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経営企画の仕事

検索結果: 4,295(1〜20件を表示)

株式会社いーふらん

【経理】売上1兆円を目指す企業で『収入&キャリアUP』を実現!

経理、財務、会計・税務

《転勤なし》★みなとみらい駅直結! 神…

600万円〜850万円

雇用形態

正社員

【業績好調だからチャンスが豊富!】まずは会計業務を中心に、慣れてきたら業務管理やDX化などもお任せします ☆頑張ったぶんは正当に評価して還元! 【主な業務内容】 ■経理業務全般の管理・フォロー ■決算書作成 ■予算編成・管理 ■資金調達 ■金融機関・税理士対応 スキルに応じた業務からお任せするので、 スタートしやすい環境です! 【使用ソフト】 ◇HRMOS経費 ◇MJS会計ソフト ◇GoogleWorkSpace ◇Microsoft Office(Word・Excel等) 経験に応じてレベルの高い仕事にも挑戦! 経理チームのマネジメント・指導 試算表の作成 経理業務の効率化・標準化・プロセス改善の推進 会計処理・財務報告 内部統制システムの構築・運用、リスク管理 予算策定・財務分析・経営陣への財務報告 海外子会社との連携・財務指導 財務戦略の立案・実行 『基本定時退社』など働きやすさもバツグン! 完全週休2日制のシフト制ですが、 土日休の申請もOK! 有給消化率は100%で、 みんなお休みをしっかり取れています。 また、当社は残業をしないスタンス。 効率良く働いて定時退社が基本です。 ★決算期なども残業は少なめ! プライベートを大切にしながら、 メリハリをつけて働くことができますよ。

神戸電鉄株式会社

【事務系総合職】業界未経験OK/完全週休2日制/将来の幹部候補

人事、人事・総務・法務系その他、経営企画

【転居を伴う転勤なし】 兵庫県神戸市…

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雇用形態

正社員

【年間休日124日】将来の経営幹部候補となる事務系総合職として事業部門(鉄道・不動産など)や管理部門(経営企画、人事総務など)の業務を担当 下記いずれかの部門へ配属となり、 それぞれの業務をお任せします。 ◆人事総務 採用業務、社員教育、社員表彰、福利厚生制度運用 株主総会・取締役会の運営、環境保全の取組推進、各種庶務業務 給与計算、社会保険手続き、労務管理 など ◆経営企画 企画(中期経営計画の策定サポート、新規事業立案、情報処理等) 広報(沿線情報誌・社内誌の作成、プレスリリース等) 経理(予算の管理、決算・財務諸表の作成、納税申告等)など ◆鉄道 収入の管理、運輸成績の作成 イベントの企画・運営 お客さまや現場からの問合わせ対応 など ◆不動産 賃貸用不動産へのテナント誘致・契約 収益物件・宅地開発用地の取得 賃貸用不動産等の収入の管理、予算作成・月次決算 など ◆ライフサポート(保育・介護) 保育園・介護サービスの運営(給与計算・労務管理等) 自治体等への申請 職員の採用 など 入社後の流れ 初日に会社全体についての研修を実施。 その後は各部門で職場OJTを行います。 最初は部署全体の業務や役割を学び、 先輩のサポートからはじめながら 徐々に実際の仕事に慣れていきましょう。 また、規模が大きすぎず 風通しのいい組織なので、 周りに何でも相談しやすいことも 働く上での大きなポイントです!

クリエートメディック株式会社

\未経験歓迎/【経理】★年間休日127日 & 賞与年5.6カ月分

経理、財務、会計・税務

【横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【未経験でも安心の丁寧なOJT】■企業をバックオフィスから支える経理の仕事をお任せします。将来は経営企画・管理職のキャリアも用意! 会計システムを使用した仕訳伝票作成・データ入力 売掛金等の請求書発行 買掛金の支払い 振込業務・入金対応 在庫・原価計算・資金・固定資産管理 法人税・消費税・税効果等の税務 月次・年次決算業務 経費精算 etc… ★業務は段階的に携わり、分担して進めます。フォロー体制も万全なので安心! 平均勤続年数20年以上!その秘密とは…? 経理部では男性7名、女性4名が活躍しています!少数精鋭だからこそ顔の見えるコミュニケーションができ、何でも相談できるような風通しの良さが自慢です◎ 8割が中途入社ということもあり、受け入れ態勢は万全!みなさんが不安に思うことや悩んだことは先輩も通った道なので、一人で悩まずどんどん頼ってくださいね♪

株式会社ONE

【人事】中途採用担当◆挑戦できる環境でスキルを磨く!

