GLIT
AIによるおすすめ求人をアプリで見よう!
ダウンロード
GLITGLIT

株式会社ネオキャリア

掲載元 女の転職type

【カスタマーサクセス】未経験OK★採用を通して日本を元気にする★

制作、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企業と人を繋ぐ「WEB求人広告」のカスタマーサクセスとして
企業の採用を共に目指すパートナーになり
日本を一緒に元気にしていきましょう!

各種メディア(Web広告媒体がメイン)を駆使して、企業の採用ニーズに合わせた採用支援を行っていきます。『人材』は企業にとって、商品・サービス以上に重要な財産。「どのような人材を、どう採用したらいいか?」「選考の方法や選考フローについて悩んでいる」など、お客様からの疑問・ご要望に、“採用のプロ”として対応していきます。

【具体的な仕事内容】
(1)求人広告掲載中企業さまの効果データの収集/分析/資料作成
(2)効果データを基にした改善施策のご提案
(3)求人広告掲載までの制作及び進行管理
(4)求人広告掲載後のアフターフォロー

--《積み上げてきた実績と革新性》--
今回初めて中途採用での募集ポジションですが
RPAを使ったデータ収集や、改善施策のノウハウが貯まった社内DBなど
これまで培ってきた多くの情報と、改善の手法が揃っています。

より実行速度を高めていくための追加採用となるので
ご自身の考えも含めて柔軟な体制でお迎えします♪

応募条件・求められるスキル

★業界・職種未経験OK
★第二新卒歓迎
★学歴不問

募集要項

企業名株式会社ネオキャリア
職種制作、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
勤務地【新宿本社】
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル4F
アクセス【東京本社】
■新宿本社/山手線などJR各線、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩約5分
給与・昇給本社採用:月給25万円以上+インセンティブ(実績に応じて支給)
勤務時間9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
待遇・福利厚生◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆昇給あり
◆交通費支給(上限月5万円)
◆3ヶ月ごとにインセンティブ
◆各種表彰インセンティブ
◆役職手当
◆時間外手当
◆財形貯蓄制度
◆持株会(持株会奨励金制度あり)
◆慶弔見舞金
◆確定拠出年金
◆入社研修
 ⇒3日間行います。同期入社会があり、中途入社でも全国の同期との繋がりを大切にできます!
◆社員総会(2020年はWEB視聴型にて開催、2019年は東京・国技館にて開催)
◆目標達成部署達成会

※受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
休日・休暇★年間休日123日
★完全週休2日(土・日)

■祝日
■GW休暇(カレンダー通り)
■夏季休暇(実績5日)
■年末年始休暇(実績5日)
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■介護・育児休暇
■リフレッシュ休暇
■慶弔休暇
■成長見逃さないDAY
 ※中学入学までのお子様の入学式・卒業式・運動会時利用可能。
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

ここまでお読みいただきありがとうございます!!
少しでも当社に興味を持っていただけましたら、女の転職typeの専用応募フォームからご応募をお願いします★

▼【STEP1】書類選考

▼【STEP2】1次面接

▼【STEP3】2次面接

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは1ヵ月以内を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
 ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

必要なスキル

【あると望ましい経験・能力】
--《こんな方なら歓迎です》--
■学ぶ意欲が高く、知的探求心のある方
■新しいプロジェクトや営業手法を生み出したい方
■継続的に成長を続けていくことができる方
■何事も前向きに取り組むことのできる方
■人と関わる仕事に就きたいとお考えの方

※上記については、全て必須というわけではありません!

その他・PR

仕事の面白さ・やりがいは?

当社ならではの大きな魅力の1つは、社員1人ひとりに大きな裁量が与えられている点。入社すぐでも、経験が浅くても、良い提案や意見は積極的に取り入れていく社風です。事業部ごとに決裁権があるので、事業部長に「こういうのがあればより顧客のためになるのでは?」と提案して、良ければ即実行ということもよくあること。「自分のアイデアを活かして活躍したい」という人には、惜しみなくチャンスを与えていきます!

入社1年以内でリーダー・マネージャーも夢じゃない!

未経験スタートから入社1年でリーダーになった方や、異業界での経験を活かして、入社1年半でマネージャーに昇進した方も活躍中。これは珍しいケースではなく、当社では当たり前のスピード感。年齢・勤続年数には全くとらわれず、結果に応じて、どんどん昇給・昇格を行っていく風土です。

この仕事で磨ける経験・能力

■人間力
■ディレクション能力
■数値分析力
L全業界が顧客対象になり、経営陣や人事との接点が多い為
採用や組織マネジメント論、ビジネスモデルなど
幅広い知識が身につきます。

女性管理職について

事業部内の管理職のうち30%が女性です。
20代でリーダー、マネージャーをしている女性もたくさん在籍しています!

年齢構成

とても若くて勢いのある事業部です!

男女比(配属部署)

男性4:女性6と、女性が多く活躍しています!

残業について

★20時半にPCがシャットダウンするので、遅くまで残ることはありません!

育児と両立OK

事業責任者格にも、子育て世代が多くいることで
育児への理解もバッチリです!

面接会場

〒 160-0023 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル4階

教育制度

入社後研修(全社)
事業部:入社後研修
取扱商材に関する各パートナーからの研修
OJT研修

<ブレイクスルーする人はこんな人>
企業毎に異なる採用課題においても、いくつかの共通するファクトを基にブラッシュした改善施策を立てることは可能です。物事を構造的に捉えて、仮説立てていくことで、顧客の課題を解決していく。お客様に向き合える情熱と冷静な分析力が重要です。

企業情報

企業名株式会社ネオキャリア
設立年月2000年11月
代表代表取締役 西澤 亮一
資本金100,000,000円
平均年齢29歳
従業員数3,698名(2020年9月30日時点)
事業内容・人材採用活動に関するコンサルティング業
・人材採用情報に関する広告代理業
・人材採用活動に関するアウトソーシング業
・民営有料職業紹介事業
・労働者派遣事業
・人材紹介

【許可番号】
一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366
有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309

アプリなら
大事通知
見逃さない

アプリの便利な機能

新着特集の通知

おすすめの通知

新着メッセージ通知

スキマ時間に検索

新着特集の通知

おすすめの通知

新着メッセージ通知

スキマ時間に検索