トップエネルギー - トレーダー・ディーラー・ファンドマネージャー,アセットマネージャー - 正社員 - 東京都【上野】再エネファンドの企画・運営 ※設立10年・成長中の再エネベンチャー！【エージェントサービス求人】
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株式会社Looop
掲載元 doda
【上野】再エネファンドの企画・運営 ※設立10年・成長中の再エネベンチャー！【エージェントサービス求人】
トレーダー・ディーラー・ファンドマネージャー、アセットマネージャー
株式会社Looopコミュニティ 住所：…
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【テレワーク積極的に活用中／日本全国に広がる取引実績／”エネルギーを無料で利用できる社会”の実現を本気で目指す再エネ業界のリーディングカンパニー／社員のワークライフバランスも重視／土日祝休】
■募集背景：
当社は、金融商品取引業（2種、投資助言・代理）の登録業者である株式会社Looopコミュニティという子会社を通じて、国内外の再エネファンドの企画・運営を行っています。2021年に国内の太陽光発電事業を投資対象とする私募ファンドを組成したほか、トルコ等で再エネ投資を行う海外ファンドの運営を進めており、これら既存ファンドの投資活動および新規ファンドの企画・実行を担う投資担当者を募集しています。
■業務内容：
◇国内私募ファンド「こもれびファンド」の投資活動推進：組入案件のソーシング（案件選定、組入条件交渉、DD、ドキュメンテーション等）｜組入後の案件モニタリング、バリューアップ｜機関投資家・レンダーとの協議調整、レポーティング
◇新規ファンドの企画（ファンドスキームの策定、投資家候補との協議、投資先ソーシング等）
◇海外ファンドの運営サポート
■やりがい：
小規模な組織で大きな裁量を持って金融機関や投資家との交渉に当たり、ファンドの企画・立上から組成・運営まで一貫して経験できるポジションとなります。（Looop本体において投資案件ソーシングを行う部署と兼務の可能性あり。）
■募集背景／業務の魅力：
【数字で見るLooop】2011年の創業以来右肩上がりで売上を伸ばしており、現在社員は250名以上・売上500億以上に成長しています。低圧の契約件数は着実に増え続け、延べ20万件超えのご契約を結んでいます。中部電力と資本提携も結んでおり、今後も更に売上拡大を見込んでいます。
【チャレンジができる環境】「出る杭は伸ばせ」「テンションの上がる仕事をしよう」が合言葉。中途入社社員も多く、誰にでも公平に挑戦できる環境があります。
【同社について】東日本大震災で甚大な被害を受けた宮城県石巻市・気仙沼市への独立型ソーラー発電セットの無償設置を実施をきっかけに創立。自然エネルギーの普及に向け、発電所建設、電力供給、蓄電池開発、IoT駆使した電力コントロールなど多岐にわたるエネルギー事業を推進する稀有な企業です。TVや専門誌、展示会など幅広いチャネルで注目されています。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・会計／ファイナンスの基本的な知識
※Excelモデルを使ったバリュエーションの方法論が理解できれば問題ありません。
※実務経験の有無は問わず、ビジネススクールで学ばれている方も対象となります。
■歓迎要件
・経営企画、事業企画、事業投資、アセット投資、ファンド組成・運営等に携わった経験
・不動産または電力・エネルギー関連の業務経験
・ビジネスレベルの英語力（海外投資先に関する英文資料・契約書の確認/検討ができるレベル）
募集要項
| 企業名 | 株式会社Looop |
| 職種 | トレーダー・ディーラー・ファンドマネージャー、アセットマネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社Looopコミュニティ 住所：東京都台東区上野三丁目23番6号 三菱UFJ信託銀行上野ビル7階 勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,000円〜362,000円 固定残業手当/月：64,000円〜86,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 332,000円〜448,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職を考慮した上で、決定します。 ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回 ■残業手当：管理監督者は支給なし 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限：50,000円/月 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にはOJTにて成長していただきます。 ■社員研修（自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会）も充実しています。 ＜その他補足＞ ■手当：役職手当、出張手当、資格手当、食事手当等 ■社内イベント：新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会、社員旅行等 ■部活動：フットサル部、バスケットボール部、ボルダリング部等 ■育休、時短勤務（実績あり） ■社員研修：自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会、その他外部研修等 ■その他：トレーニングジム法人会員制度、Looopでんき社員割、従業員持株会 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇11日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 完全週休二日制(土日祝)、有給・夏期・年末年始・慶弔・産前産後・育児・介護 他 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社Looop |