人事、人事・総務・法務系その他、経営企画

東京都新宿区新宿4-3-25 TOKY…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

Web事業部専任の人事担当として、面接対応や求人原稿の制作、スカウトメールの配信などを行います。 中途採用業務 日程調整 一次面接の対応、評価のフィードバック 求人原稿の制作ディレクション スカウトメールの配信 内定者のフォロー など そのほかに、入退職者の対応や面談の実施、請求周りの事務作業なども幅広く対応します。 20~30代活躍中!チームワークを大切にする風土◎ Web事業部には、営業(ディレクター)、マーケター、デザイナーなど、様々なポジションの方が在籍。年齢は20~30代がメインで、事業部の専属人事は1名の社員が在籍しています。チームワークを大切にできる方が多いので、他の社員との連携もスムーズに行えます! ※グループ内の人事担当と連携を取る機会もあります。

ヘッドオフィスジャパン株式会社

リゾートホテルを支える【人事(労務・管理)】

人事、人事・総務・法務系その他、一般事務

【品川駅スカイウェイ直結の好立地!】 …

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【充実のフォロー体制を用意】入退社手続きや人事システムの整備、福利厚生関連など人事管理業務をお任せ!ホテル運営をバックオフィスから支えます♪ グループホテル全体の人事業務を一手に担い、 労務や人事管理業務などに携わっていただきます。 ◆入退社手続き、契約更新などの管理 ◆人事システム整備 ◆人事発令関連業務・組織図や人員表の作成 ◆昇給・賞与等の考課業務 ◆退職金・賞与計算 ◆福利厚生関連業務 └企業年金に関する事務手続きなど 好立地のキレイなオフィスで働ける! 2023年12月に品川インターシティにオフィスを移転! 駅直結のため雨の日も濡れません◎ ★休憩スペース  コーヒーメーカー、ウォーターサーバー、冷蔵庫、電子レンジ完備 ★全社員にモニター支給⇒業務効率UP! ★広々とした会議室完備 ★イスも座り心地の良いものを新たに導入 …など、快適な環境で働けます!

株式会社ZAICO

【フルリモート/PDM】年収780万~1,200万

経営企画

東京都 フルリモートの為、勤務地限定無し

700万円〜

雇用形態

正社員

「【フルリモート/PDM】年収780万~1,200万」のポジションの求人です 【職務内容】 累計17万社のクラウド在庫管理ソフト「zaico」のプロダクトマネージャーを募集します。今まで代表やエンジニアが兼務の中で担当していた領域ですが、今後専任者を立てることで、顧客が求める付加価値の高い製品開発の推進強化を狙います。 ・会社の方針を経営陣と議論し理解する ・プロダクトチームやセールス/CSチームの協力を得ながら顧客を理解する ・どのような製品開発を行うか指針の策定を行う ・指針に沿ったアクションをメンバーが行えるようマネジメントを行う <求めるレベル感> ・会社の大方針を経営陣と議論できる戦略的大局観がある ・顧客理解力が高い&顧客の解像度を上げられる ・上記を踏まえて、どこような製品を開発していくべきかの指針と、指示を出せる ・バックグラウンドとして営業企画もしくはソフトウェアエンジニア設計・企画の経験があること ※基本はフルリモートですが年1回程度リアルでのMTGを開催することがございます。 <今後のキャリアアップイメージ> 取締役レベルの製品開発統括責任者を目指せる方をイメージしております。

