開発エンジニア◆フルリモート案件70％◆月給32～80万+報奨金◆希望を最大限考慮◆副業可

プログラマ系その他、オープン系SE

全社員の7割がテレワーク実施中＞ 東…

￥

400万円〜800万円

正社員

仕事内容

クライアント先での開発業務をお任せします。

「プロジェクト内容」「スキル」「勤務地」「稼働時間」「単価」等を確認し、
自分で納得のいくプロジェクトにエントリーすることが可能です。
また、当社では案件単価の60～80％を報酬として社員に還元しています！
＊昨今のコロナ禍もあり、現在、全社員の7割がテレワーク実施中！

≪開発環境≫
■OS／Windows、Linux、AWS
■言語／Java、PHP、Python、Go、C#、.NET、VC++など

≪アサイン≫
▼最初は代表が面接面談の際にアサインする案件を選択し、複数ご提案します。
▼その後は、単価条件・内容等をご確認頂き、
問題ないことをヒアリングした上で進めていきます。
約500件の案件情報の中からエンジニアの希望するものを選択できます。
▼月1で状況確認。現場の問題点には即対応。
＊給与額は案件単価で決定。不透明な評価は一切ありません。

≪将来性のある案件をご用意≫
エンジニア出身である当社代表が、3～5年後を見据え、
将来性のある技術習得が可能な案件をピックアップしています。

【案件例】
≪プロジェクト例≫
■製造業向けクラウドサービス設計開発および導入提案（JavaEE）
■医療機関向けWEBシステム設計開発（C#、PHP）
■調剤薬局向けクラウドサービスの設計開発（PHP）
■建設機械メーカー物流子会社の基幹システム要件定義～設計開発（ローコード開発）
■人工知能開発企業での各種開発（Python、C++、PHP、Java、Go）

【手がける商品・サービス】
新しい技術や知識習得のチャンスになりそうな案件をピックアップ。毎日届く500件ほどの案件の中から、社員自身が希望するプロジェクトを選びエントリーすることが可能です。

【開発環境・業務範囲】
≪プロジェクト詳細≫
【物流会社基幹システムのローコード開発】
□フェーズ／基本設計～製造
□人数／約20名
□環境／ローコード開発プラットフォーム、OutSystemsを使用
□DB／Oracle
□PC環境／原則リモート（本人希望の出社可能）、お客様からの支給Windows
□コミュニケーションツール／Microsoft Teams
□開発手法／アジャイル
□その他／WEBシステムのため一部JavaScript使用。若手からベテランまで参画。コミュニケーションを取りやすい環境です。

【エンドユーザへのアフターサービスを統括するクラウドサービスの開発、導入提案】
（自社および海外拠点で使用するシステムの開発と、外部や子会社向けのクラウドパッケージ導入提案の業務あり）
□フェーズ／導入のコンサル～開発
□人数／約20名
□言語／Java
□ライブラリ／PrimeFaces
□サーバ／GlassFish、Payara Server
□コード管理／Git
□プロジェクト管理／Excelなど
□PC環境／フルテレワーク（会社よりノートPC or 現場据え置きのデスクトップPCを支給。デスクトップPCの場合はAmazon WorkSpaces経由で自宅よりアクセス）
□コミュニケーションツール／Microsoft Teams、Slack
□開発手法／アジャイル
□その他／品質管理チームがあり、解析ツール等も使用しています。

【注目】技術職にこだわらず自分の夢が実現できる会社です！
もともとエンジニアだった当社代表は、エンジニア以外のスキルでも生きていける人生設計が必要だと考えています。そのために当社を立ち上げ、「20～30代で同世代より稼ぎ」「学習する環境を手に入れ」、人間的に成長できる組織運営を実践。例えば、「新しいアプリを作って新事業を立ち上げたい」とか「第一次産業×ITをやりたいので、まず土地を買って農業を始めたい」などの社員たちの夢を後押しするために、“チャレンジ基金”をスタートさせました。同時に、ヒューマンスキルを磨ける様々なビジネススキル研修の受講機会も社員に提供しています。

【注目】社員の定着率は96％超！働きやすい環境が整っています。
当社にはワーキングママやワーキングパパも在籍しており、仕事と家庭を両立させて無理なく働ける環境が整っています。実際、社員の定着率は高く、2012年以降の平均値で96.4％です。

◎案件単価の60～80％を報酬として還元！ 社員の9割以上が前職より年収UP
◎既婚率約5割、子育て率約3割、持ち家率約3割。良好なワークライフバランスが魅力です！
◎働き方における自由度が高く、現在、リモートワーク社員は7割以上！
　フレックスタイム導入案件もあり、強制帰社日はありません。
◎希望条件に合ったプロジェクトを自分の意志で選べます！
◎残業ほとんどなし。あっても月平均10時間以内です！

【身につくスキル・キャリアパス】
≪経験・成長のための諸制度≫
■チャレンジ基金／ある程度メンバーの賛同があれば基金が使え、本人の成長に繋がるようなことなら自社内での事業化や個人的な実践もOK。

■ヒューマンスキルを磨ける外部講師による研修／社員がピックアップしたビジネス研修の中から社員が受講したいものを多数決で決定。受講例は「レジリエンス研修」や「ネゴシエーション研修」など。

■eラーニング／「情報技術」「セキュリティ」「ヒューマンスキル」「マネジメント」「企画」など、オンラインで500種類受講可能。

応募条件・求められるスキル

■1年以上の開発経験がある方
…Java、C#、PHP、pythonなどオープン系言語の経験

■学歴不問
　平均年齢34歳、20代30代で80％

～～こんな方、大歓迎です！～～
＊自分のキャリアビジョンに沿ったプロジェクトにエントリーしたい方
＊ワークライフバランスが良好な環境で働きたい方
＊明確な評価制度のもとで、納得のいく評価・待遇を受けたい方
＊周囲に十分配慮（顧客志向、チームでの気配りなど）できる方

【この仕事に向いている人】
当社は徹底してエンジニアファーストの会社なので、エンジニア一人ひとりが自分に合った環境を自ら選択し、理想のキャリアや人生の目標を着実に実現していける環境があります。仕事やスキルに見合った十分な報酬を得て、生活を豊かにしたい方、夢を実現していきたい方、将来への不安を少なくしたい方、長期的に人生設計を築いていきたい方は、ぜひ当社にご応募ください。

【この仕事に向いていない人】
当社の魅力の一つは実績に見合った高額報酬ですので、お客様のために最善を提供することが必要となります。そのため、勤怠が悪い、周囲に配慮できない、アウトプットが少ない、という方には向いていません。

募集要項

企業情報