗社内の業務部門との要件定義等(主な領域:商品企画、発注、輸出入、物流等※いずれもグローバル対象) ■プロジェクトリーダー候補 ┗業務部門とITベンダーとの橋渡しやスムーズな  コミュニケーション、ステークホルダーとの調整等  (主な領域:会計、人事、ワークフロー、BI、 POS、WMS等※個別に担当、領域によってはグローバル/日本対象) ■インフラエンジニア ┗日本国内のグループ全社のインフラの構築/管理等(主な領域:ネットワーク、サーバ、セキュリティ、AWS ※領域毎に個別に担当) ■インフラマネジャー候補 ┗グローバルのインフラの管理、方針決定、マネジメント等 ■オペレーションマネジャー候補 ┗グローバルでのインフラ、アプリの運用、監視のマネジメント  日本向けのヘルプデスク、キッティング等のマネジメント ----------------- ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『株式会社大創産業 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過/内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先(携帯電話、メール)に直接ご連絡させていただく可能性がございます。連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2025年3月20日(木)までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。

KDDI株式会社

【プロジェクトマネージャー・リーダー】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

【KDDI飯田橋本社】 東京都千代田区…

600万円〜950万円

雇用形態

正社員

ご経験に合わせて、KDDIが保有する多種・多様なサービスの、システム開発や構築・運用などをお任せします。 社内の情報系システムやライフデザインサービスを支えるシステム・アプリの開発を推進するプロジェクトマネージャー・リーダーとして、サービス企画部門をはじめとする各ステークホルダーと共に事業の成長に貢献いただきます。

サブライムコンサルティング株式会社

※実務経験者は前給保証※【ITエンジニア】毎年全社員が年収UP!

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

★五反田駅 徒歩5分 ★転勤なし/駅近…

350万円〜1500万円

雇用形態

正社員

クライアントのシステム企画立案の初期構想から着手し、お客様の成功のためにシステム開発を実施します!! 幅広いプロジェクトの中から、スキルと希望にあわせた案件をご用意! モバイルアプリ/Web/API/BI/IoTなどIT領域を限定することなく、 顧客の課題とニーズにマッチした対応を実施しています! また、当社では開発のみを請け負うことは基本的になく、 企画立案・要件定義など初期フェーズから参画しています! \多彩なプロジェクト例/ ◎大手家電量販店の現行システム解析、大規模システム移行 ◎大手スーパーの人事システム刷新、業務コンサル&RPA導入 ◎大手フードデリバリーのシステム刷新計画 ◎大手ホームセンターの業務アプリ開発・保守運用 ◎大手企業向けIT関連の外部講師 ◎自社新規事業の立案、計画、実施 ◎自社サービスの開発 など \\利益や頑張りを給与としても確実に還元!// 個人が生み出した利益(結果)と日々の頑張り(プロセス)は収入面に反映します。 「150万円以上の特別賞与がもらえた」 「同じ仕事でも前職から給与が2倍!」 等の声が多数あります。 利益に直結せずとも、地道な作業やリスク対応の貢献も該当します。 会社への貢献が従業員に還元されることを大切にしています。

非公開

PM/大手ふるさと納税サイトの成長を牽引【在宅勤務メイン/福利厚生充実】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

主にふるさと納税サイト「さとふる」の開発にPMとして参画いただきます。 【「さとふる」について】 ユーザー数数百万人超えの、ふるさと納税ポータルサイトです。「さとふる」は複数のアプリケーションにまたがって構成されているため、基盤となる部分を更新していくとともに新しいサービス・機能開発にも順次着手しています。 *例えば・・・ └「指定した日付に配達してほしい」という要望 → 「指定日配送機能」を追加 └「定期的にお礼品が届くようにしてほしい」という要望 → 「定期便サービス」の開始・機能追加 └「様々な支払い方法に対応してほしい」という依頼 → 支払い方法の追加(クレカ、コンビニ、ペイジー、キャリア決済、PayPay残高払いなど) └申請書、証明書の電子化へのニーズ → 寄付金控除に関する証明書、ワンストップ特例申請の電子化 既に利用されているサービスではありますが、より良いサービスにしていくため、新たな課題やニーズに合わせ、様々な開発・改修・保守などを行っています。今後はサービスを内製化していく動きもあり、同社として「さとふる」に関わる領域はより拡大していきます。 【仕事内容】 主にふるさと納税サイト「さとふる」の開発に、プロジェクトリーダー/マネージャーとして参画いただくことを想定しています。プロジェクト規模は最大でも10~15人月程度で、これからさらに規模の大きなプロジェクトを推進していく予定です。また、担当していただくプロジェクトは、ご経験や実績に応じてお任せしていく予定です。 (ご自身で手を動かしていただくことは少なく、マネジメント業務が中心となる想定です。) 【具体的には】 「さとふる」関連案件のプロジェクトマネージャーとして、以下の業務を行っていただきます。 ・要件定義~設計~開発~運用保守の一連の工程における、プロジェクトマネジメント業務 ・上記に係る、さとふる側との折衝、工数見積もり、WBS作成、進捗管理、品質管理など ・その他、プロジェクトメンバーのマネジメントや育成など ◆仕事へのこだわり 同社はコーディング前にテスト仕様書を作成する「テストファースト手法」と「多段階レビュー」により高品質なシステム開発を実践しています。最初から「納品後に戻りの無いシステム」を構築することで割り込み…

