GLIT

非公開

掲載元 マイナビスカウティング

品質管理・製品検査【管理職候補/鉄道用通信・放送装置】

インテリア・工業デザイン系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【ミッション】
鉄道車両向けの放送システム国内シェア80%を占める同社においてプレイングマネージャーとして品質管理業務と部下のマネジメントをお任せいたします。

【具体的には】
JR/私鉄各線の鉄道車両の案内放送装置/自動放送装置/列車用無線/非常通報システム機器等の検査・評価業務全般をお任せします。
最終段階での業務となる為、社内でも非常に重要なポジションです。
製品は全て受注生産で協力会社から送られてきた完成品の出荷前検査を行います。
その他品質保証に関する顧客宛報告書作成業務等も発生します。

【入社後】
座学で製品知識を学び、2~3週間で社内の工場にて他部門の業務内容に触れて頂きます。その後OJTを中心に業務を覚えて頂きます。ゆくゆくはメンバーのマネジメントもお任せします。回路図面の知識も身に付けることができるため将来的には回路設計部門への異動も可能です。

【組織構成】
生産管理部 検査グループ 約30名
※現在は6チームで対応(対応製品ごとにチームが分かれております。)

【募集背景】
増員募集になります。
新製品が増えており、そちらに対応いただける即戦力の方を募集いたします。

【働き方】
出社メインの働き方になっております。
残業時間:25~35h/月

【魅力】
■鉄道という交通インフラに関わる社会貢献度の高い製品に携わることができます。
■当社製品は鉄道の安心・安全性確保のために非常に重要な製品であり国内TOPシェアを誇ります。
■海外では新興国需要も見込まれ、新興国の発展に貢献することができます。
■取換え需要だけでなく新たな路線ができる4~5年の設計段階から情報収集し、顧客と協働して製品を完成させ、品質管理担当者としてその一翼を担うことが可能です。

【八幡電気産業株式会社の強み】
約170名の中堅規模の会社ながら、JR/私鉄/地下鉄を含めた業界シェア8~9割となっております。
■今年創立70年を迎え、今なお成長し続ける要因について
鉄道各社との長年の取引の中、信頼とノウハウを蓄積。あらゆる部門が一丸となって品質や技術力の高い製品を提供し続けています。
鉄道は一度納入されると20~30年と長い期間に渡って使用されるものであり、その期間中アフターフォローも含めて顧客要望に…

募集要項

企業名非公開
職種インテリア・工業デザイン系その他
勤務地東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
給与・昇給年収 600 ~ 800 万円
■賞与:年2回(6・12月)
■能力や経験を考慮の上、最終的に決定します。
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間09:00~17:45
休日・休暇週休二日(土日)※年3回程度土曜出勤日有り
有給休暇:10日
休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名非公開
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら