GLITGLIT

株式会社NTTファシリティーズ

掲載元 doda

【埼玉】データセンター等における設備(電気・空調設備)/保守運用・管理エンジニア/電気主任技術者【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

埼玉県

600万円〜899万円

仕事内容

保守運用管理エンジニアとして以下の業務に取り組んでいただきます。
(1)主としてデータセンターにおける設備保守(現場運営):常駐や巡回による電気/空調設備点検、整備、故障修理/お客様への業務報告書の作成・説明 など
(2)データセンター設備保守の体制構築/品質改善(現場支援):新規保守サイトでの体制立ち上げ(保守マニュアル・手順書の作成など)/データセンター設備保守に関する品質改善施策の推進 など
(3)電気・空調設備保守に関する提案支援算(営業支援):保守業務仕様の把握と保守体制の検討/保守ベンダーの見積査定を含めた保守原価の積算 など
■当社の魅力
◇原則土日休み、プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には必ず代休を取得いただいています。年間の離職率は低く、腰を据えて働ける環境が整っています。
◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。独自の研修プログラムを行っています。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。

■当社の特徴:
エネルギーは「電力会社から買って使う」という時代から、使う側自らもエネルギーを作り出し、足りない時は融通し合うなど、供給側と需要側双方がエネルギーを活用しあう新しい時代を迎えています。こうした時代の要求に応えるため、当社は太陽光発電のシステムインテグレーターとして最適な太陽光発電システムを構築するなど、ICTを活用し無駄のないエネルギーネットワークを構築することで、環境負荷を下げつつ、生活の質を高めた未来の街づくりに貢献します。一方で、こうした時代の背景には東日本大震災があることを忘れてはならず、震災などのリスクに強いエネルギーネットワークや安心で安全な街の構築を推進していくことも当社にとっての大きな使命です。当社は、日本の通信を長きにわたって支え培ってきたICT、エネルギー、建築の技術を最大限に融合・活用し、街づくりを行うことで、お客様の要望に応えていきます。当社では米国、中国(北京/香港)、シンガポール、インドネシア、タイに拠点を持ち、NTTグループ各社と連携した積極的なグローバル事業を展開しています。世界中のお客様に当社の「Smart&Safety」な街づくりを提供しお客様のパートナーとして今後も期待に応えていきます。

応募条件・求められるスキル

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<必要業務経験>
■必須資格:
・第二種 電気主任技術者資格/電気および空調設備保守運用、管理スキル

■歓迎条件:
・データセンター(電算室、サーバールーム含む)保守経験/大型商業施設等における建物維持管理業務の所長経験
・データセンター等の設備保守体制構築に類するプロジェクト参画経験/電気、空調設備保守提案における原価積算経験
・エネルギー管理士、建築物環境衛生技術者/英会話スキル、英語を使用した業務経験

<語学>
歓迎条件:英語中級

<必要資格>
必要条件:電気主任技術者第2種
歓迎条件:エネルギー管理士電気、建築物環境衛生管理技術者

募集要項

企業名株式会社NTTファシリティーズ
職種ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画
勤務地<勤務地詳細>
北関東・信越支店
埼玉さいたま市中央区新都心9
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
600万円〜800万円(残業手当:有)

<月給>
300,000円〜
基本給:300,000円〜

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験を考慮した上で決定します。

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務時間9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※配属場所により、勤務時間は異なります。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:通勤費全額支給
家族手当:扶養家族がいる場合のみ
住居手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備(NTT健康保険組合加入)
厚生年金基金:NTT厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■カフェテリアプラン:複数の福利厚生施策(メニュー)の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度
■カフェテリアプランメニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助など)、財産形成、健康増進、レクリエーションなど
休日・休暇完全週休2日制
有給休暇10日〜20日
休日日数120日

土日祝、年次有給休暇、年末年始休暇、各種特別休暇 など
※休日出勤した場合は振替休日取得可
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<試用期間>
4ヶ月

企業情報

企業名株式会社NTTファシリティーズ
代表代表取締役社長 松原  和彦
資本金12,400百万円
従業員数7,600名
事業内容■企業概要:
1. 建築物・工作物全般、電気通信・コンピュータ用電力設備並びに情報通信システムに係わる次に掲げる業務
(1) 設計、監理及び工事の請負
(2) 保守、維持管理及び修繕
(3) コンストラクションマネジメント(発注主代理による建設プロジェクトの管理、調整)
(4) 清掃、害虫駆除及び環境測定 (5) 調査及び研究開発 (6) 設備機器の開発、販売及び賃貸
(7) ソフトウェアの開発、製作、販売及び賃貸 (8) 一般・産業廃棄物の収集・運搬・処理
URLhttp://www.ntt-f.co.jp/

アプリなら
大事通知
見逃さない

アプリの便利な機能

新着特集の通知

おすすめの通知

新着メッセージ通知

スキマ時間に検索

新着特集の通知

おすすめの通知

新着メッセージ通知

スキマ時間に検索