富士フイルムビジネスエキスパート株式会社

【大阪】総務・業務推進マネジャー/裁量権/社内への影響力

経営企画

大阪府 大阪市中央区瓦町3丁目6-5 …

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【大阪】総務・業務推進マネジャー/裁量権◎/社内への影響力◎」のポジションの求人です グループ会社である富士フイルムビジネスイノベーション社のIT・DX推進業務や総務業務(ファシリティ管理、車両管理、総務庶務、通信端末管理、固定資産管理、防災)、部下のマネジメント業務をマネジャーもしくはマネジャー候補として担って頂きます。 ※マネジャーもしくはマネジャー候補のどちらでオファーするかは面接時にその方の経歴や本人の希望等を踏まえて判断致します。 【具体的には】 ■マネジメント業務(メンバーの労務管理、突発対応、トラブル対応、メンバーフォロー、予実管理、整員管理、人材育成など) ■DX・ITによる社内の業務推進化 ■オフィスリニューアル/レイアウト変更および契約管理、日常運用管理 ■リース車両および駐車場の運用管理 ■総務庶務(セキュリティカード貸し出し、名刺等手配) ■通信ネットワーク端末(レンタルiPhone等)の運用管理 ■その他、各種問合せ対応、業務委託先管理 【配属部署】 総務サービス統括部 西日本エリアエリアセンター 西日本サービスグループ 計16名 【募集背景】 現在、部署のマネジメントをグループ長(50代)が担っております。 人数が多くなってきており、グループ長にかかる業務負荷が大きいため 今回、グループ長と共に伴走できるマネジャーもしくはマネジャー候補を採用してグループ長の負荷を減らしたいというのが一番の目的です。 ゆくゆくはグループ長としてご活躍して頂きたいです。 【こちらのポジションに求められること】 ・部下のメンバーのマネジメント ※その方の経験次第で初めからメンバーのマネジメントを担って頂くかどうかは 面接を通して判断致します。 ・グループ会社のDX化・ITによる業務改善の推進 【当ポジションの魅力】 ■富士フイルムグループの改善改革の一端を担い、大きな効果を上げることができます。 ■裁量権持って実務を大きく変えられるところに魅力があります。

CYBERDYNE株式会社

【つくば】管理会計(経営コントローラー)※東証グロース上場

経営企画

茨城県 つくば市学園南2丁目2番地1

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【つくば】管理会計(経営コントローラー)※東証グロース上場」のポジションの求人です 同社経営企画メンバーの一員として、経営企画、管理会計、年間計画、子会社および事業部門コントローリングといった実務に携わっていただきます。 【具体的には】 ビジネスサイドから管理会計を見ていただきたく、計画策定、予算作成、予実差異分析、予測、業績分析(ビジネスレビュー)、事業部門との調整を担当いただきます。レコードキーピングに徹するのではなく、いかにビジネスを前に進めていけるか、COO、経営企画シニアマネージャー、事業部門責任者、子会社の経営層とコミュニケーションを取りながら目指すべき将来像に向けてコントローリングをしていただきます。 また、ご経験に応じてIRのサポート実務、M&AにおけるDCF法での企業価値評価の算出などにも従事いただきます。 上記すべての業務を遂行できる必要はなく、どこか得意な領域をお持ちであれば、スキルやご志向に合わせて業務をアサインいたします。

非公開

経営管理※マネージャー※<グループ会社出向>

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

グループの戦略の一つである地方創生事業の一つとして設立した合弁会社に出向頂きます。合弁会社では、廃棄物からバイオマス燃料を製造する技術を用いたエネルギー再資源化の事業モデルを、地方自治体や民間企業へ導入しています。現在、全国の地方自治体や民間企業(上場企業含む)とのプロジェクトが進行中であり、その先端に立って地方創生事業を推進できる方を募集します。 【業務内容】 ■事業パートナー、地域(自治体・地域企業・地域金融機関)との折衝 ■事業運営の管理事務・レポーティング・資料作成等 【募集の背景】増員のため 【キャリアプラン】 様々な事業パートナーと連携しながら実現していくことで、多様なコミュニケーション・折衝スキルの蓄積はもちろんのこと、事業運営ノウハウの積み上げも図れます。