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事業PMO候補~学校教育の次世代化を支援~

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社の学校カンパニーのサービスは、全国の小学校、中学校、高校の授業、生徒の指導、進路の指導、先生方の校務支援など、多くの場面で利用いただいております。その中で、昨今、学校教育は急速にデジタル化が進んでいます。それに伴い、「学校教育」「先生の指導」「子どもの学び」の在り方が大きく変化し、同社が提供する学校向けのデジタルサービスも大きな変革期を迎えています。この社会の教育現場の変化の中で、私たちはテクノロジーや教育データを用いて、先生方の校務負荷軽減と教育実践の進化、さらには子どもたちの学びをより良いものに変えていくことに努め、「学校教育の次世代化を支えるパートナー」であることを目指しています。 上記を実現するにあたり、まずは小中学校の教育現場に「日常学習を支援するサービス」と「校務支援システム」を提供することで得られた学校支援の知見や、教育データや情報を活用して、学校教育のさらなる進化と発展に貢献していきます。 【ミッションと募集背景】 ■学校事業に関する商品開発プロジェクトの事業PMOに該当します 学校に提供する商品、サービスの企画検討や開発に携わることができ、学校への提供価値の拡大(学校教育の進化)を実現する業務にコミットできるなど、社会貢献度ややりがいが非常に大きい仕事です。前述の通り、教育業界における急速なデジタル化の進展により顧客ニーズは高まっていることから、様々なステークホルダー(開発領域)と連携し、高度化・複雑化するプロジェクトを事業PMOとしてハンドリングできる人財の確保が急務となり、今回の募集に至りました。 【具体的な業務内容】 ■企画~開発~リリース(事業領域で必要なアウトプット作成支援) ■プロジェクト計画書作成支援 ■システム開発決裁支援(法務相談など) ■業務要件定義推進 ■ビジネスプロセスフロー推進 ■ユーザーテスト計画書作成支援 ■ユーザーテスト推進(コミュニケーション計画・会議依頼・ファシリテーション等) ■業務領域のプロジェクト管理(進捗・課題・リスク等)※開発領域以外含む ■業務領域のプロジェクト推進(当事者意識) ■プロジェクトステークホルダーとの関係性構築 ■現場力(現場の状況把握) ■事業領域の深い業務理解 ■課題発見/課題解決(課題解決仮説提示) ■業務の間を埋める…

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大規模PJT統括PM / PMO【10億円以上のPJT統括】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1300万円〜

