トップ建材・住設機器 - 土木施工管理,プラント施工管理 - 正社員 - 愛知県【愛知:名古屋】施工管理(水道インフラ)※残業20h程/賞与実績6ヶ月分【業界トップの継手メーカー】【エージェントサービス求人】
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コスモ工機株式会社
掲載元 doda
【愛知:名古屋】施工管理(水道インフラ)※残業20h程/賞与実績6ヶ月分【業界トップの継手メーカー】【エージェントサービス求人】
土木施工管理、プラント施工管理
名古屋事業所 愛知県名古屋市天白区鴻の…
400万円〜699万円
正社員
仕事内容
【何かしらの配管工・施工管理などの業務経験をお持ちの方へ。同社の管工事(水道インフラ)の施工管理として、社会貢献性の高い業務で活躍しませんか】
〜創業60年・業界トップ売上を誇る『継手』メーカー/年間休日125日・残業平均20h程度・社員を大切にする社風があります〜
■職務概要:※スキルや経験に応じて担当業務を検討。
同社の施工管理職として、主に下記業務に携わっていただきます。
◇不断水製品(当社製品)の現場据付 ◇現場施工管理 ◇現場打合せ・下見 ◇施工に伴う機材・製品ならびに書類作成・管理 など
※不断水とは流体管の通水状態を維持したまま任意の個所にバルブ
・プラグを後から設置する技術です。当社は上水道本管を主な施工
対象としておりますが、プラント配管・ガス管・下水道などの様々
な流体管に展開しております。
■魅力:
【充実した教育体制】
同社では社員の能力向上を奨励し、業務遂行に有利となる資格取得を支援するため、教材費、受験料、試験会場への交通費などを会社が負担する制度があります。もちろん、習得後の資格手当もあります。
【業界知名度抜群】
業界内での知名度は抜群の公共事業関連の安定企業です。水道工事から断水をなくす工法を開発しました。世界最大の不断水工事に成功。当社がギネスに認定されています。
■同社について:
同社は1959年創業の総合継手メーカーとして、業界トップの売上高を誇っています。同社の業務は一般の方々の目に触れる機会は少ないかも知れません。しかし、その仕事は社会の役に立っていることを実感できる、とてもやり甲斐に満ちた仕事です。
※水道インフラの老朽化や耐震化対策により国内需要と新興国を中心とした世界的な水ビジネスの拡大から、当社の取り扱い案件が増えており、この先も成長が見込まれています。
応募条件・求められるスキル
<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<必要業務経験>
■必須条件:※次のいずれか1つに当てはまる方
(1)下記いずれかの業務経験をお持ちの方
・土木工事の施工管理に関する業務経験
・配管工事の施工管理に関する業務経験
(2)下記、いずれかの保有資格をお持ちの方
・2級・1級いずれかの土木施工管理技士
・2級・1級いずれかの管工事施工管理技士
・玉掛け
・小型移動式クレーン
※業務経験(資格なし)の方も、資格あり(業務経験浅め)でもご応募いただけます。
<必要資格>
必要条件:土木施工管理技士2級、玉掛技能講習、小型移動式クレーン運転技能講習
歓迎条件:管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、土木施工管理技士1級
募集要項
企業名 | コスモ工機株式会社 |
職種 | 土木施工管理、プラント施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋事業所 愛知県名古屋市天白区鴻の巣二丁目501番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜650万円(残業手当:有) <月給> 250,000円〜360,000円 基本給:250,000円〜360,000円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <昇給有無> 有 <給与補足> ※上記残業代は別途支給。年齢、経験により年収は前後します。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■期末手当:年1回(3月、業績連動)※直近20年以上連続支給 作業手当:12000円/月 特殊作業従事者に支給、ただし、入社4ヶ月後より支給・住宅手当:世帯主10000円、親元5000円、入寮者0円/月 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 8:30〜17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:月50,000円まで 家族手当:配偶者:10000円、子5000円、親3000円 住居手当:世帯主:10,000円/家族同居者:5,000円 寮社宅:同社規定に基づく 社会保険:社会保険完備 労災上乗せ保険 退職金制度:退職一時金/確定拠出年金401k(マッチング拠出)(定年:60歳) <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、各部門専門教育、階層別教育、ビジネスマナー研修、資格取得奨励制度、資格取得支援制度 <その他補足> ■ハワイへの社員旅行(2〜3年に1回のペースで実施) ■自社保有保養所(箱根)、全国提携保養所 ■独身寮(東京都大田区、札幌市、秋田市、仙台市、大阪市) ■従業員持株会制度、生命保険料団体割引制度、財形貯蓄制度 ■育児休業制度 ■結婚・出産等の慶事に会社と互助会よりお祝い金の支給制度 ■衣・食・住、育児・介護、健康、自己啓発、エンターテイメント、リフレッシュ、リゾート等の「各種特割利用制度」あり (福利厚生最大手の株式会社ベネフィ… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日〜20日 休日日数125日 夏季休暇 4日間(8月全社一斉)、年末年始休暇 12/30〜1/4(全社一斉)、慶弔休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | コスモ工機株式会社 |