株式会社エス・エム・エスサポートサービス

【札幌】代表直属/経営企画

経営企画

北海道 札幌市中央区北5条西2-5 J…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【札幌】代表直属/経営企画」のポジションの求人です 戦略企画室として、代表直下の全社横断型組織で活躍いただける方を募集します。 【株式会社エス・エム・エスサポートサービス について】 「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 私たちエス・エム・エスサポートサービスは、親会社である株式会社エス・エム・エスが運営するサービスにおいて、お客様対応や事務分野のサポートを通じてサービスの価値を最大化することを使命としています。 今回募集する経営計画ポジションでは、今後の更なる事業拡大のために、現在の自社の業務を分析・把握し、業務最適化/最大化のために部門責任者や本社とのリレーションを築きながら、あらゆる角度でのアプローチを行っていきます。 具体的には、下記のような活動を期待します。 ■役割・仕事内容 同社の中~長期的な成長のために必要な取り組みをあらゆる観点で推進いただく役割を想定しています。 採用時点で以下すべてに対してすぐに取り組める必要はありませんが、求められる役割に対してご自身の対応可能な範囲を拡大していくための能力開発、自助努力を積極的に行っていただける人材を求めています。 例) 【本社からの事業獲得 】 ・新規事業獲得に向けて、自社が現在持っているコールセンターとしての知見・ノウハウを本社へ訴求する ・本社業務の中から、自社の強みを活かしてより効果的に運営できそうな業務を発見し、獲得に向けたアプローチを行う 【人事戦略、人材マネジメントの推進】 ・経営戦略と人事戦略との連動、課題の洗い出しから改善施策の立案、人事制度のブラッシュアップなど   【事業の規模化に向けた財務面での整理】 ・新規獲得した事業、または今後の獲得のために、本社と自社間における請求のあり方などを検討し、より整備していく。 【その他プロジェクトの推進サポート】 ・本社と自社の各組織をつなぐハブ的な役割を担い、組織改革や最適化を推進する。 ・その他、経営陣が推進する様々なプロジェクトをサポートする。

株式会社JEMS

【つくば市/転勤なし】事業推進・経営企画(責任者候補)

経営企画

茨城県 つくば市東新井31−13

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【つくば市/転勤なし】事業推進・経営企画(責任者候補)」のポジションの求人です 会社の急成長に伴い、グループ全体の管理体制の強化および経営管理業務全般を牽引する経営企画のメンバーを募集します。一緒に会社を支える盤石な経営企画チームを推進してください。 【職務内容】 ‐ 経営課題・事業課題の洗い出し、改善案の立案、他事業部と連携した実行 - 事業に基づく中期経営計画並びに単年度事業計画の策定 - 各種マネジメント業務全般 など

非公開

経営企画【東京勤務/リモート勤務可】

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 中期経営計画や長期的な成長戦略の立案・推進及び新規事業開発をお任せします。 【職務内容】 ■外部環境や各事業の動きを分析し、経営計画の策定及びモニタリング ■業界や他国のデータ、情報を収集・分析し、経営陣の意思決定をサポート ■経営幹部や事業部責任者とのコミュニケーション ■海外子会社(中国、東南アジア)の管理 【事業開発】 ■既存事業でない新たな領域での事業開発 ■当社とマッチするスタートアップや投資先の選定、M&Aの検討および実行 【組織構成】経営企画部5名      (部長、副部長、総合職2名(30代男性、20代女性)、派遣1名) 【働き方】残業時間:10時間/月  在宅勤務:月5回可能  【当社の強み】 三菱グループの商社であり、三菱グループのみならず多方面にわたる分野の企業と連携して事業領域を拡大。 良好な関係を長年築いている優良取引先・サプライヤーがあること、中国・ベトナムにおける充実した情報網・拠点網と、取引ノウハウの蓄積があることが強みです。 特に中国では強固な地盤を築いています。