雇用形態

正社員

社内の事業部の開発部長、開発事業本部レベルの全体開発統括責任者をお任せします。 【募集背景】 同社として毎年2桁成長を目標としており、昨年度(23年度)は152%と大幅な成長を遂げました。今年も成長を続けるべく、コンサルティング~開発までのE2Eサービスの強化が必須であり、特に大規模案件、顧客をリードできる方を募集しております。 【主な業務内容】 ・案件(10億円以上)の統括プロジェクトマネージャーとして、日本側100~300名程度(リーダー10名程度)、オフショア側数百~1000名程度(リーダー10名程度)メンバーの案件マネジメントとラインマネジメントの両方を担当して頂きます。 ・部隊・事業本部レベルのE2Eサービスを展開できるようなプロセスの基準化、全体の管理、仕組みの改善・アドバイスをしていただきます。 ・案件の提案・見積・プロジェクト計画・レビュー 等も担当していただきます。 【同社の組織状況】 デリバリー組織は業界ごとの組織と、サービスごとの組織にに分かれている状況です。 今回は新設のDCC(Delivery Control Center)という部門に所属となり、業界ドメインに関わらず全社横ぐしでの統括PM、PMOの役割をお任せいたします。 ※もちろん、得意なインダストリー領域がある場合は、当該領域のプロジェクトをお任せいたします。 <サービス> DX、エンタープライズビジネスサービスERP、デジタルビジネスプロセシング(マネージドサービス) 【主な事業内容】 ■最新テクノロジー:人工知能、ブロックチェーン、IoT、クラウド等 ■デジタルプラットフォーム:スマートファクトリー、デジタルヘルスケア、IoV/コネクテッドカ—等 ■デジタルコンサルティング:デジタルソリューション、リノベーションラボ、DX等 ■アウトソーシングサービス:アプリ、ERP、BPO、組み込み開発、レガシーマイグレーション等 【JOB事例】 下記のプロジェクトでは、コンサルティングから運用保守まで実施 1) 日本メガ銀行企業向けのCRMシステム構築。 2) 日本大手重工業企業向けの生産管理システム構築 3) テレビメーカー向けのクラウドテレビ構築 4) アメリカ飲料流通企業向けのAI導入、全国の需要予測シス…

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【Tech】PM(シニア)全国リモート相談可

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、新規クライアントへの提案、上流からデリバリーまで、一気通貫で、グローバルなエンジニアチームを束ねるプロジェクトマネジメントを推進していただきます。 同社の開発の特徴は、フィリピンやベトナムの支社に在籍する海外エンジニアと協業し、Global Teamでクライアントへソリューションを提供しているところです。 海外との棲み分けとしては、日本側が主に上流工程を担当し、実装・テストの工程を海外のエンジニアが担当することが多いですが、案件によっては海外エンジニアに要件定義段階から顧客折衝に参加してもらうこともあります。 なお、海外のエンジニアに対して開発の指示を出したり、進捗を管理したりするのも今回のポジションであるPMの業務内容に含まれ、海外拠点とのコミュニケーションが必要となるので、英語を使った仕事にも挑戦可能です。 日本と海外拠点を繋ぐBrSEがチームにおりますので、入社時点で語学力は必須ではありませんが、海外案件にも積極的にチャレンジしたい方を歓迎します。 ※英会話スクールの補助制度を活用して語学力を身につけていただくことが可能です 【具体的な業務内容】 ・サービス、ビジネス要件の策定・提案(顧客折衝含む) ・スコープ調整 ・全体WBS作成、進捗管理 ・要件定義 ・海外エンジニアの開発ディレクション ・コードレビュー、品質管理 【開発環境】※よく使う開発環境例 フロントエンド:React, Vue.js サーバーサイド:PHP(Laravel), Ruby(Ruby on Rails), Python (Django, Flask) DB:MySQL(Aurora), PostgreSQL インフラ:AWS,GCP アプリ:Android(Kotlin), iOS(swift) ※未知の技術にも積極的にトライしていきたい方を歓迎します。 【同社の開発案件の特徴】 ・SEOによるインバウンドの案件がほぼ100% ・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー) ・上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化しており、ワンストップでサービスを提供 ・スマホアプリ開発やEC開発を始め、toCサービスの開発が多数 ・未知の領域、未知の技…

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【東京】設備保全管理システム導入コンサルタント ※在宅

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 当社の設備保全管理システム(eServ)のパッケージ導入コンサルタントとしてご活躍いただきます。 ※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職(スペシャリスト)としての採用となる可能性がございます。 【具体的には】 お客様の設備管理および設備保全の業務とその課題を理解し、どのようにeServを活用すれば課題を解決することができるのかをお客様と共に考え、お客様の設備保全や設備管理業務のスムーズなDXをリードします。 また、ユーザー部門への教育および導入後のさまざまな支援も行い、導入後のシステムの更なる活用の支援を行います。 【働き方】 ■平均残業20時間程度で恒常的な残業もなく長期就業可能環境です。 ■全社としてリモートワークを推進しており週3~5回はリモートワークとなります。業務の必要性に応じて出社いただく流れになります。 またフレックス(フルフレックス)タイム制であり、働き方を整えて就業可能です。 【募集背景】 組織強化を目的とした増員募集となります。 【今後の事業展開】 弊社は、計測・制御機器メーカーの国内最大手として、計測・制御・情報により持続可能社会の実現に貢献することを理念として、1915年から活動を続けるYOKOGAWAグループの一員として、培ってきたノウハウ、技術力を生かし、幅広い業種・業態のお客様の安心安全かつ安定的なモノづくりを支えることにより、人々の生活が 「あたりまえ」 に実現される社会へ貢献してきました。 弊社は製造業様向けの設備保全管理システムの開発、導入を20年に渡って手掛けており、現場をサポートしてきた経験とノウハウ、国内外360サイト・5,000ユーザーからのフィードバックを反映させ、「やりたいことをシンプルに、見やすく、使いやすく」をコンセプトに、10年前からいち早くクラウド版の設備管理システムを提供してきました。近年のDXの加速によりますます設備管理システムのニーズは高まっており、システムの導入コンサルタントメンバーを強化していくことを考えております。 【企業の魅力】 計測・制御機器メーカーの国内最大手として、長きにわたり国内外のお客様へ信頼性の高い多様な幅広い製品とともに、ニーズに合わせてそれらをインテグレートし、お客様毎に応じたソリューションを…

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プロダクトオーナー(自動運転)NTTデータグループ @横浜

プロジェクトマネージャー

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 自動車業界における自動運転システム開発を促進するツール(ソフトウェア)の開発ライフサイクル推進のリーダーとしてご活躍頂きます。 【具体的には】 ・ 自動運転システム開発プロセスの自動化 ・効率化を促進するツール(Webアプリケーション)の企画・仕様検討・設計 ・プログラム開発のプロジェクト主導およびプロダクトバックログ管理 【主な開発環境】 ・プログラミング言語:JavaScript、TypeScript、Python等 【募集背景】 組織強化に伴い募集いたします。 【組織構成】 従業員(80名程度)ーエンジニア(50名程度)ー(★)自動運転分野室(数名) 【働き方】 ・残業:20時間程度/月 ・フレックス制度:あり ・リモートワーク制度:あり(週2日程度) 【同社の成長戦略】 ・同社は研究開発成果を基に特色あるテクノロジを確立して、自動運転の実現に欠かせないセーフティソリューションを展開します。同社は既存の大企業とは一線を画して単に規模を追うのではなく、業界各社に真に求められる「グローバルニッチャー」を志向しています。 【同社について】 ・同社は新規ビジネス・R&Dを展開するベンチャー企業的な立ち位置でありながらも「NTTデータグループ自動車OneTeam」に属しているため、経営環境・ビジネス環境は安定しています。小規模であるがゆえ部門間のセクショナリズムは無く、会社一体で事業に取り組んでおり、社長をはじめとした幹部や同僚への相談がしやすい風土です。

非公開

【パーソルG向け/将来の管理職候補】大規模開発PM/リモート

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 パーソルGではグループビジョン「はたらいて、笑おう。」実現のため、戦略実現の中心にテクノロジーを据え、よりテクノロジードリブンな組織経営を目指すにあたり、テクノロジーへの投資を大きく拡大しております。 パーソルGのIT中核を担う同社については、各Gでのテクノロジー推進にあたり非常に重要な立ち位置におり、今後も案件拡大が見込まれるため、PMクラスを募集いたします。 ・顧客の積極的な開発投資に対し、開発プロジェクトの拡大が見込まれ、マネジメントの体制も強化する。 ・既存の業務領域(保守領域)専属ではなく、多岐にわたる業務領域を担当し、色々な技術、システムでの開発を行う体制の強化を行う。 【担当業務】 今回のポジションは派遣事業を担うG企業向けのポジションです。 同社は完全シングルベンダーとなっているため、最上流の企画構想段階から顧客に入り込み、コミュニケーションをとりながら案件を推進していきます。 ■概要 ~要件定義はもちろん、プロジェクトの企画・提案からご担当いただきます~ 同部門では、事業拡充に伴う派遣ビジネスの新規システム開発のプロジェクトにてプロジェクトマネジメントを担当頂く方を募集しております。 将来はラインマネジメントとして自組織を持ち、組織運営も任せたいと考えています。 ■詳細 ・派遣スタッフ管理基幹業務システムとサイト系システム、周辺システム全般の開発 ・WEBサイトやモバイルアプリの開発 ・既存システムの大規模リニューアル案件のプロジェクトマネジメント ・今後の技術発展と組織の成長を見据えた人材の育成、教育や計画的な組織づくりと運営の推進など ・MGR業務として、組織の予算管理や人材育成・評価、組織の成長計画と推進、顧客とのアカウントマネジ メントなどを任せ、自組織の成長とビジネス構築・推進を任せます。 ■入社後任せたいミッション(※ご経験により検討します) ・10名~15名程度の開発プロジェクトのマネジメント(当初はリーダやサブリーダを想定)として参画。 ・大規模リニューアル案件や既存システムのプロジェクトマネジメント業務 ・顧客要望に応じた案件の企画~立ち上げ、推進などのアカウントマネジメント ・志向性がある方には、将来的にラインのMGRとして活躍いただき、組織を任せたい…

