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京都府の仕事

検索結果: 20,435(1〜20件を表示)

株式会社全日警

京都ヨドバシ、オムロンなどの大型施設警備◆未経験歓迎/経験者優遇/U・Iターン歓迎/社員寮あり◆

警備員・守衛

京都府にある施設での勤務となります。 …

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ★お客様や業者の方など、施設に出入りする人の受付 ★モニターでの監視(不審な人・物のチェックなど) ★施設内の巡回(お客様の道案内、防災設備の点検など) ★落とし物や迷子の対応と管理 …など 【緊急トラブルに対処するお仕事も】 時には、緊急対応する案件をお任せすることも。 平常時は、所定の場所で指令を待ちながら待機して頂きます。 各種警備センサーの信号を監視する管制センターから指令が入ったら、 トラブルが発生した契約施設へパトロール車両で急行。現場で異常の有無を確認し、 必要に応じたさまざまな対処を行う業務です。 充実した教育制度の為、未経験でも大丈夫です! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ☆段階ごとに研修があり、着実に成長していける環境です。 ▼入社1週間 ⇒ 警備に必要な知識と技術を学ぶ「新任研修・法定教育」  ▼現場に配属前 ⇒ 配属予定の現場で実務を経験する「現場研修」 ▼半期に1度 ⇒ 知識の復習とスキルアップのための「法定研修」 ▼経験値を高めたあと ⇒ 警備のプロを目指す「専科研修」 ◎国家資格である施設警備業務検定の取得にも挑戦できます。 資格取得支援制度や資格手当がありますので、ぜひチャレンジを!

株式会社マーキュリー

人材コーディネーター◆未経験歓迎/残業月平均6.3時間/昇給賞与年2回/福利厚生充実◆

人材コーディネーター

南関東・北海道・東北・北関東・中部・近…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 〇経験者の方(CA/RA 両面型) <入社後の流れ> 1ヶ月〜3ヶ月のOJT期間で事業内容の理解を深め、 業務の流れを把握。 徐々に求職者様との面談〜マッチングまでをお任せします。 <主な業務内容> ★企業様向け ・新規のクライアント開拓 ・人材課題に対するニーズのヒアリング ・ニーズにマッチした候補者様の推薦 ・契約書の作成   ★求職者様向け ・希望をヒアリング ・マッチする求人のご紹介 ・企業様との選考コーディネート ・アドバイスや面接対策 ・フォロー 〇業界・業種 未経験の方 <入社後の流れ> まずは数日間の座学研修の後、 全体的な業務理解の為、クライアント先で プロモーション業務を経験します。 その後、人材コーディネーターとして 求職者様との面談から企業様への ご紹介までをお任せします。 <将来のキャリアアップについて> 社内FA制度を通じて、 強みやご希望を活かしたキャリアチェンジも可能! 働き方やキャリアプランを一緒に考えましょう。 ※例えば… ・事務/電話対応・来客応対、見積書・企画書などの書類作成 ・広報/SNSを活用したPR活動、メディアサイトへの記事執筆 ・人事(採用担当)/説明会・面談の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案など

株式会社 キヨムラ

【大型のダンプドライバー】経験者優遇

ドライバー

株式会社 キヨムラ 京都市南区上鳥羽塔…

〜360万円

雇用形態

正社員

10tダンプにて運搬業務をお願いします。現場は京都を中心に一部大阪もありますが、中・長距離配送はありません。

株式会社NECT

人事担当(教育メイン) ★未経験歓迎!/社員の成長を応援/株式上場へ向け事業拡大中/完休2日制&残業月10h

人事

本社・全国の各営業所。 転勤なし!勤務…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

人事業務の中でも、新卒・中途社員の教育・研修をメインにお任せします。 慣れてきたら採用から一貫して携わることもできます。 【主なお仕事内容】 ★研修メニューの企画&立案 ★事前準備(資料や会場の準備など) ★研修の運営・進行・講師の役割 ★研修参加者のフォロー・メンタルケア ★社員研修の他社事例などの情報収集 …ほか ≪NECTでは、こんな研修を実施しています!≫ ・入社前研修 ・合同研修(ビジネスマナー研修・グループワークなど) ・その他の定期研修(ビジネススキルの向上など) 【入社後のSTEP】 会社のことや事業を深く理解できるよう、 入社後は現場での業務を体験します。 全国で事業展開をしているので、 「好きな地元がいい」 「せっかくだから東京に出たい」(上京支援制度あり!) …など、希望を考慮した配属先で活躍できます。  ▼ 現場での経験を踏まえ、教育・研修を担当。 新卒研修のテーマは「マナー」「ビジネスマインド」 といった基本的な内容が中心。社員が自ら考える グループワークなどを交え、ワイワイ楽しく学べる雰囲気です! もちろん「こんな研修はどう?」という提案も大歓迎です。 【注目】★上場を目指す企業を「教育」で支えてください! 株式上場という、企業として大きな目標を掲げている私たち。その実現に向けて不可欠なのが、社員の成長を軸とした組織強化です。その一環として2022年度以降は新卒採用の大幅アップに取り組んでいます。2021年卒は35名の入社でしたが、2022年卒はその2倍となる約70名の仲間を迎えました。これはNECT史上最高の採用数。2023年度以降も新卒採用を計画しているほか、毎月中途入社メンバーも増えています。 こうした社員の育成を担う人事部門はとても大切な存在。成長企業を「教育」で支える、そんな魅力的なキャリアにチャレンジできます! 【注目】★日々の姿勢や頑張りが評価につながる嬉しさ! 当社の評価制度は分かりやすくて公正。年齢や社歴は一切関係なく、頑張っている社員をしっかりと評価します。売上などの数字で評価しやすい営業職と比べ「管理部門は昇給しにくいのでは?」と思われるかもしれませんが、当社ではその心配はいりません。 「報・連・相」などの基本姿勢や、日々の業務の中での積極性をポイント化して評価するのがNECTスタイル!しかも昇給チャンスは年4回。一人ひとりの頑張りを見逃さずに、収入UPや昇格に還元しています。 【身につくスキル・キャリアパス】 業務を通じて、研修や社員育成に関するノウハウを身に付けることができます。将来的には面接などの採用業務を含めて、人事業務に広く携わることが可能です。 また当社の教育研修制度をしっかりと確立させた後は、その内容をパッケージ化して企業向けの「社員育成サービス」としてサービス化することも予定。新しいビジネスの立ち上げに関わるチャンスも待っています!