株式会社三井ハイテック

【北九州市】業務プロセス改革 管理職候補

経営企画

福岡県 北九州市八幡西区小嶺二丁目10…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【北九州市】業務プロセス改革 管理職候補」のポジションの求人です 現状の業務フローは、「複雑な業務プロセス」、「非効率な手作業」、「データの活用不足」、「業務の透明性不足」などの課題があり、根本的な見直しを行うことで業務の効率化を図るため、業務プロセスの可視化と改善をプロジェクトとして実施頂きます。 今後の中期的な取り組みとして、以下を段階的に進める予定です。 ・業務プロセス改善の準備段階として現状業務の可視化 ・事業戦略達成のために現状業務をどう変えるかを検討 ・変革のための活動の優先付けと実行 ・継続的な業務プロセスの監視と改善 →将来的には業務プロセスを統制するプロセスオフィスの設置を検討しています。 ※新たな取り組みのため、既存メンバーを含めたチームとして活動頂き、これまでのスキル、経験に基づきプロジェクトマネジメント業務も依頼予定です。 <募集背景> 現状の業務フローは、「複雑な業務プロセス」、「非効率な手作業」、「データの活用不足」、「業務の透明性不足」などの課題があり、根本的な見直しを行うことで業務の効率化を図るため、業務プロセスの可視化と改善をプロジェクトとして実施する。 <期待する役割・ミッション> ・コンサルを活用しながら、現状プロセスの可視化から、改善策の実施まで主体となってプロジェクトを進める役割 ・改善後は継続的に業務プロセスを統制するプロセスオフィスの役割 <配属先情報> 経営企画本部 情報システム統括部 IT企画管理部 2024年度の組織改正により情報システム統括部内に新設された部門です。 現状、10名が所属しており、部門長を除き、40歳代以下の若手を中心とした構成となっており、中途社員の方が複数名在籍しております。

非公開

経営企画部 担当ポジション

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

1、グループにおける中期経営計画の【策定、実行、進捗管理】補助 2、単年度事業計画の【策定、進捗管理、予算コントロール】補助 3、プロジェクト事務局運営 4、各事業セグメントの数字分析、まとめ 5、その他IRなど経営企画に関連するサポート 【配属先情報】経営企画部6名 【本ポジションの魅力】 経営に近いポジションにて経営課題解決を通じてスキルアップが可能です。 東証プライム上場の燦ホールディングスだけではなく、グループ会社含めた経営企画に携わって頂く重要なポジションです。 ご経験に応じてM&Aなどにも携わっていただく可能性がございます。 【新10年ビジョン】 2032年に迎える創業100年に向けて新10年ビジョンを定めました。 「葬儀事業の拡大」と「ライフエンディングサポート事業の拡大」を掲げ、その達成を目指し、中期経営計画を推進しています。 「葬儀事業の拡大」においては、現在グループ合計 85 会館を運営(2023年12月末時点)していますが、 2031 年度にはグループ全体で 210 会館の運営を目指しています。 出店戦略の基軸は、以下の2つとなります。 1、家族葬ブランド(2023年新規立ち上げ)を中心とした新規出店 2、M&A による出店拡大 【求める人物像】 ■自らが起点となり、他部門のメンバーを巻き込みながら、業務を推進していけるようなリーダーシップのある方 ■数字に強く、物事をロジカルに考えることのできる方 ■スピード感をもって、物事に取り組める方 ■他部門のメンバーとも積極的にコミュニケーションを図れる方 ■新たなことにも積極的にチャレンジする向上心の強い方

株式会社MatchboxTechnologies

【大阪本部・大阪市】経営企画IPOを目指し採用中

経営企画

大阪府 大阪市北区角田町8番1号 大阪…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【大阪本部・大阪市】経営企画★IPOを目指し採用中」のポジションの求人です プロダクト「matchbox」の戦略立案、実行を推進、上流の段階から中心となってプロジェクトを進めていく仕事をお任せします。 プロダクトのローンチ前後を含むライフサイクル全体に関わり、魅力的なプロダクトを生み出して顧客満足度や利益を最大化を行っていただくうえで、 具体的には次のような業務をお願いしたいと考えています。 【具体的には】 ・プロダクト戦略の立案 ・プロダクト開発の進行管理 ・マーケティング戦略の立案 ・ユーザーからのフィードバックによるプロダクトの改善・改良 【募集背景】 弊社の事業成長を支えるコーポレート部門は、経理財務、人事労務、総務、情報システム、経営企画と分かれています。今回の募集では経営企画において、組織強化をするために広く経営企画全般に携わっていただくメンバーを募集しております。 経営企画担当として、経営メンバーと共に、経営課題の解決に取り組んでいただきます。 ご自身の経験を活かしながら、更なる成長を図りたい方のご応募お待ちしています! 【仕事の魅力】 ・事業成長している環境下で幅広くチャレンジできる ・経営陣との距離の近さ ・ IPO準備を進めているのでスキルアップできる

