【愛知県名古屋市】人事職(新目標管理制度の導入・運用・改善担当)※グローバル展開の化学製品メーカー※【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 愛知県名古屋市中村区名駅南2-1…

￥

450万円〜649万円

正社員

仕事内容

■Mission：グローバルに展開する同社にて、21年4月より導入の新しい目標管理制度、評価制度・賃金制度の立ち上げ・導入・運用・改善業務をご担当頂きます。
■詳細：
・人事制度…昇進・昇格や給与・賞与だけでなく、等級制度・評価制度・報酬制度に関する業務をご担当頂きます。
・海外…海外駐在者のフォロー業務や、給与水準の見直しの業務を行います。業務ではメール・電話・出張時対応において英語を利用します。
■業務のやりがい：グローバル展開・拡大する同社にて海外・国内の関連会社向けの評価制度構築・改善・運用に幅広く関わることができます。将来的には海外関連会社向けの業務に従事する機会もあり、海外出張・駐在経験を積むこともできる環境です。また、人事として、採用・教育・労務・総務などジョブローテーションで幅広い経験を積むことができます。
■組織構成：同社「人事本部」には人事部、労務部、総務部の3つに分かれております。また、「人事本部 人事部」下には人事課・教育課・企画課の3つの課があり、今回ご入社頂く方には「企画課」に所属いただきます。
■働き方：月の残業は平均20~30時間、平均有給取得日数9.4日、平均勤続年数19年、諸手当・諸制度・研修・福利厚生は充実しており、仕事とプライベートの両立ができる環境です。
■キャリアパス：メンバからチームリーダーとしてご活躍頂いたり、部署内でのチーム転換および労務への異動も可能です。また、同社では「ジョブチェンジ」を希望する方向けに、社内リクルート制度、社内フリーエージェント制度があり、新規事業、社内プロジェクトに参加することやご希望に応じて経営や他部署へのキャリアチェンジ等、幅広い経験を経て広いキャリアを描ける環境。
■同社の特徴：ウレタン、ゴム、プラスチック、複合材をベースとした材料開発とその製品化により、自動車、二輪、情報・IT機器、住宅・建設関連から身近な生活関連商品、コスメ用品まで、生活の様々な場面に密着した製品を取り扱っており、世界13ヶ国、71社展開の強みを生かして素材や製品を幅広く展開するグローバル企業。
■TOPIC：コロナ禍の中で、ニーズが高まったマスク、UverEatsなどに用いられる蓄冷剤、清掃用具や某人気ゲーム部品などは順調に売上を伸ばしており、安定的な業績を誇っています。

応募条件・求められるスキル

＜学歴＞大学院、大学卒以上
＜必要業務経験＞
■必須条件：
・目標管理制度、評価制度、賃金制度いずれかの構築、導入・推進、運用、改善等のご経験がある方

募集要項

企業情報