早期キャリアUP可能！【不動産賃貸管理】★年休123日（土日祝）

ビル・設備管理、内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(個人向営業)

【転勤なし】 新本社＞（東京都港区）ま…

￥

350万円〜550万円

正社員

仕事内容

【自由な発想が活かせる職場】当社が管理する賃貸物件管理業務をお任せ。入居者対応や設備修繕の手配、資産価値向上の企画提案など幅広く携われます。

プロパティマネージャーとしてオーナー様の代わりに、
管理物件の運営・対象物件の収益を最大化させるための
管理業務を担います。

管理物件の定期巡回
入居者・オーナー窓口
原状回復工事やリフォーム工事提案
月次キャッシュフローの管理やレポートの確認
収支予算計画作成　など

アイデアを活かして、物件の資産価値アップを実現！
物件の当たり前を支えると同時に、
資産価値を向上させていくことも
この仕事のミッションです。

例えば、マンションやアパートの場合、
宅配ボックスや防犯カメラの設置、
無料Wi-Fiの導入を提案。
和室を洋室に変更したり、
アクセントクロスを導入したりと、
空間づくりのプランニングにも携われます。

募集要項

応募方法

採用人数

４～7名

その他・PR

募集の背景

東証プライム上場「MIRARTHホールディングス」のグループ企業として、2016年に誕生した弊社。
幅広い不動産事業を展開しており、中でもプロパティマネジメント事業は年々管理戸数が増えており、着実に事業拡大を続けています。
高い安定性とベンチャー気質が融合しているのも、大きな特徴。このタイミングで入社すれば、会社づくりのおもしろさを味わうことができるでしょう。大手グループだからこその働きやすさにも注目です！

初年度年収

350万〜550万円

応募受付後の連絡

書類選考の結果は、応募者全員に、2週間以内にメールにて連絡いたします。

書類選考のポイント

入社日は相談に応じます。
在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください！

面接回数

1回
※面接時にマスク着用OKです。合否に影響はございません。

面接地

面接地は、下記となります。
・東京都港区芝公園2-4-1芝パークビルＢ館13階

同時募集

営業事務(正社員)も同時募集中です。
詳細は別途お問い合わせください。

取材後記（マイナビ転職編集部から）

2022年にタカラレーベングループから商号変更したMIRARTHホールディングスグループの一員である(株)レーベントラスト。2024年にレーベンコミュニティの賃貸管理を吸収合併したことで現在、1万2,000を超す管理戸数を誇り、業績も急成長中だ。

不動産業の中でも賃貸管理として安定収益が見込める上、東証上場企業グループの一員という安定感は業界随一。安定したステップアップを実現してみてはいかがだろうか。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

交通費全額支給
時間外手当(1分単位で全額支給)
資格手当(最大6万円 ※例:宅建 月2万円)
家族手当(扶養配偶者1万円、扶養子供5000円/人)
役職手当(次長手当:7万円、課長手当:6万円、課長代理:4万円、上席係長：2.5万円、係長手当:2万円、上席主任：1.5万円、主任手当:1万円)
住宅手当(世帯主:1万円、単身:5000円)
健康手当（非喫煙者:3000円）

求める人材

【第二新卒歓迎／20～40代の幅広い方が活躍中】★不動産業界の経験がある方（年数不問）／基本的なPCスキル（Word／Excel）　
＼20代～30代の社員が活躍中！／
〈必須条件〉
不動産業界の経験がある方（年数不問）
基本的なPCスキル（Word／Excel）　

〈あれば活かせる経験・資格〉※必須ではありません。
宅地建物取引士の資格
ファイナンシャルプランナーの資格
賃貸不動産管理の経験
建築業界での経験・資格
不動産賃貸営業・不動産管理・営業事務の経験　など

〈求める人物像〉
企画が得意でアイデア豊富な方
主体的に動ける方

＝転勤なし！＝
当社ではグループ企業が全国に持つ拠点に、
支店を開設していく計画がありますので、
将来、希望を出せば、拠点長として
新拠点に赴任できる可能性があります！


東証プライム上場グループだからこその働きやすい職場
高い安定性のもと、
安心して長く働ける環境をしっかり整備。
ぜひ弊社で、“今以上”の働きやすさを叶えましょう。

★土日祝休みの完全週休2日制
★年間休日123日
★長期連休OK
★残業月平均15～25時間
★高い有給取得率
★賞与年2回
★資格手当
★家族手当
★産休・育休取得実績あり

企業情報