株式会社みどりホールディングス

経営企画本部/執行役員候補

経営企画

広島県 広島市中区大手町5丁目3番12…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「経営企画本部/執行役員候補」のポジションの求人です ■仕事内容: 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、みどりグループ各社の経営マネジメントを主導し、グループ全体の戦略的な成長と利益の最大化を図る役割を担っていただきます。 また、経営計画の策定と実行、新規事業の開発、事業改善を推進し、経営陣との密接な連携を通じて組織の持続可能な発展を支援していただきます。 ■職務詳細: ・事業戦略の立案と実行 ・マーケット分析と競合分析 ・財務戦略の策定と管理 ・リスク管理とコンプライアンスの確 ・人材育成と組織開発 ・ステークホルダーとの関係構築 ※執行役員として勤務いただく予定 【勤務地】 担当する事業会社によって、勤務地が変更になる可能性有り。  (広島県内各拠点、山口県各拠点、岡山県各拠点、愛媛県各拠点など) 【求める人物像】 ◎経営に関する深い知識と経験を有し、戦略的思考と実行力を兼ね備えたリーダー ◎変化に対応し、革新を推進する能力 ◎優れたコミュニケーションスキルとチームワークを発揮できる方

非公開

経営企画

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【同社について】 当社は社会の困ったを解決するために、ソーシャルビジネスを安定的に生み出す構造創りに取り組んでいます。持続可能な成長を目指していますが、既存事業の事業拡大と新規事業創出という大きな課題を並行してグロースさせるパワーが足りておらず、現場が既存事業のオペレーションに追われてしまっている状態があることも事実です。 今後を見据え、本質的な課題解決に着手し、既存事業のボトルネックの解消と、リソース創出による、新規事業の立案を通した、継続的な成長を狙いたいと考えております。持続可能な成長を実現する事業モデルへの転換、具体的には、人材ビジネス、コンサルパッケージ、自社サービスを運用することが望ましいと考えています。また、中期成長牽引するコアビジネスの確立するために、既存の事業の課題抽出と解決へのアクション、または、新規事業を創っていく必要があります。 【職務内容】 そのためには、下記に紐づく課題を個別、または横断して解決する必要があります。 (1)事業戦略: 事業のスケールを拡大 (2)組織戦略: 横断的な仕組みと連携の強化・全社的な業務改善 ?マーケティング: 専門的なマーケティング活動 会社の中枢である大切なポジションであると考えております。代表直下のポジション、また、事業責任者候補のポジションでもございますので、面白みとやりがいを実感しながら、会社全体に影響を与えることができます。 広い視野をもって先陣を切って組織全体の課題を解決し、成長を牽引できる方を探しておりますので、エントリーお待ちしております。 【歓迎条件】 ▼目の前の課題・事象の背景・要因を理解し、筋道の通った方針や具体策を導く力 ▼社内の多くのステークホルダーと対話をしていくためのコミュニケーションスキル 【求める人物像】 ・受け身ではなく自発的に関係者を巻き込んで業務を進められる方 ・数字だけではなく、ビジネスの現場に強い興味を持ち、現状課題をキャッチアップをできる方 ・業務遂行上の課題に応じて、推進方法やプロセスを変更できる柔軟性のある方 ・感覚的というよりは、合理的にビジネスチャンスを検討することが好きな方

非公開

脱炭素・CN推進/100年以上の歴史をもつプライム上場企業

経営企画

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 グループ会社の脱炭素戦略・施策の立案・推進、事業部門やグループ会社の支援 【職務詳細】 ・脱炭素に関する社会動向の調査 ・グループ会社の環境データ(温室効果ガス排出状況など)の収集・分析・開示 ・環境関連情報の整理と開示(環境イニシアティブへの対応) ・グループ事業の実態を踏まえた、課題の抽出、戦略・施策の企画・立案と合意形成 ・施策の推進と進捗状況の評価および施策の見直し 【募集背景】 脱炭素社会へ向けた取組みが世界で広がる中、日本政府も2050年を期限としたカーボンニュートラルの実現を表明しました。 同社でも、脱炭素に関する部門横断のワーキングチームを発足させ、工事分野ごとのCO2発生量を正しく評価し、スコープ1、2、3の各段階において必要な対策の策定を急いでいます。 具体的な対応策として、施工段階でのCO2排出量低減(省エネ施工や生産性向上のための取り組み、低炭素型の建設機械や燃料の導入、再生エネルギー由来の電力の調達、低炭素コンクリートの研究開発、CO2回収利用技術の研究開発など)、建築物のZEB/ZEH化の推進(ZEBプランナー/ZEBリーディングオーナーへの登録)、洋上風力発電事業への参画に向けた取り組み(自己昇降式作業台船の建造、浮体式洋上風力発電のための研究開発など)、インフラの防災・減災やリニューアルに資する技術開発、ブルーカーボン創出のための技術開発などに戦略的に取り組み、財務への負の影響を抑制するとともに、事業機会の最大化を行っていきます。 (※企業HPカーボンニュートラルへの取り組みより一部抜粋) 【部署構成】 4月から新設された部署であり、現在は部長1名となっております。 その部長の補佐として、上記業務に臨んで頂きます。 東京本社で転勤もなく、ワークライフバランスを整えながら就業が可能です。