株式会社ウィルオブ・ワーク セールスアシスト事業部【東証プライム上場グループ】

店舗アドバイザー/未経験OK/20代・第二新卒が活躍中/完全週休2日/残業月9.5h/書類選考なし!/SAtyM211

販売スタッフ、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

【U・Iターン歓迎!全国にある当社取引…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

アパレルショップやスマホショップ、家電量販店などの小売店で、店舗運営アドバイザーをお任せします。 より良い店舗をつくるため、お客様にお店のファンになっていただけるような接客をしたり、メンバーが楽しく働けるような企画を通して、売上UPやスタッフの定着率UPを目指します。 【具体的には】 店頭での接客・販売をお任せします。お客様との会話を楽しめます! 【接客・販売に慣れてきたら…】 下記の業務にもチャレンジできます! ◆販売スタッフの管理・サポート 勤怠管理や育成とともに、スタッフ1人ひとりのフォローを行います。 例) 「初めての接客で自信が無い」⇒個別面談でアドバイス 「新店舗でみんな初対面」⇒全員が仲良くなれる企画を開催 ◆売上UPのための企画提案 接客方法やレイアウトのアレンジなど、売上向上を目指し店舗みんなで様々な意見を出し合い、店舗を盛り上げてください! ★旬のアパレルブランドや、スマホやタブレットの最新機種に触れられるプロジェクトもあります! 【注目】未経験、第二新卒大歓迎!東証プライム市場グループの安定感 数多くのお客様から依頼を寄せられているため、約30名の積極採用を実施中!これまでにも未経験や第二新卒の方が多数入社しているのでご安心ください。 幅広い業界をカバーする事業展開で、コロナ禍の影響で2020年に売上が減少したものの、わずか1年でリカバー。翌年の2021年3月期の売上は前年比133%増と、東証プライム市場グループならではの安定した経営基盤を誇っています。「上場企業で働きたい」「安心して長く働ける環境で活躍したい」そんな応募理由も大歓迎です! 【注目】4年連続「健康経営優良法人」認定!長く働き続けられる環境です 店舗では余裕のある人数でシフトを組んでおり、完全週休2日制で残業は残業平均月9.5時間と少なめ。もちろん、残業が発生した場合は100%残業代を支給します!オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。 また産育休の取得実績も多数!出産お祝い金・結婚お祝い金や本人・配偶者・子供の誕生日にお休みを取得できる誕生日休暇などもあり、家族ができても働き続けられる環境が整っています。 【身につくスキル・キャリアパス】 店長や、店舗を統括するSV、ウィルオブ・ワーク本部にて仕事を紹介する人材コーディネーターやキャリアカウンセラー、採用担当などの管理部門、スタッフ教育・管理など、様々なキャリアパスがあります。 入社3年目で支店長へと抜擢された人、入社半年で本社勤務になった人もおり、性別・社歴関係なくキャリアアップできる環境です。

株式会社アコミック

【WEB開発エンジニア】フルリモート×案件選択制で好きなことを!*前給保証*月残業5h*有給消化率100%

オープン系SE、アプリケーション系SE

★フルリモート勤務 ★帰社日や対面ミー…

400万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社は、ソフトウェアやWEBコンテンツの企画・開発等をはじめ、 幅広い領域で企業の要件に沿った提案やシステム開発を行っています。 今回、更なる事業拡大に向けて、 「開発エンジニア」のポジションを募集いたします! ■業務内容 ・顧客ニーズに合わせたシステムの提案・企画 ・Webアプリケーション開発やWebサイト・ECサイト制作 ・設計に基づいたプログラミング、システムのテストなど ■携われるフェーズ ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・プログラミング ・テスト ・運用保守 【案件の特徴】 基本、フルリモート勤務です。 業界は医療業界や金融業界、アパレル業界等、中企業を中心に 幅広い業界から請負で案件をいただいております。 SIerを通さず、自社で案件を請け負っているため 上流から下流まで一気通貫でプロジェクトに携わることが可能です◎ ★案件選択制を設けています Web・オープン系のシステム開発案件を中心に、 多岐に渡る開発プロジェクトを請け負っています。 会社都合の配属は一切なく、希望の案件をご用意します! 【手がける商品・サービス】 ■WEBコンテンツの企画、開発、制作及び運用事業 ■コンピュータのソフトウェアの企画、開発、制作及び運用事業 ■自社サービス開発事業 【開発環境・業務範囲】 【案件例】 ■大規模ECサイト開発案件 └某流通小売り企業のECサイトの提案~企画・開発 ■中規模Webサイト開発案件 └看護士に特化した求人サイト設計~テスト・運用 ■業務系管理システム開発案件 └メガバンクの顧客管理システム設計~運用・保守 ★社内チーム体制 一つの案件につき、3~4人のチームでプロジェクトを遂行します。 期間は3カ月~6カ月ほどの案件が多く、複数の案件を並行して担当します。 そのため、一つの案件に長く携わるというよりも、 短いスパンで様々な案件に携わることが出来るため その分スキル向上も早いのも当社の魅力の一つです! 【注目】自分の好きなことを好きなだけ!「案件選択自由」を約束します! 「新しい言語にチャレンジしたい」 「アプリ開発やWebサイト制作案件に携わりたい」 「運用だけの案件はやりたくない」 「インフラから開発にスキルチェンジしたい」など 案件は選択自由で、会社都合の配属は一切ありません。 実際に、もともとインフラ未経験で開発に携わっていた社員が サーバーの設計構築にチャレンジしたい!とスキルチェンジした実例もあります。 希望の案件がなければ、新しい案件を探しますし、 逆にどんな案件がいいかわからない場合は 経験やキャリアプランに合わせて一緒に考えていきましょう! 【注目】結果だけでなく、過程も評価します! 当社の評価制度は成果や結果だけでなく、過程もしっかりと見ています。 参画したプロジェクトでの売上も大事ですが、 ポジションやチーム、お客様からの評価を踏まえてトータルで評価します。 そのため、昇給は随時行っており、 自分の成長やスキルがタイムリーに給与に直結していくスタイルです。 代表との距離が近い分、ひとり一人の成長をしっかりと見ています。 「とびぬけて大きな成果」や「人並外れた才能」は必要ありません。 仕事に対する姿勢やプロセス、自分の成長にまっすぐな人を評価します。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■マネジメントコース ■スペシャリストコース ■フリーランスコース キャリアパスは人それぞれ。 コミュニケーション力を活かして、PM/PLとして活躍するのも良し スキルを極めてスペシャリストを目指すのも良し 様々な実務経験を積んで、フリーランスになるのも良し 各々が目標をもって取り組んでくれれば、 その適正に合ったポジションをお任せします!

株式会社ユキオー

【SNSで話題スイーツの資材調達・購買事務】 24年連続増収中/20代活躍/急募/年収500万円以上も目指せる

購買、企画・管理・事務その他

★転勤なし★車通勤OK★U・Iターン歓…

300万円〜800万円

雇用形態

正社員

和菓子・洋菓子 ゼリーなどの製造における、資材調達~購買~製造~出荷まで。幅広い業務をお任せします。 【具体的には】 ■原材料管理・資材調達・購買 ■製造・加工 ■出荷業務(検品・包装・箱詰めの管理) ■事務業務 商品づくりに必要な原材料の管理や、商品の安全や見た目などを確認する検品業務など製造工程の業務をメインに担当いただきます。経験や適性にあわせて、業務を振り分けます。例えば「お菓子づくりが好きな方」には、生地を焼く工程をメインにお任せし、「意欲的に行動することが得意な方」には資材調達を積極的にお任せするなどあなたの好きや得意を存分に発揮できますよ!仕事の精度を向上させながら、よりお菓子づくりにチャレンジしてください! 当社の特徴は生産現場は社員比率が高く、周りに相談しやすいこと。気候や温度、気温などによりレシピ道理の分量でも仕上がりが異なることがあります。そういった調整も社員同士で相談したり、上司からアドバイスを受け、「いつもと変わらぬおいしさ」を提供して下さい。 【手がける商品・サービス】 ゼリー、プリン、羊羹、くず餅、ビスケット、マカロンなど扱う商品は多岐にわたります。SNSで話題の商品や、歴史のある伝統的なお菓子まで様々。詳細は面接の際にお話しますので、お楽しみに! 【注目】◆当社が選ばれ続ける理由とは? 和菓子・洋菓子・水菓子のOEM・ODMメーカーである当社。OEMメーカーというと 例えば「クッキーならクッキーだけしか扱っていない」といったように、扱い品目が少ないことが多いのですが、当社はあんこやゼリーやビスケットなど扱うスイーツが沢山!多くの企業様とのお取引があるのが特徴です。 最新技術の導入や、自社ノウハウをを組み合わせることにより、当社にしかチャレンジできない新たな新商品を生み出すこともあります。開発型OEM企業として、お客様に高い信頼をいただいています! 【注目】◆ 2022年度“超優良企業”に認定! 京都府にある企業30,639社の中で、「経営者能力」「成長性」「安定性」「公開性」全てを誇る企業が認定される《超優良企業》に当社が選ばれました! 今後もお客さまはもちろん、社員1人ひとりが働きやすい環境をつくるため日々社員の声をキャッチアップしながら様々な制度を取り入れていく予定です。 企業の安定性や成長性、働きやすさ全てが揃った環境でお待ちしております! 【身につくスキル・キャリアパス】 ただ単に業務を行うだけでなく、コストがかかっている原因を見つけ対策を練ったり、購買先を開拓したりする機会もあります。与えられる裁量が大きく、あなたの仕事が当社の利益に大きく繋がることも!品質・納期などの管理も重要ですので、高い管理能力を身に付けることができるでしょう。新しい意見・アイデアも取り入れられやすい環境です。

株式会社アクトエンジニアリング

建築技術者◆病気補償など長く健康に働ける仕組みを多数ご用意/年休120日/10年以上働く先輩も多数!

