トップ人材派遣・人材紹介 - オープン系SE,アプリケーション系SE,その他2件 - 正社員 - 山梨県【山梨】フロントエンドエンジニア ※年間休日120日以上
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
掲載元 イーキャリアFA
【山梨】フロントエンドエンジニア ※年間休日120日以上
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
プロジェクト先により異なる プロジェク…
400万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、
ソフトウェア開発業務をご担当いただきます。
(AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込み)
AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をお任せします!
※経験や希望に応じて案件を決定いたします。
ユニットと呼ばれるチーム単位で取り組んでいきます。
最大20数名規模の、同社エンジニアで構成されたプロジェクトもあります。
経験・スキルにより、プロジェクトマネージャー/リーダーとして
活躍いただくことも想定しています。
◇◆…同社のやりがい…◆◇
・話題性の高いモノづくりに携わることができます。
・プロジェクトによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。
・様々な技術を試せる環境で働くことができます。
・各々の技術力の成長ができる環境です。
・ライフワークバランスが取りやすいです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・フロントエンド開発の実務経験1年以上
【尚可】
・フロントエンドのリファクタリング経験
・パフォーマンスのチューニング経験
・セキュリティに関する知識
・AIや機械学習、ディープラーニングを使用した開発経験
・オートスケーリング環境での開発やサーバー構築の経験
・大規模WEBアプリケーションの開発経験
・アジャイル/スクラム開発経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:400万~800万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当(上限15万円/月)、残業手当(1分単位)、退職金制度、役職手当、赴任手当(8万円/月)、出張手当、帰省旅費(月1回)、資格手当、寮社宅制度(独身寮:個人負担2万円/家族寮:個人負担~3万円)、引越し費用補助、資格取得補助、通信教育補助、社内外講習補助、勉強会講師料補助 ■勤務時間:9時00分 ~ 18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】週休2日制(土日)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔、 有給休暇、特別休暇、出産・育児・マタニティ休暇、入社時特別休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考⇒面接1~2回⇒内定
企業情報
| 企業名 | 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 |
| 設立年月 | 1997年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 【事業内容】AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス 【会社の特徴】同社はテクノプロ・ホールディングスのグループ会社で、 自動車、家電、航空機、宇宙などのものづくり分野に強いエンジニアリング企業です。 大手メーカー・上場企業を中心に800社以上の取引先企業から日々オファーがあります。 大きな信頼を得ている理由は、同社の従業員のうち約8,000名にのぼるエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。 「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機/医療機器/自動車/家電/精密機器をはじめとする 様々な業界/顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダー・マネージャー研修、勉強会などを 多彩に取りそろえ、クライアントに妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。 |