新日本製薬株式会社

【福岡】経営企画課・責任者候補/国内NO.1製品

経営企画

福岡県 福岡市中央区大手門1-4-7(…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【福岡】経営企画課・責任者候補/国内NO.1製品」のポジションの求人です 【新日本製薬の成長戦略を中心となって担う部門の募集となります】 ■採用背景:2019年マザーズ上場後、翌2020年に東証に市場変更、2022年プライム市場移行を実現した当社が、更なる成長戦略を推進するための、中核人財を募集します。成長戦略の重点施策に深くかかわる業務をお任せします。 【具体的には】 ■各事業部の『予算統制』『予算策定』 ■経営戦略会議、営業会議、取締役会の事務局運営 ■メンバーマネジメント 【キャリアイメージ】成果にもよりますが、3年以上には部長を見据えての採用となります。当社のモデル年収は部長「800万~1,100万」、次長「700万~900万」です。 【組織構成】部長以下メンバー7名 【教育研修・入社後のイメージ】 配属・役割については、個人の希望と適正をもとに決定します。 【同社の環境】パーフェクトワンのオールインワン美容液ジェルシリーズでギネス世界記録に認定されました。更なる事業成長に取り組んでおり、新しいことにチャレンジが出来る環境です。「攻め」の経営を実践しており、個人個人が主体的に考え行動することを大事にしています。このような環境でのキャリアを臨む方は、非常に面白いと思います。また、当社もそのような人財を求めています。 【求める人物像】 ◎ルーチンワークではなく、プロジェクト型、問題解決型の仕事ができる方 ◎上昇志向があり、難局にトライするメンタリティがある方 ◎変化に強く柔軟な思考ができる方 ◎新日本製薬のパーパスに共感する方 ◎管理職候補、スペシャリスト候補としてのポテンシャルがある方 ◎業務推進力、他部署との調整力のある方

株式会社山口フィナンシャルグループ

【広島市】企業経営サポート部評価役(マネージャー層)

経営企画

広島県 広島市中区胡町1−24 もみじ…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【広島市】企業経営サポート部評価役(マネージャー層)」のポジションの求人です 【総資産12兆2000億円超/山口・広島・北九州を中心とした中四国エリア最大の地銀グループ/メンター制度やインストラクター制度、定期的な1on1のミーティングなど丁寧なサポート体制有/配属エリアを限定した雇用形態有】 株式会社もみじ銀行(事業内容:銀行運営、〒730-0021 広島県広島市中区胡町1−24)へ在籍出向の上、以下業務をお任せいたします。 ■職務内容: ・地域企業の事業再生・再成長に向けたハンズオン支援(経営改善計画書の策定支援、経営会議等への参画、資金繰り支援、企業の経営リソースを活用した事業転換支援等) ・担当企業の案件審査、与信管理 ・外部機関(政府系金融機関、中小企業活性化協議会、外部コンサル会社等)との連携 【山口フィナンシャルグループについて】 同社は山口・広島・北九州を中心に地域のお客様の課題解決のために、金融の枠を超えて、コンサルティング、地方創生、人材など業界問わず20社以上の子会社・関連会社を有し、グループ一体で地域・お客様へのニーズ貢献を行っております。 近年は、人財育成のための投資額を2倍にし、社員1人ひとりの成長機会創出のための環境整備や社内変革などにも積極的に取り組みを進めています。

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