非公開

データ外販ビジネスのプラットフォーム企画開発マネージャー

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 自動車業界はCASE時代を迎えており、コネクティッドカーの開発が進んでおります。 三菱自動車では、これまでのように移動手段としての「自動車」を販売するだけでなく、コネクティッドカーに搭載されている膨大なデータを抽出し、外部企業へのデータ外販ビジネスの開発を進めております。 (抽出するデータの一例) ・地図データ、走行距離、燃費など様々なデータを抽出し、地図アプリ会社やディーラー、テレマティクス保険会社(事故リスクを算定するような保険会社)へ外販する 等 そこで、コネクティッドデータの蓄積と外部提供のための土台・体制作り(モビリティサービスプラットフォームの企画開発)をマネージャーとして担っていただきます。 ~補足~ ・英語力を活かして、就業いただくことが可能です。 ・データ加工は別担当が担っております。 ・当部門はあくまでコネクティッドカーから抽出したでデータ利活用のプラットフォームを考える部署であり、自動車に搭載するソフトウェアやアプリケーションの開発は別部門が担っております。 ・企画や要件定義など上流工程を担当し、開発実務は基本的にベンダーコントロールです。 【具体的には】 ■モビリティサービスプラットフォーム展開ロードマップ策定及びプロジェクト管理 ■サービス仕様管理 ・データ利活用に関するビジネスモデルとサービス仕様を把握し、利用者の利便性、ニーズ、市場動向を踏まえた仕様の策定及びステークホルダとの調整 ■システム要件管理 ・ビジネス要件に基づき、最新の技術動向、ユーザビリティ、コスト、運用保守性等を考慮した最適なシステム要件の策定 ■運用・保守管理 ・システムの運用管理、及び不具合時のトラブルシュート等の管理 【募集背景】 現在は担当部長がマネージャーを兼任しておりますので、事業拡大を見据えて専任者を募集いたします。 来るCASE時代を見据えたモビリティ&コネクティッドサービスをリーンかつスピーディに提供していくミッションの下、組織強化のために自社に技術知見を蓄積していくことを目指し、IT知見のあるプロジェクトリーダーを採用予定です。 【組織構成】 モビリティビジネス本部 コネクティッド部ーモビリティサービスプラットフォームグループ:7名 ※コネクティッド本部:部…

非公開

【定年70歳】公共領域案件におけるPM・PMO

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

プロジェクトの責任者として案件を成功に導くため、プロジェクトマネジメントやメンバーマネジメントをお任せします。裁量をもって合計3億円規模のプロジェクトをマネジメントしていただくことが可能です。 お客様からの信頼を獲得し、さらなる案件拡大・事業拡大を目指していただきます。 【具体的な業務内容】 ・プロジェクト統括/PMO業務(大規模もしくは複数プロジェクト担当)  -顧客折衝  -目標達成に向けた戦略の策定  -品質保証プランの立案 ・組織運営  -経営方針の把握および現場への共有  -体制の構築  -メンバー教育 ・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案 【募集背景】 同社は年間150%の売上成長を10年以上継続し、2019年に東証一部、2022年にプライム市場へ移行しました。次に目指すは2024年の売上1000億円ですが、その実現に向けたコアメンバーを募集しております。 金融業界は、業界再編にともなう統合・合併の影響により、システムが新旧混在している現状です。そこに対して、品質改善・コスト削減への強いニーズがあり、まさに我々が価値貢献できる部分ですが、競合するのは、テストベンダーではなく大手SIerやコンサルファームなどです。 そのような状況下でいかにお客様との関係を構築し、当社固有の価値を提案し発揮していくかが課題になっております。 現在では、新規の引き合いとして、大手証券企業からの基幹システム刷新案件や、大手生命保険会社からのシステム統合案件がございます。 プロジェクトマネージャーやラインマネージャー層を厚くし、さらなる拡大を狙ってゆくために、ぜひともそこに価値貢献いただきたいと考えております。 【プロジェクト例】 ・大手信託銀行/大手銀行のDX推進プロジェクト ・官公庁向け公共システムの構築プロジェクト ・決済系企業の海外送金アプリ開発プロジェクト ・大手保険会社の営業支援システムの開発/マイグレーションプロジェクト ・大手証券会社のスマホアプリ開発プロジェクト など