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

首都圏、東北、東海、関西、九州、などの…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員、契約社員

大規模再開発プロジェクトをはじめ、様々な建設現場での施工管理・施工図・設計・CAD業務などをお任せします。建築、土木、電気・空調設備など、幅広い分野の案件から、あなたの経験が活かせるプロジェクトをご紹介していきます。 【具体的には】 ■工程管理 ■原価管理 ■品質管理 ■安全管理 ■図面作成 など <プロジェクト実績例> ■オフィスビル ■都市再開発事業 ■大規模マンション ■複合商業施設 ■インフラ整備事業 ■物流倉庫 など多数! ※大型案件がメインになりますが、中小の案件も幅広く扱っています。 【注目】将来のキャリアパスについて 意欲とスキル次第では、取引先企業への転籍も可能です。実際、スキルが認められ、大手ゼネコンで新しいキャリアをスタートした先輩もいました。もちろん、当社で安定的に働き続けたいという方も大歓迎。あなたの希望するキャリアに寄り添います。 【注目】安心のサポート体制も魅力! 社会保険はもちろん、病気で入院した際の経済的負担を軽減する、病気補償や各種健康サービスなどのフォローが手厚いのも当社の特徴です。また、営業担当による手厚いサポートも当社の魅力。キャリアのことから現場の悩みまでなんでも相談できます。安心して働ける環境で新しいスタートを切ってください! 【身につくスキル・キャリアパス】 大規模プロジェクトを手がけることで建設技術者としてスキルアップに臨めます。

株式会社ナミト 福岡支店

【施工管理】◆賞与年3回◆プロジェクト先の希望考慮◆建築・土木・空調・電気◆土日祝休◆年間休日120日

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

は希望により選択可能! 東海、北陸、関…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

【施工管理の仕事】 お任せするのは主に下記の業務になります。 (1)工程管理:機材や人材を手配し、工程通りに進むよう調整する (2)安全管理:設備や工事環境を整えて作業員の安全確保に努める (3)品質管理:設計図書を確認して使用する材料・建築物の品質管理を行う 担当案件は年に1~2件、 工期は半年~3年ほど。 案件の掛け持ちは基本的になく、 大型案件1つに集中できます。 【信頼できるバックアップ体制】 専属担当が必ずつきます。 何かあったときの相談や環境整備のために、 定期的な訪問や連絡をしております。 何よりも「人を大切に」会社全体で取り組んでおり、 「健康経営優良法人」に認定されております。 【働くスタイルは】 現場の巡回と、事務所での書類作成が6:4くらいの割合になります。 【注目】あなたの希望をお聞かせください! 建築であればマンションやオフィスビル、病院、官公庁舎など。 土木であれば、トンネルやダム、道路、河川、法面など 同じ建物であってもさまざまな工種があり、 多くの案件があるため希望の案件を見つけられます。 施工管理として、さまざまな分野に 携わるチャンスがあります。 現場により建設会社や難易度も違うので、 常にフレッシュな気持ちで取り組めますし、 対応可能な範囲が広がれば、その分、 スキルUPや収入UPを見込めます!

株式会社ナミト 福岡支店

未経験から始める【施工管理】★希望の勤務地で働く/土日祝休/年間休日120日/賞与年3回/年収UP目指せる

設計(建築・土木)、建築施工管理、プラント施工管理

は希望により選択可能! 東海、北陸、関…

200万円〜700万円

雇用形態

正社員

【施工管理の仕事】 お任せするのは主に下記の補助業務になります。 (1)工程管理:機材や人材を手配し、工程通りに進むよう調整する (2)安全管理:設備や工事環境を整えて作業員の安全確保に努める (3)品質管理:設計図書を確認して使用する材料・建築物の品質管理を行う 【具体的には】 現場の“交通整理”を行うイメージです。 プロジェクト先に配属され、 現場監督(現場で職人に指示を出す担当者)と情報を共有して スムーズに工事を進めることがミッションです。 「遅れている箇所はありますか?」 「足りなさそうな部材があったら教えてください」など 現場監督とコミュニケーションを取りながら工事の進捗を把握。 スケジュールの遅れが発生しそうな場合は 予備日を使うなど、指示を出していきます。 【働くスタイルは】 現場の巡回と、事務所での書類作成が5:5くらいの割合になります。 事務所から現場まで距離がある場合は、書類作成も現場で行います。 【注目】入社後は、現場監督や専属担当が全面サポート! ▼座学研修 施工管理の基本的な内容や会社のルールなど 必要な知識を2日間でレクチャーさせていただきます。 ▼現場配属 先輩や上司も親身になって ゼロから教えてくれるので まずは明るい挨拶ができればOK! 専属担当もフォローします。 ▼独り立ち 1年~3年程度で、一通りの業務を 1人で担当できるようになります。 新しい業務にチャレンジして 年収UPを目指していってください。 【注目】広範囲にわたる事業実績があり、スキルアップに天井なし! ◆マンション、オフィスビル等(S/RC/SRC構造物) ◆医療・介護施設(病院、老健施設等) ◆商業施設(大型ショッピングセンター等) ◆工業施設(各種工場・倉庫、プラント施設等) ◆公共施設(橋梁、ダム、舗装ほか各種インフラ) ◆その他(各種建設工事に係る「建築」「土木」「空調衛生設備」「電気設備」工事等) 施工管理として、さまざまな分野に 携わるチャンスがあります。 現場により建設会社や難易度も違うので、 常にフレッシュな気持ちで取り組めますし、 対応可能な範囲が広がれば、その分、 スキルUPや収入UPを見込めます!

