トップ建材・住設機器 - プロパティマネージャー,ファシリティマネージャー,不動産事業企画 - 正社員 - 東京都,大阪府【東京】事業企画／PPP開発部 ※東証一部上場／業界トップクラス／明石海峡大橋等実績多数【エージェントサービス求人】
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株式会社長大
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【東京】事業企画／PPP開発部 ※東証一部上場／業界トップクラス／明石海峡大橋等実績多数【エージェントサービス求人】
プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー、不動産事業企画
東京支社 住所：東京都中央区勝どき一丁…
400万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜【新規事業】／東証一部上場／完全週休二日制／平均残業時間20時間程度／年間休日124日／業界トップクラスの建設コンサルタント会社で新規事業に挑戦〜
民間主導の街づくり事業を行う当社のPPP開発部にて、全般的な事業推進をお任せいたします。勤務地や業務分野、多様な働き方など、個人の希望を可能な限り尊重します。自身の思い描くまちづくりや役職・役割にチャレンジしたい方を積極的にサポートします。
・事業案件形成（案件探索、企業コンソーシアム組成、事業企画・提案の取りまとめ等）
・獲得した事業の運営・マネジメント業務全般
・事業会社の資金調達・管理、会計、総務を主体とした業務
■PPP開発部の特徴：
低成長時代のまちづくりは、公共事業等に対する行政主体の取り組みから、地域主体の取り組みや民間活力を活用する仕組みへと大きく変革しています。
当社では、早くからPPP/PFI部門を立ち上げ、積極的にPPP／PFI事業に取り組んできました。最近では、PPP/PFI事業のほか、地方創生のためのまちづくりや、都市公園や公有地を活用したにぎわい創出等、様々な官民連携事業が増加しており、「道の駅」「グランピング施設」等の運営にも携わる当社への協働依頼も多くなっております。
主に国内において、様々な業種の企業とともに事業参画し、企画立案・事業全体のマネジメント業務を担う部署です。
■当社の特徴：
SDGs（持続可能な開発目標）やESG投資（環境・社会・ガバナンス）が注目される中、今後、安定的な成長をつづける企業となるため、「まちづくりの計画から施設運営,モビリティサービスの提供,維持管理までの総合サービス」を提供し、民間主導のまちづくり（長大タウン）を実現するサービスプロバイダーとしてのリーディングカンパニーを目指しています。
その他、日常の道路管理の高度化では画像処理技術を用いた監視の効率化、スマートフォンを用いた道路巡回の効率化・高度化や、冬期道路管理（除雪や道路気象の把握等）に関する検討を支援しています。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：
・国内外問わずPPP/PFI事業の経験者（マネジメント、運営、維持管理等の実務経験）
・金融機関、建設業、不動産業、ビルメンテナンス業、設計事務所、コンサルタント、サービス業（集客施設・飲食施設等の運営）
・技術士／技術士補（建設部門等）／RCCM（都市計画及び地方計画部門等）／建築士（1級、2級）
・その他（認定ファシリティマネジャー、不動産鑑定士、フィナンシャルプランニング技能士、宅地建物取引主任者、日商簿記、建設業経理事務士等）
募集要項
| 企業名 | 株式会社長大 |
| 職種 | プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー、不動産事業企画 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都中央区勝どき一丁目13番1号 イヌイビル・カチドキ 勤務地最寄駅：都営大江戸線／勝どき駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円〜540,000円 固定残業手当/月：69,971円〜103,483円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 289,971円〜643,483円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 20代→400万円、30代→500万円、40代→600万円 ※経験、資格、年齢によって年収は考慮させていただきます。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(7、10月)、業績連動(昨年実績5,7カ月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：8時間00分 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15〜17:45 ＜その他就業時間補足＞ ※平均残業時間は20時間程度です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給いたします。 住宅手当：家賃補助、住宅融資あり 寮社宅：独身寮あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別研修、資格取得奨励制度 、海外研修、国内外留学制度 ＜その他補足＞ ■各種社会保険 ■社員持株会、財形貯蓄制度、退職年金制度、互助会 ■クラブ活動（野球、テニス、サッカー、バドミントン、卓球、自転車）、各種レクリエーション、環境保全活動 ■資格取得支援、生産効率向上手当 ■住宅・一般融資制度、家賃補助制度、個人年金制度、企業年金基金 ■育児・介護休業 ■健康診断（年1回）、安全衛生委員会等 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇6日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 国民祝日、年末年始（10連休）・ゴールデンウィーク（9連休）・夏期（9連休）各大型連休、特別休暇、有給休暇（初年度6日、半年後14日、7年目20日）、産前・産後休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇等 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社長大 |