非公開

【パーソルG向け/AWS案件】大規模開発PM/リモートメイン

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 パーソルGではグループビジョン「はたらいて、笑おう。」実現のため、戦略実現の中心にテクノロジーを据え、よりテクノロジードリブンな組織経営を目指すにあたり、テクノロジーへの投資を大きく拡大しております。 同Gにおける全社的なクラウド移行が控えている中、AWSにおける大規模移行に対応できる人材を募集いたします。 ・顧客の積極的な開発投資に対し、開発プロジェクトの拡大が見込まれ、マネジメントの体制も強化する。 ・既存の業務領域(保守領域)専属ではなく、多岐にわたる業務領域を担当し、色々な技術、システムでの開発を行う体制の強化を行う。 【担当業務】 ■概要 ・パーソルグループの派遣業界No1の事業を支える、大規模システムのクラウド移行プロジェクトのプロジェクトマネージャの募集になります。オンプレ環境から移行先のAWS上でのアプリケーションレイヤーのデザインとマネジメントをご担当頂きます。 ・クラウド移行の計画立案からプロジェクトの管理・遂行、移行完了後の運用設計が担当範囲です。将来的にはクラウドシフトに向けた人材育成や文化醸成含めたラインマネジメントも任せたいと考えています。 ■詳細 ・プロジェクト企画や提案書の作成、クライアント向けプレゼン ・AWSへのクラウドリフトの推進、プロジェクトマネジメント ・AWS上のアプリデザインおよび実現に向けた計画立案 ・AWSインフラチームとのコミュニケーション連携、ベンダー調整 ■入社後任せたいミッション(※ご経験により検討します) ・5名程度のクラウドリフトチームのリーダーとして参画 ・クラウドリフトのプロジェクト計画立案やプロジェクト立ち上げ支援 ・AWS上のアプリ全体デザイン、プロジェクトマネジメント 【遣り甲斐・キャリパス】 ■遣り甲斐 ・IT戦略の検討~開発、保守運用までトータルで経験可能です。 ・100万人超のスタッフ管理、500以上の画面、50システム以上との連携など、業界No1の事業を最前線から支えることが可能です。 ・派遣事業を構成する全てのシステムを最適なかたちでクラウドへ実装する貴重な経験を通して、エンジニアとして、プロジェクトマネージャーとして、もう一段上のステージへ成長実感を味わうことができます。 ■キャリアパス ・組織を…

非公開

DODA等を展開するスタッフィングソリューション部のDX推進

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 東証一部パーソルグループの今後の事業成長に向けて「新たな事業を創出するDX(デジタルトランスフォーメーション)」「既存サービスのブラッシュアップ(ITトランスフォーメーション) 」といったITニーズが高まっています。そんなパーソルグループ各社の中期経営戦略や事業戦略実現のための、課題設定~提案を推進いただきます。 事業責任者(GM:General Manager)の右腕としてご活躍いただくことを期待しています。 【期待する役割】 派遣事業領域のマーケットリーダーであるパーソルグループの主要個社に対して要件定義、設計・構築、運用保守まで一気通貫のサービスを提供いただきます。 システム環境は、リリースから3年を経過した大規模基幹システムの機能追加や法令対応のシステム開発、基幹システムに集約しているデータの利活用、スタッフ様、クライアント様向けのDXソリューションの開発、それに向けた企画から行っている開発中枢組織。 グループ会社であることから、経営戦略からIT戦略、実際の投資をダイレクトに受け取れる関係性にあり、目の前のシステム開発や保守が事業にどういった効果をもたらすのか実感しやすく大きなやりがいです。 【事業責任者インタビュー】 https://note.com/ppt_hr/n/na5570a99e09f?magazine_key=m1d9eee168547 【柔軟さかつチャレンジを大事にする文化】 クライアントへの価値提供のための自走する組織作りを大事にする同社は柔軟な働き方を実現しており「リモートワーク/フレックス勤務」を促進しています。 また新規事業創出へのチャレンジや副業を活用できる環境でもあり、チャレンジを推奨する文化が根付いています。また、柔軟な発想や生産性の向上を目的に2016年から「ドレスコード私服OK」など組織活性化のため柔軟性がある環境です。