株式会社ザイナス

開発エンジニア/フルリモートOK/年間休日120日以上/残業月8.5時間

オープン系SE、アプリケーション系SE

全国各地 フルリモートワーク 【東京…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

あなたの経験、スキルを考慮し、エンジニアとして以下のようなプロジェクトでシステムやアプリケーション、Webサービスなどの開発に携わっていただきます。 ◎企業システムのDX化、アプリ/Webサービス開発 ◎AWS上で作動するクラウドサービスの基盤開発・運用 ◎自社パッケージ製品の企画・設計・製造 <携わるフェーズは…> クライアントに対してのコンサルティングから要件定義~製造、テストまでを一貫して手がけています。そのため、上流工程から携わるチャンスが豊富です。また、経験の浅い方は、まずは自分のスキルに応じたフェーズから参画していただき、段階を追ってスキルアップしていくことが可能です。 <自らの企画を形にできる> クライアントの課題をお伺いして、その課題を解消する戦略を企画する段階から携わるケースも数多くあります。そのため、自分のアイデアを盛り込みながら、システムを作り上げていく醍醐味があります。 【開発環境・業務範囲】 <言語> ◎Java ◎C# ◎PHP ◎JavaScript、他 <データベース> ◎SQL Server ◎Oracle、他 <クラウド> ◎AWS ◎Azure ◎GCP、他 【注目】直接取引は9割以上!最上流から携わることができます 当社では様々な業界の企業に向けて、Webシステム開発やITプラットフォーム構築を手がけています。クライアントとの直接契約が9割を超えており、クライアントから要件を伺う最上流工程から携わることが可能です。 開発は、少数精鋭のチーム体制で行っており、メンバーと協力しながら、サービス・製品の企画から実装までを経験することができます。また、自分たちで開発手法や技術を決めるケースが多いので、アジャイル開発など、先進的な開発手法や技術を活用した案件に携わることも可能です。 【注目】ワークライフバランスも大切にしながら働けます 当社ではオンとオフのメリハリをつけて、ワークライフバランスも大切にしながら働くことができる環境を整えています。完全週休2日制(土日)・祝日休みで、年間休日は120時間以上。全社の月平均残業時間は8.5時間とほとんどありません。有給休暇の取得も推進しており、2021年度の取得実績は平均12.1日と、高い取得率となっています。 また、ライフステージの変化にも対応し、長く活躍し続けることができる環境も整備。産休、育休取得後の復帰実績は多数あり、育児休業は男女問わず取得実績があって最長9ヶ月取得した男性社員も。一人ひとりの状況に柔軟に対応しており、時短勤務で子育てと両立して活躍中のメンバーもいます。

