【大阪】「MADISONBLUE」 Store Manager（店長）【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

大阪府内店舗住所：大阪府受動喫煙対…

￥

500万円〜799万円

正社員

仕事内容

■担当業務：Store Managerとして店舗運営管理業務をお任せいたします。　■業務詳細：・接客/販売　・商品在庫管理　・売上管理　・顧客管理・スタッフマネジメント(育成/シフト作成など)・ディレクターや本社メンバーとの打ち合わせ　・その他付随業務(展示会のヘルプ等)　など　※本社業務などをお手伝い頂く場合もございます。　【変更の範囲：会社の定める業務】■「MADISONBLUE」とは：　上質でオーセンティックな洋服とカジュアルなスタイルを提案するハイカジュアルブランド。そして、着る人本来の個性やエレガントさを際立たせ、新しい価値観を生みだすことができるスタイルこそがMADISONBLUEである。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方　
・国内アパレルやラグジュアリー等にて店長経験がある方　
・百貨店等でのインショップでの店長経験がある方　
※商材不問、同価格帯以上の経験者優遇　

■歓迎条件：
・店舗のSNSアカウント運用経験　

募集要項

企業名	株式会社ＭＡＤＩＳＯＮＢＬＵＥ
職種	店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
勤務地	＜勤務地詳細＞大阪府内店舗住所：大阪府受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 500万円〜700万円＜賃金形態＞年俸制年俸500万円〜700万円◇12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,750,000円〜5,250,000円固定残業手当/月：104,166円〜145,833円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 416,666円〜583,333円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:30〜20:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）休憩時間：90分時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 9:30〜19:00 11:00〜20:30 ＜その他就業時間補足＞上記時間内でのシフト制◇時間外労働時間10〜20時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限3万円社会保険：＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞・社員割引販売制度（運用ルール有）・低用量ピルなどの補助・インフルエンザ予防接種補助・ランチ補助(週1回)・スキルアップサポート(運用ルール有)・社員紹介制度
休日・休暇	月9休制（休日はシフト制）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日・夏季/年末年始休暇（各3日ずつ程度を想定）・産休、育休制度（社会保障制度に基づく）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件は正社員と同様です。

企業情報

企業名	株式会社ＭＡＤＩＳＯＮＢＬＵＥ
資本金	10百万円
従業員数	30名
事業内容	■ブランドスタイリストである中山まりこ氏が、2014年に6型のシャツで立ち上げたブランド。シャツだけでなく、アウター、Tシャツ、ボトム、小物と幅広いアイテムの展開を拡大。発売当初から数々のメディアに取り上げられ、ファッション感度の高い層からの支持は絶大。ファッション業界でも注目を浴び続け、企業としても成長を続けている。 ■CEO兼Director:中山まりこ氏 1980年代より、日本とNYにて広告・雑誌・音楽のスタイリングを中心としたスタイリストとして活躍。 2014年自身のブランド『MADISONBLUE』をスタート。 2015年著書『大人のおしゃれRULE BOOK A to Z』発売。
URL	https://madisonblue.net/

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