非公開

エンジニアリングマネージャ【事業開発の側面・上流にも参画可】

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【主な業務内容】 ■ピープルマネジメント(1on1、目標設定、組織設計、心理的安全性の確保) ■プロジェクトマネジメント(事業目標にあわせた計画策定、開発プロセス改善、技術面含む課題解決) ■採用/育成/制度(採用戦略の立案と推進、制度設計、広報活動) ■上記内容の推進にあたり他部門、事業責任者、経営陣とのコミュニケーション 【採用背景】 既存事業の成長速度や続々と立ち上がる新規事業に対して、エンジニア領域のマネジメントが不足し、事業成長のスピード感を支えきれていません。また今期、新規事業開発室が立ち上がった背景もあり、新規事業推進と既存事業のグロースを合わせて進めていかなければなりません。そのため事業成功のために何事にも主体的に関わり、人と組織を成長させられるエンジニアリングマネージャーを必要としています。 開発部長経験者やテックカンパニーでエンジニア組織の立ち上げ経験の有る方、技術顧問をなさっている方やCTO経験の有る方には是非お会いしたいです。また、これからチャレンジしていきたいという方も歓迎します。 【本ポジションの魅力】 ■大規模な事業や新規事業など事業の様々なフェーズを体験できる ■素早く挑戦し失敗が許容される環境であり、スピード感のある意思決定や推進ができる ■組織マネジメントを通じて、エンジニア1人では出せない大きい成果を出すことができる 【具体的な担当領域について】 事業領域が多岐に渡る為、面談時や入社後に経験や適性に合わせて担当する事業領域を決定します。例えば以下のようなミッションを持ち各事業を担当して頂きます。 ■大規模な既存事業でグロース施策の推進とモノリスな技術的負債の解消を進め、大きな売上インパクトを実現する ■新規事業で小さくスピード感のあるプロダクト開発と組織をスケールさせていくための採用戦略の推進 【開発環境】 担当いただく事業領域毎に異なるため、面談・面接時にお伝えさせていただきます。

非公開

【タイズ出向】CPO/最高プロダクト責任者

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

大阪府大阪市北区堂島浜1-4-19 マ…

1000万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【募集概要】 株式会社タイズは、創業以来、優良メーカー(特に【機電系】)に特化した転職エージェントです。株式会社じげんのグループ会社であり、じげんの強みである事業推進やマーケティングなどのノウハウを活かし、各サービスのマッチングの質や生産性の向上、組織体制の強化に取り組んでおります。事業規模を積極拡大していく中で、企業としての根幹を成すプロダクトの強化が必要不可欠な状況です。事業拡大のため、プロダクトの責任者として会社を担う人材としての活躍を期待しています。【仕事内容】プロダクト全般に関わる統括責任者として、プロダクトに関わる全てを設計していただきます。また経営陣と共に事業成長をより加速させ事業成果を最大化させるための、 プロダクトポートフォリオ策定から継続的改善を担っていただきます。 <具体的な業務内容> ・事業計画の立案、P/L管理 ・プロダクトオーナーとして企画・開発・運用の統括 ・プロダクトのビジョンやロードマップ策定と実行 ・プロダクト戦略を踏まえたリソース配分の最適化 ・KPIの策定、モニタリング、機能改善、新機能の企画 ・各種ステークホルダーとの連携 ・マーケットリサーチと競合分析 ・組織マネジメント 等

