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Modis株式会社(旧社名:株式会社VSN)

掲載元 doda

【関東/東海/関西限定】機械設計 ※充実したリモート研修環境/月平均残業約17時間【エージェントサービス求人】

機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発

関西・中部・関東の主要都市圏 住所:主…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お客様先の本質的な課題を解決する「バリューチェーン・イノベーター」というサービスを提供している当社において、メカトロニクスエンジニアとしてご活躍いただきます。
【お任せしたい業務】
Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種製品・部品の機械設計業務の中から、経験・能力を活かし、キャリアビジョン実現に必要な能力が習得可能な業務をお任せ致します。また、バリューチェーンイノベーターとして、コンサルティング手法を用いて開発環境や開発プロセスにおけるさまざまな課題を発見し、解決策の提案から改善までを行います。
【取引先】 自動車・自動車部品、航空宇宙、医療機器、鉄道、家電、工作機械等の大手メーカー
【プロジェクト例】
自動車エンジン部品の設計(シリンダーヘッド、クランクシャフト、ターボチャージャー等)/自動車内装部品の設計(インパネ、コーンソール、ドアトリムなど)/航空機用エンジンの要素開発における構想・詳細設計/リニア・高速鉄道車両の設計/医療用機器の機構設計/半導体・液晶製造用ロボットの開発/多間接型ロボット等の機構設計及び解析業務/各種家電製品(AV機器、白物家電など)の筐体・機構設計/各種自動機器の機械設計 他
【豊富なキャリア支援制度】
(1)キャリアプランナー制度:エンジニア経験豊かなキャリアプランナーが個々の希望・方向性を確認し、キャリア形成に最適なプロジェクトを共に考えていきます。
(2)Open Position制度:全てのプロジェクトを社内SNSに開示。自ら希望を出して、キャリアプランにあった仕事で活躍できる制度です。
(3)多種多様な研修プログラム:基礎から応用まで体系的な154種類の研修で年回683回の開催実績があります。技術力向上を目的とした研修から、マネジメント力向上を目的とした研修、DX時代に必要とされるIT技術研修、問題解決&コンサルティング研修など多種多様な研修があります。
(4)定期的な個別面談:技術レベルを能力別にわけて成長していくためのキャリアマップを整備。リーダーと共に1年間の目標を設定し、半年ごとに成果を確認・アドバイスを行います。
※その他、多くの取り組みを行っていますので面接にてお伝えします。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
何らかの構造設計、機械設計の経験(2次元/3次元CADを使った経験)3年以上

■歓迎条件:
・製品、部品の構造設計、機械設計の経験(3次元CADを使った経験)7年以上
・上記の実務の豊富な経験およびプロジェクトに主導的な立場で関わった経験

募集要項

企業名Modis株式会社(旧社名:株式会社VSN)
職種機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、製造技術・プロセス開発
勤務地<勤務地詳細>
関西・中部・関東の主要都市圏
住所:主要都市圏
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
350万円〜830万円

<賃金形態>
月給制
補足事項無し

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜530,000円

<月給>
250,000円〜530,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
●年収例
・26歳(2017年入社):入社時370万円→3年後:480万円
・38歳(2017年入社):入社時595万円→3年後:750万円
・48歳(2018年入社):入社時640万円→2年後:920万円

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
サービス残業なし/時間外勤務手当100%支給
※プロジェクト先に準ずる。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限80,000円/月(実費支給)
家族手当:配偶者15,000円、お子様7,000円/人
住宅手当:27,000円/月 ※賃貸・住宅ローン支払い中の方
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度有(65歳)

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・キャリアプランナー制度(エンジニア経験豊富なキャリアプランナーが個々の希望・方向性を確認)
・Open Position制度(全てのプロジェクトを社内SNSに開示)
・多種多様な研修プログラム

<その他補足>
・資格報奨金(約150の資格に対して入社後取得した際に支給)
・役職手当(チームリーダー:1万5千円/グループリーダー:5万円)
・業務関連資格手当(当社規定に定める資格保有者に対して支給)
・自己研鑽費用補助、親睦補助、慶弔見舞金、財形貯蓄制度、団体保険、互助会、他
・単身赴任手当(月4万5千円)、引越手当(最大17万5千円)、帰省手当(月1回)、単身赴任社宅費…
休日・休暇年間有給休暇10日〜20日
年間休日日数126日

年間休日126日(※2020年度、土日祝日、夏期、年末年始)
有給休暇(入社半年経過後10日、最高20日、年次有給休暇取得率約78%)産前産後休暇、育児休業(復帰率100%)介護休業、慶弔休暇 など
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名Modis株式会社(旧社名:株式会社VSN)
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