株式会社ユキオー

【大人気スイーツの生産管理総合職】 完全週休2日制/年休120日/超優良企業認定企業

商品企画、一般事務・営業事務系その他

★転勤なし★車通勤OK★U・Iターン歓…

300万円〜800万円

雇用形態

正社員

和菓子・洋菓子 ゼリーなどの製造における、商品開発~製造~品質管理~出荷まで。幅広い業務をお任せします。生産工程に携わり、大人気スイーツを生み出していきましょう! 【具体的には】 ■商品開発 ■原材料管理 ■製造・加工 ■出荷業務(検品・包装・箱詰めの管理) ■事務業務 あなたの希望や適性にあわせて、できる業務からスタートしていきます。慣れてきたら業務の幅を広げていきましょう。例えば「お菓子づくりが好きな方」には、生地を焼く工程をメインにお任せするなど、商品や工程毎に業務を分担していきます。仕事の精度を向上させながら、よりお菓子づくりにチャレンジしてください! 当社の特徴は生産現場ぼ社員比率が高く、周りに相談しやすいこと。気候や温度、気温などによりレシピ道理の分量でも仕上がりが異なることがあります。そういった調整も社員同士で相談したり、上司からアドバイスを受け、「いつもと変わらぬおいしさ」を提供して下さい。 【手がける商品・サービス】 ゼリー・プリン、羊羹、くず餅、ビスケット、マカロンなど扱う商品は多岐にわたります。SNSで話題の商品や、歴史のある伝統的なお菓子まで様々。詳細は面接の際にお話しますので、お楽しみに! 【注目】◆当社が選ばれ続ける理由とは? 和菓子・洋菓子・水菓子のOEM・ODMメーカーである当社。OEMメーカーというと 例えば「クッキーならクッキーだけしか扱っていない」といったように、扱い品目が少ないことが多いのですが、当社はあんこやゼリーやビスケットなど扱うスイーツが沢山!多くの企業様とのお取引があるのが特徴です。 最新技術の導入や、自社ノウハウをを組み合わせることにより、当社にしかチャレンジできない新たな新商品を生み出すこともあります。開発型OEM企業として、お客様に高い信頼をいただいています! 【注目】◆ 2022年度“超優良企業”に認定! 京都府にある企業30,639社の中で、「経営者能力」「成長性」「安定性」「公開性」全てを誇る企業が認定される《超優良企業》に当社が選ばれました! 今後もお客さまはもちろん、社員1人ひとりが働きやすい環境をつくるため日々社員の声をキャッチアップしながら様々な制度を取り入れていく予定です。 企業の安定性や成長性、働きやすさ全てが揃った環境でお待ちしております! 【身につくスキル・キャリアパス】 お客様はもちろん、会社で働く社員も大切にしている当社。経験や年齢関係なくどんどん上を目指してチャレンジいただきたいと考えています。そのために当社は「絶対評価制度」を導入。誰かと比較して評価するのではなく、1人ひとりの行動や頑張りに焦点を当て評価を実施しています。 食品ロスに対して減らす取り組みを積極的に行ったりパートさんを管理して働きやすい環境を作るなど、自ら考え、積極的にアイデア・改善案を発信できる方を求めています!

株式会社NECT

人材コーディネーター ◆未経験OK!人柄採用◆残業11H以下◆上京支援アリ◆完全週休2日制◆めざせ上場!

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

本社・全国の各営業所。 転勤なし!勤務…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

人材採用を考えているクライアントに対し「当社のサービスの魅力」を伝え、ご要望に合った人材を紹介・派遣する仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■新規顧客の開拓 ■クライアント先へ訪問・人材ニーズのヒアリング ■登録スタッフの採用・面談 ■登録手続き、契約書等の書類作成 ■クライアントとスタッフのマッチング・ご紹介 ■スタッフの就業現場へ同行 ■就業後のスタッフのフォロー など 【注目】未経験OK!経験・知識は問いません◎ 経験に関わらず、『人と話すことが好き』という方は大歓迎!人材業界の経験や採用に関する知識がなくても大丈夫です。実際に社員の95%は未経験からのスタート◎元アパレルスタッフや介護士、美容師、飲食スタッフ、ドライバー、警察官など、様々な経歴を持つ社員が活躍中です!『はじめて』の不安な気持ちが理解できる先輩ばかりですので、安心してチャレンジしてみてくださいね◎ 【注目】社員ミーティングで刺激的な社会人ライフを◎ 月に1回、エリアごとに社員が集まる機会があります。様々な部署・エリアで働く社員同士で意見を共有したり、営業ノウハウの研修を行ったり。年齢や入社年次に関わらず、新規事業を提案できる社内ベンチャー制度も実施しています。 様々な社員とコミュニケーションがとれる面白さはもちろん、新しいアイデアの吸収・発信ができる刺激的な環境です!

株式会社ウィルオブ・ワーク セールスアシスト事業部【東証プライム上場グループ】

アパレルスタッフ/未経験OK/選べるブランド/20代活躍/完全週休2日/残業月9.5h/SAtyA211

販売スタッフ、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

【U・Iターン歓迎!全国にある当社取引…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

アパレルショップの店舗運営アドバイザーをお任せします。 より良い店舗をつくるため、お客様にブランドのファンになっていただけるような接客をしたり、メンバーが楽しく働けるような企画を通して、売上UPやスタッフの定着率UPを目指します。 【具体的には】 店頭での接客・販売をお任せします。お客様との会話を楽しめます! 【接客・販売に慣れてきたら…】 下記の業務にもチャレンジできます! ◆販売スタッフの管理・サポート 勤怠管理や育成とともに、スタッフ1人ひとりのフォローを行います。 例) 「初めての接客で自信が無い」⇒個別面談でアドバイス 「新店舗でみんな初対面」⇒全員が仲良くなれる企画を開催 ◆売上UPのための企画立案 接客方法やレイアウトのアレンジなど、売上向上を目指し様々な試みを行います。 【取引先例】 旬のアパレルブランドをはじめ、インテリアや雑貨など豊富な案件があります。海外ブランドの日本初出展を当社がサポートさせていただいたことも。希望のブランドや通勤時間等を最大限考慮します。 【手がける商品・サービス】 株式会社アーカー/株式会社オンワード樫山/株式会社ジュン/スワロフスキー・ジャパン株式会社/株式会社トゥモローランド/トリーバーチ・ジャパン株式会社/株式会社ビショップ/フェンディ・ジャパン株式会社/プーマジャパン株式会社/株式会社ベネクシー/株式会社MTG /株式会社ラコステ ジャパン/ラルフローレン株式会社/リーバイ・ストラウスジャパン株式会社/株式会社ワークマン 他4900社以上 【注目】 SNS運用や採用など、幅広い仕事にチャレンジすることも可能◎ 店舗アドバイザーは、「どうすればスタッフが楽しく働けるか」「ブランドの魅力を伝えるために何をするか」を企画し、実行するポジションです。 SNSのフォロワーを増やすための投稿内容を考えたり、インフルエンサーを店舗に招待して撮影会を開催したり、デベロッパーへ交渉し取引を拡大したり、採用に携わり新しいメンバーをスカウトしたり・・・。 今までのやり方にしばられず、自身の経験やアイデアを活かしながら魅力的な店舗をつくっていきましょう! 【注目】4年連続「健康経営優良法人」認定!長く働き続けられる環境です 店舗では余裕のある人数でシフトを組んでおり、完全週休2日制で残業は残業平均月9.5時間と少なめ。もちろん、残業が発生した場合は100%残業代を支給します!オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。 また産育休の取得実績も多数!出産お祝い金・結婚お祝い金や本人・配偶者・子供の誕生日にお休みを取得できる誕生日休暇などもあり、家族ができても働き続けられる環境が整っています。 【身につくスキル・キャリアパス】 店長や、店舗を統括するSV、ウィルオブ・ワーク本部にて仕事を紹介する人材コーディネーターやキャリアカウンセラー、採用担当などの管理部門、スタッフ教育・管理など、様々なキャリアパスがあります。 入社3年目で支店長へと抜擢された人、入社半年で本社勤務になった人もおり、性別・社歴関係なくキャリアアップできる環境です。

