トップ不動産 - ビル・設備管理,不動産管理,プロパティマネージャー - 正社員 - 愛知県【名古屋】物件担当マネージャー東証JASDAQ上場/年休126日/残業月30h程/直行直帰可/転勤無【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
株式会社ハリマビステム
掲載元 doda
【名古屋】物件担当マネージャー東証JASDAQ上場/年休126日/残業月30h程/直行直帰可/転勤無【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー
名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区丸…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
【東証JASDAQ上場/創業60年の経営基盤安定/退職金制度・家族手当有り】
■職務内容:
総合ビルメンテナンス企業における物件管理のマネジメントをお任せします。
■業務内容:
・お客様対応…ビルオーナー様や不動産管理会社様などのお客様からのお問い合わせに対応。見積書・契約書・報告書・提案書の作成、作業や工事の日程調整などを行います。
・作業管理…設備新設・修理や環境面改善の作業計画を立案。物件を訪問し作業指示や品質チェックを行い、必要な資機材の発注・管理もします。
・収益管理…物件ごとの予算に応じた人件費や維持費などの運用コストを管理し、必要に応じて改善を行います。
■入社後の流れ:
約1ヶ月間、先輩に同行し管理のポイントやお客様・現場スタッフとのコミュニケーションなどを覚えていきます。入社後1年間はプログラムに沿って、清掃技能・知識や労務管理など毎月1〜2回の研修を実施し、知識の習得をフォローします。担当する物件は既存案件を引き継ぎます。物件概要や契約内容、管理状況、スタッフの情報などをマニュアル化し社内で共有しています。注意点なども事前に把握できるので安心です。
■1日の流れ/一例:
8:45〜朝礼・メール確認→9:30〜担当物件巡回→12:00〜帰社・昼食→13:00〜現場スタッフの面接→14:00〜見積書や契約書を作成→16:00〜社内打合せ→17:30〜退社
※行動予定は、管理状況やお客様のご要望などを考慮して自分で組み立てていきます。主体的に働けるため、有給も計画的に取得しやすいです。
■組織:
多くのスタッフが協力して、建物の快適な環境を支える──
そんなビルメンテナンス事業に60年携わるなかで、人を大切にし、人を育てる社風をつくっています。
■キャリアアップ:
当社の営業系総合職は、不動産関連や環境衛生、労務、コスト管理など多彩な知識が身につき、総合力を高めていける仕事です。安定した経営基盤のもと経験を積んでいくうちに、幅広い業務や規模の大きなプロジェクトなどにも携わり、長期的にキャリアアップを目指していけます。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・建物管理業界で3年以上のご経験がある方
募集要項
企業名 | 株式会社ハリマビステム |
職種 | ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区丸の内3-20-17 KDX桜通ビル9F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 370万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):222,000円〜245,000円 固定残業手当/月:35,000円〜55,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 257,000円〜300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月/昨年度実績:2.7ヶ月分) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月30時間程度※直行・直帰もOK※ |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:月4,000円、子ども1人:月2,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:在籍3年以上/再雇用あり65歳まで <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度 会員制外部セミナー受講制度 外部講習受講支援 eラーニング受講 <その他補足> ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■報奨金(資格取得のお祝い金) ■確定拠出年金 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■出産・育児支援制度 ■保養所(熱海、強羅、草津、湯沢など) ■会員制外部セミナー受講制度 ■外部講習受講支援 ■社長表彰制度、永年勤続表彰制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社ハリマビステム |