トップソフトウェア・情報処理 - その他IT・ソフトウェア系その他 - 正社員 - 宮城県,埼玉県,その他6件インフラエンジニア◆月給35万~◆テレワーク相談可◆大手・安定稼働案件多数【無料キャリア相談会実施中】
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株式会社エンライズコーポレーション
掲載元 type
インフラエンジニア◆月給35万~◆テレワーク相談可◆大手・安定稼働案件多数【無料キャリア相談会実施中】
その他IT・ソフトウェア系その他
東京・神奈川・千葉・埼玉・仙台(宮城)…
400万円〜600万円
正社員
仕事内容
インフラ(サーバ・ネットワーク)の設計・構築・運用・保守の一連の中から、あなたの経験や知識レベルに応じた業務・工程をお任せします。
【業務内容の一例】
■ネットワーク構築支援
ネットワーク機器やVPN機器の設定変更手順書の作成/VPNアカウントの運用作業 など
■サーバ設計支援
Windowsサーバの設計/監視サーバの設計/クラウド移行プロジェクト対応/各種保守対応 など
■ミドルウェア設計支援
各種ミドルウェアの設計・設定変更・設定調査対応/シェルスクリプトの作成 など
■クラウド運用支援
AWS構築/ログ取得/監視設定/各種設定修正 など
【大手企業をクライアントとする“安定案件”】
大手SIer・金融・通信・官公庁など、安定した経営を続け、大手ならではの就労環境が整ったお客様先での業務となります。
【3~10名程度のチームへの配属です】
上流工程からの参画となりますので、フェーズアップも、マネジメント層へのキャリアアップも、年齢や社歴に関係なく実現可能です。
【注目】『成長のために必要なこと』を明確にする“1on1面談”あり!
当社では、月1回以上の1on1面談を実施。プロジェクトを横断する少人数のグループ制を取り入れており、そのグループ長は必ずエンジニアが担当します。つまり、あなたの上司は必ず現役または元エンジニアです。そのグループ長との月1回の面談では、エンジニア目線のアドバイスがもらえますし、現場目線のとても具体的な目標設定のもとで“次のステップ”を目指していただけます。
★キャリア相談会も実施中★
~ITエンジニア経験30年以上のベテラン技術者が伝える、超効率的なキャリアの積み方とは?~
【毎週火木/19:00】無料&オンライン※詳細は選考プロセスをCHECK!
【注目】人材育成事業を展開する会社。皆の勉強意欲も高いです。
有志が情報発信を行うエンジニア主導の勉強会はもちろん、本社の『人材育成部』という専門部署主催の研修・勉強会など、スキルアップのサポート体制は特に手厚い環境だと自負しています。資格手当や書籍購入補助などの福利厚生もあり、成長意欲の高い方ほど快適に頑張れる環境です。その起点となるのはあくまでもあなたの「成長意欲」。ぜひ積極的に活用して、希望通りのキャリアを手に入れてください!
★資格取得支援制度について★
◎受験費用は全額会社負担(規定あり)します
◎毎月の資格手当(2,500円~30,000円)制度があります
積極的に取り組むあなたをサポートします!
【身につくスキル・キャリアパス】
【ジョブローテーション計画で着実なステップアップを実現】
当社ではステップアップのために1~3年のスパンでプロジェクト先を変更します。様々なプロジェクトに携わり実務経験を積むことで加速度的なスピードでキャリアアップが可能になります。「上流工程にチャレンジしてみたい」「大規模プロジェクトのマネジメントをやってみたい」「運用・保守を極めたい」など、毎月の1on1面談で希望をしっかり伝えることができるので、個々に合わせた無理のないアサインを心掛けています。
応募条件・求められるスキル
■エンジニア経験をお持ちの方(概ね3年以上)
■学歴不問
≪スキルイメージ≫
・ネットワークの構築経験(Cisco社製機器以外も可)
・サーバ構築の経験
・ミドルウェアの専門知識・経験(OS不問)
・クラウド関連の知識・経験(AWSの各種サービス)
募集要項
企業名 | 株式会社エンライズコーポレーション |
職種 | その他IT・ソフトウェア系その他 |
勤務地 | 東京・神奈川・千葉・埼玉・仙台(宮城)・大阪・広島・福岡のプロジェクト先 ★希望優先 ★転勤なし ★UIターン歓迎 ★リモートワーク応相談 ≪東京本社≫ 東京都渋谷区代々木1-43-7 SKビル |
給与・昇給 | 月給35万円以上 ※経験・能力により加給・優遇します ※試用期間6ヵ月(その間は契約社員となります│その他、給与・待遇面に差異なし) ※月給には30時間分の固定残業代(64,300円~)を含みます(超過分は別途支給) |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※配属先の規定により前後します 【残業について】 残業平均月20時間以下 ※プロジェクト先にも積極的に働きかけてワークライフバランスを保てるように 調整しています |
休日・休暇 | ==年間休日120日以上==※配属先の規定により異なります ◆完全週休2日(土日) ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇(3日) ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児・介護休暇 |
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企業情報
企業名 | 株式会社エンライズコーポレーション |