アイデアル株式会社

【PG・SE】未経験入社90%!サポート充実◎完全週休2日制

オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪、京都 (配属されるプロジェクトに…

250万円〜800万円

雇用形態

正社員

Java言語を中心としたWebアプリケーション開発業務/安心の3ヶ月研修有 【具体的には】 Java言語を中心とした大規模な基幹システム (業務システム/販売管理システム等)の開発 基本的に3~5名チームで開発を行います。既存チームに増員することで先輩がしっかりフォローできる体制を整えています。 上流~下流工程まで幅広く対応し、各々の進み具合にあった業務を担当。 現在は受託開発事業も拡大し自社案件も増加しています。 【携わる案件】 大手メーカー、運送会社、携帯電話会社の案件多数。 開発期間は1年~数年に及ぶケースも数多くその分達成感も大きいです。 Java言語による開発が中心ですが、C#やpythonで開発する案件も増加。 正直覚えることは少なくありませんが一度習得してしまえば 「一生モノの技術」として活かせます。 ~理想のキャリアを実現~ 初級PG→上級PG→初級SE→上級SEと1歩1歩着実にキャリアアップが可能。 その後はPLやPM等のマネジメントや ITコンサルタントやインフラ・ネットワークエンジニア等のスペシャリスト他、多岐にわたる選択肢の中から目標となるキャリアを目指せます。 【注目】【研修充実】入社2~3か月はOff-JTの研修期間 新人一名につき、年齢の近い先輩社員と経験豊富な中堅社員の2名がコーチャーを務め、一人ひとりに合わせたサポートを行います。 立候補制で選ばれたコーチャーは、技術支援の他、困り事を相談できる頼りになる存在。 入社後3か月でしっかりと基礎を教えますので、入社時点でITやプログラミングの知識がなくても問題ありません。 ▼また現場に出た後も、充実の研修制度でエンジニアとしても社会人としてもスキルアップを支援します。 ・技術力研修(実践向け技術の習得・向上を図る研修) ・知識力研修(資格取得を目指す研修や、模擬試験の費用補助制度) ・人間力研修(付加価値の高い仕事のできる、レベルの高い社会人を育てる研修) 【注目】【風通しの良い社風】社員同士の距離が近く相談しやすい プログラミングスキルだけでなく人間力の高いエンジニアを育てる会社だけあって、社内はコミュニケーションが活発でワイワイにぎやかでオープンな雰囲気。 普段の業務で分からないことを何でも聞けるのはもちろんのこと、月に一回の帰社日や社内イベントなど、社員同士の交流が多いのも特徴の一つです。 ▼チームワーク良く風通しの良い職場づくりのための、各種制度や補助も多数。 ・帰社日(会議、交流会など) ・お花見 ・BBQ ・忘年会 ・新年会 ・社員旅行 ・感謝・貢献ポイント制度(年末に表彰及び報奨金支給) ・ミーティング費用(月3000円まで) ・健康増進イベント(チーム対抗のウォーキングイベントなど)

