トップアウトソーシング - 商品企画,医療事務 - 正社員 - 東京都業務品質改善(管理職候補) 〜医療事務業務受託サービスの品質向上/8期連続増収増益/東証一部上場〜【エージェントサービス求人】
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株式会社 ソラスト
掲載元 doda
業務品質改善(管理職候補) 〜医療事務業務受託サービスの品質向上/8期連続増収増益/東証一部上場〜【エージェントサービス求人】
商品企画、医療事務
本社 東京都港区港南1-7-18 A-…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
医療・介護・保育・教育に幅広く事業を展開する同社において、顧客満足度の向上と同社の利益率改善のため、医療事業本部内にて下記をリードしていただきます。
・医療事務業務受託サービスの品質向上のための企画立案および実行
・その他、医療関連サービスの品質管理および改善
■具体的な仕事内容:
・院内の状況を考慮した委託先(新規/既存)への適切な人員配置の提案
・受託サービス業務の効率化のための業務改善の企画立案から実行
・レセプトチェックシステム「べてらん君」の保守/改善
・診療報酬制度改定への対応
・院内での成功事例を仕組みづくりに活かし、全国で展開する
■所属長からのメッセージ:
医療事業本部業務品質課はソラストの医事関連業務のスペシャリスト集団であり、そうありたいと日々努力しています。医事関連業務の専門会社として業界をリードし、既存業務の生産性向上、新たなサービスによるゲームチェンジを実現すべく、ともにチャレンジできる人材をお待ちしています。
■同社の特徴:
1965年に日本で先駆けの医療事務教育機関(旧日本医療事務センター)として創業し、「地域社会の医療と福祉の向上に貢献すること」を経営理念として企業活動を行っています。創業50年の同社ですが、変化し続ける医療・福祉制度に合わせて多様化するニーズに対応し、医療機関の医事業務受託から経営サポート、介護・保育サービスなど広範囲で事業を展開しています。主力事業が順調に推移している中、「VISION 2030」に向けて、(1)ICTの活用(2)M&Aの積極活用(3)採用力、定着率の向上(4)経営体制の強化の4点の取り組みを推進します。この実現に向けて取り組むことで、企業価値の拡大につなげてまいります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<必要業務経験>
■必須条件:
・医療機関での診療報酬請求業務の実務経験
■歓迎条件:
・医療情報技師の資格
・医療経営士、医業経営コンサルタントなどの医業経営に関する資格
・複数名の部下のマネジメント経験
募集要項
企業名 | 株式会社 ソラスト |
職種 | 商品企画、医療事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜500万円(残業手当:有) <月給> 250,000円〜 基本給:250,000円〜 <賃金形態> 月給制 <昇給有無> 有 <給与補足> ※給与詳細はご経験、前職年収を考慮して決定いたします。 ※上記年収に残業代は含まれておりません。 ■昇給:年1回(4月)※規定による ■賞与:年2回(6月、12月)※規定による(入社初年度は在籍期間に応じて支給) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし(定年:60歳) <教育制度・資格補助補足> ■入社時研修 <その他補足> ■夏季休暇補足:5月末までに入社した社員を対象に年度内使用できる3日間を付与 ■社員持株制度 ■団体傷害保険 ■産前産後休業 ■育児・介護休業 ■育児・介護短時間勤務制度 ■ウェルカムバック制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日〜20日 休日日数120日 年次有給休暇(入社日に10日間付与、2年目以降は20日間付与)、夏季休暇、年末年始(12/29〜1/4、7日間)、慶弔休暇、産前産後休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社 ソラスト |