非公開

車載充電器システム ソフトウェア設計@横浜

プロジェクトマネージャー

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 主にカーメーカー様向け車載充電器の制御ソフト設計をお任せ致します。 その中で、他チーム (システム、電気チーム等)との連携、調整、また、マネージャーとして所属員の人材育成をお任せ致します。 【具体的には】 ・車載充電器のパワエレ制御ソフト(PFC(INV)、DCDC制御設計)設計マネジメント業務 ・車載充電器の制御特性の最適実現のための技術開発・設計 ・MBD活用等による制御ソフト開発効率化の牽引 ・開発プロジェクト推進における設計部門間(ソフト内、システム、電気チーム等)との折衝、調整業務のリーディング ・開発課題における技術ソリューションの提案と推進 【募集背景】 電動化市場の今後の急速な市場拡大に向け、EV/PHEVに必要な車載充電器開発における パワエレソフト設計エンジニアの拡充を図るため募集致します。 【組織構成】技術開発部 ソフトウェア開発課 【働き方】 ■フレックス制度:あり ■リモート制度:あり(業務実態に合わせて調整可) ■残業時間:30h程度 【職務の魅力】 ・社内の仲間やカーメーカー様を通じ、エンドユーザ様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。 ・自己目標実現に向けたスキルが構築できます。 ・部門を跨いだ業務を通じ、グローバルな視点・感性で業務推進するスキルを身につけることができます。 【キャリアパス】 ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・他部門への移籍や、カーメーカー様への出向の機会もあり、よりお客様に寄り添った仕事ができます。

非公開

海外データセンター最適化/社内ITスタンダード基盤

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

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1100万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【募集範囲と具体的業務内容】 DXを加速させるために「クラウドファースト」のビジョンを打ち出し、社内DC最適化の方針を推進している。 本PJでは、2023年度以降、真のグローバル化の取り組みとして海外リージョンの社内DC最適化を進める。また、本格化する海外リージョンにおける社内業務システムの移行(既存センターサービスから社内ITスタンダードグローバルクラウド基盤(DXPCloud)への移行)をグローバルで推進する。 OneInfraの考えのもと、既存DCに展開されている社内業務システムの移行/コスト管理を海外リージョンとの協業にて確実に進め、「DX推進」「セキュリティガバナンス向上」「コスト最適化」に貢献する。 【個人に期待する役割やミッション】 グローバル予算マネジメント/海外DC最適化を進める中で、海外の各リージョンを取り纏め、HQ(同社本社)とのコミュニケーションハブとなり、グローバルの取り組みを推進する。また、KPIの確実に順守にむけて主体的に取り組んでほしい。 また、海外の社内システムを対象に、クラウドで提供している社内向けPlatformServiceへの利用促進を図るうえで、海外リージョン向け移行支援PJのサブリーダーとして、ステークホルダー(各リージョンの業務システム部門、PlatformService提供部門、他インフラドメインなど)と連携し、KPI達成に向けクラウド移行を確実に進める。 ■グローバルコミュニケーション:海外メンバとの明確で簡潔なコミュニケーションを図る。HQとの課題/目標/進捗/問題点などを共有。 ■PJ海外マネージメント:海外メンバの進捗管理による早期対応 ■他PJとの連携:業務システムの移行先となる他プロジェクト(OneERP+を始めとするグローバルプロジェクトやDXPCloud等)との連携した業務遂行 ■情報提供:サービス提供部門と連携して利用部門に有用なの情報発信を継続して行う ■技術支援:Azureなどクラウド技術を利用部門が適切に利用するための支援 ■移行サポート:クラウドで提供しているPlatformサービスへの移行をスムーズに進めるための支援 ■移行の問題/課題についてPlatformサービス提供部門へのフィードバックを行い、サービス改善に寄与 【仕事の魅力・やりがい】 …

非公開

共同利用型金融系大規模ミッションクリティカルシステム

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

1100万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 インフラ構築または制御アプリケーション開発における、プロジェクトマネージャー(もしくはプロジェクトリーダー、グループリーダー)として、お客様や協力会社、社内関連部署と連携してプロジェクトを推進していただきます。 【職務内容】 私たち共同金融グループでは地域金融機関(地銀、信金、信組、農協など)が共同利用する日本有数の大規模ミッションクリティカルシステムを複数担当しています。 これらのシステムの大規模更改プロジェクト(モダナイゼーションやクラウドなどのDXテーマ)が並走しています。 これらのプロジェクトにおいて、基盤の開発をご担当いただきます。 【魅力】 私たちが担当しているような大規模金融システムでは、モダナイゼーションやクラウド化の十分な実績がないのが現状で、これらは全社的にも業界的にも非常にチャレンジングな取り組みとなります。 【組織構成】 [組織人数]:D&Mソリューション事業部 約200名 共同金融グループ 約70名(男60名/女10名) [平均年齢]:40歳程度

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