株式会社NECT

【フロントスタッフ(接客・受付)】年休115日/残業月10時間/未経験歓迎/転勤なし全国各地で募集

ホテル業務、旅行手配・添乗員・ツアーコンダクター、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

<転勤なし・U/Iターン歓迎> ◇本社…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

\憧れの有名ホテル勤務!/ あなたのスキルや希望にぴったりの場所でのびのび活躍しよう♪ 【ホテルスタッフ】 誰もが知る有名ホテルで、簡単なフロント業務をお任せ! クレーム対応や他部署・他ホテルのヘルプ業務はありません。 ◇お客様からの問い合わせ対応 ◇電話応対 ◇宿泊予約受付 ◇チェックイン・チェックアウト対応 ◇各種書類作成  ※メイキング作業などもありますが、専任スタッフが対応するので  サポート程度です。あくまでフロント業務がメインとなります。 \洗練された空間で接客スキル身に付けよう/ 都内や全国各地の有名ホテルでの勤務になるため、 一度は行ってみたかった有名ホテルなど 高級感溢れる空間で、ハイクラスなお客様への 接客で価値あるスキルを身に付けられますよ。 ▼他にもこんなお仕事も 【携帯ショップの受付販売スタッフ】 ★接客・販売…売上管理など運営業務はナシ! ★売り場づくり…商品の見せ方やアイデアを活かせます♪ ★イベント企画…季節ごとの様々なテーマでイベントを企画・実施 au/docomo/Softbankをはじめとした各キャリアショップでの勤務になります。 【注目】未経験でも安心♪入社後の研修やOJTで安心デビュー! 【ホテルスタッフの入社後の流れ】 ▼WEBにて基礎研修 当社事業の知識や各種入社手続きを行います。 ▼ホテル本部での研修 1日かけて、基本的な接客スキルを学びます。 携わる業務の幅は広くないため、1日で十分マスターできます♪ ▼配属ホテルで勤務スタート! 【携帯ショップ受付販売スタッフの入社後の流れ】 ▼WEBにて基礎研修 当社事業の知識や各種入社手続きを行います。 ▼店舗で1ヶ月間の座学研修 端末の操作方法やプラン内容など、 一つ一つじっくり学べます♪ ▼OJT指導 先輩たちが3~6ヶ月かけてあなたをサポートします♪ 【注目】働きやすい環境がバッチリ! ◎残業月平均10時間程度 ◎有給取得率80%以上 ◎どのホテルも駅チカでアクセス抜群 ◎転職や起業も応援してくれる、社員想いな社風 ◎幅広い業務に携われる ◎産休・育休は男女ともに取得 など、自由が高い環境でのびのび活躍できる職場です。

アパホテル株式会社(アパグループ)

【アパホテルのフロントスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ホテル業務

アパホテル〈六本木SIX〉 東京都港区…

〜264万円

雇用形態

正社員

フロントや電話でのお客様対応、書類作成など、ホテルのフロント業務全般。 《具体的には》 ○フロントでのお客様対応 (チェックイン・チェックアウト、ご案内、会計など) ○宿泊予約の受付 ○電話応対 ○請求書などの書類作成 ○簡単な設備点検 ほか はじめのうちは、フロントスタッフとしての基本的な業務から。経験に応じて、インターネットに掲載している情報の管理、宿泊プラン作成、スタッフ教育など、業務の幅を広げることが可能です。20代で支配人を目指すこともできますよ! ※正社員の募集です

美容室ここ

【美容室でのスタイリスト】経験者優遇◆女性活躍中

理容師、美容師

美容室ここ 京都府京都市山科区竹鼻竹ノ…

〜258万円

雇用形態

正社員

スタイリストとして来店されたお客様に対してサービスの提供をお願いします。 【こんなお店です!】 オープンから10年以上のアットホームでとても働きやすいお店です。来店されるお客様の年齢層は幅広く、多くのニーズに合わせた技術を学ぶこともできます! ☆正社員募集

アパホテル株式会社(アパグループ)

【アパホテルのフロントスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ホテル業務

アパホテル&リゾート〈六本木駅東〉 東…

〜264万円

雇用形態

正社員

フロントや電話でのお客様対応、書類作成など、ホテルのフロント業務全般。 《具体的には》 ○フロントでのお客様対応 (チェックイン・チェックアウト、ご案内、会計など) ○宿泊予約の受付 ○電話応対 ○請求書などの書類作成 ○簡単な設備点検 ほか はじめのうちは、フロントスタッフとしての基本的な業務から。経験に応じて、インターネットに掲載している情報の管理、宿泊プラン作成、スタッフ教育など、業務の幅を広げることが可能です。20代で支配人を目指すこともできますよ! ※正社員の募集です

エリモ工業株式会社

【天然壁紙加工メーカーの開発営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス、営業系その他

エリモ工業 株式会社 京都府木津川市加…

〜223万円

雇用形態

正社員

天然壁紙加工の企画・提案を行っていただきます。 <主な業務> ◎商品やサービスのご提案 ◎見積書の作成 ◎販売価格の交渉・決定 ◎販売内容の確認と受注 ◎顧客への納品、納品確認 ◎新たなニーズの発見と把握 ◎新規取引先の獲得(1製品複数社取引実現)など 当社は織物、和紙、天然素材を主な材料とした壁紙を中心に業界トップクラスの生産高を上げるJIS認定工場です。 天然素材の高級壁紙を扱っており、現在は海外向けの取引が60%以上を占めております。 今後は既存の国内取引先への販売強化を行いながら、国内での売上も伸長させていく計画です。 <入社後の流れ> お客様へのご提案には、壁紙の専門的な知識が必要となります。 そのため、まず一通りの加工ノウハウや仕事の内容・流れを覚えていただきます。 研修制度や先輩スタッフの指導が充実しておりますので、徐々に覚えていってください。 初めは、先輩と一緒に既存のお客様のご要望やご相談を受け、それに対する企画や ご提案を行っていただきます。サポート体制も整っておりますので、安心してください。 国内取引先との営業(既存顧客中心)に慣れてくれば、国内出張もお願いいたします。 ☆未経験OKの正社員募集です。

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