トップIT・通信系その他 - 構造解析・意匠設計,CADオペレーター(建築・土木) - 正社員 - 北海道【ポジションサーチ】【札幌/Web面接完結】建設系エンジニア/オフィスワーク/建設業界のDX化【エージェントサービス求人】
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トランスコスモス株式会社~東証一部上場〜
掲載元 doda
【ポジションサーチ】【札幌/Web面接完結】建設系エンジニア/オフィスワーク/建設業界のDX化【エージェントサービス求人】
構造解析・意匠設計、CADオペレーター(建築・土木)
BPOセンター札幌北口 住所:北海道札…
500万円〜699万円
正社員
仕事内容
【札幌勤務/東証プライム上場/1級建築士事務所/完全内勤業務/大手ゼネコンとの取引多数/完全週休2日制(土日祝)年間休日121日/ワークライフバランス◎/社員定着率93%】
■職務内容:当社の「建設系エンジニア」として、ご経験・スキルに応じて(1)施工管理の支援業務もしくは(2)BIMシステムを使用した建築設計支援業務のいずれかに従事頂きます。
■職務詳細:
(1)施工管理の支援業務:クライアントの契約内容に応じて、下記業務に従事頂きます:(1)品質管理(工事写真整理他)(2)原価管理(数量算出他)(3)工程管理(施工図書管理他)(4)安全管理(入場者教育他)(5)環境管理(産廃実績集計他)(6)各種図面修正(CAD利用)
(2)BIMシステムを使用した建築設計支援業務:(1)営業業務支援…プラン図・計画図・パース図・見積書などの作成など(2)設計業務支援…平面図・立面図・断面図・配置図などの作成、構造計算や法規チェックなど(3)生産業務支援…伏図・プレカット図・施工図・竣工図などの作成など
※各プロジェクトをチームで進行しており、日々リーダーが作業進捗を確認し、状況に応じてメンバーの業務量を管理しています。
■入社後の流れ:
■キャリアステップ:
■当社の魅力:
(1)完全週休2日制(土日祝)の121日、完全「内勤」業務となり、自社技術センター内から企業様を「リモート」でサポート頂きます「メリハリ」と「余裕」を持った働き方が可能(2)東証プライム上場。創業35年以上の歴史の安定感(3)お取引先は大手ゼネコンが中心で北海道から「全国」の案件に携われます(4)同時並行で「複数」の案件に関わる為、得られる経験・スキルが2倍にも3倍にもなっていきます(5)原則「出張」「外勤」「長時間残業」はございません(6)研修制度が充実しており、ビジネスマナーなど基礎研修から始まり、各階層毎の研修など、スキル経験を積んでいけます(7)産休産後休暇、育児休暇、時短勤務等また、育休からの復帰率96%。「女性活躍推進企業(えるぼし認定)」等、女性が長く活躍できる環境です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須要件(下記何れか必須)
・建築、不動産業界での経験
・建築知識をお持ちの方(学生時代、工学部やデザイン学科専攻など)
■歓迎条件:
・建築士資格をお持ちの方(実務経験不問)
募集要項
企業名 | トランスコスモス株式会社~東証一部上場〜 |
職種 | 構造解析・意匠設計、CADオペレーター(建築・土木) |
勤務地 | <勤務地詳細> BPOセンター札幌北口 住所:北海道札幌市北区北7条西1丁目1-28 アルファ札幌駅北口ビル 勤務地最寄駅:各線線/札幌駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜680万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):177,000円〜 その他固定手当/月:5,000円〜 <月給> 182,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定します。 ※全国型正社員の給与目安となります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度 夏冬 計2回実績あり) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:50 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <その他就業時間補足> ■上記もしくは8:30〜17:20■残業:平均30時間(最長45時間以内は厳守) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大50,000円まで支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:扶養家族あり/自己名義住宅の場合は増額 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金にて運用 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 配属部署でのOJTがメインとなります。その他、資格取得奨励金制度(資格取得奨励金)を用意しています。 <その他補足> 資格取得奨励金制度/社員持株制度/財形貯蓄制度/保養所(軽井沢、他)/インフルエンザ予防接種/スポーツクラブ優待等 ■評価制度:下記の評価項目に基づく評価制度。 (1)成果目標:所属部門の組織目標、及び個人のミッションを踏まえ、達成すべき成果目標を設定。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土日祝、半日有休、年末年始(7日)、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇(2018年5月時点で産休取得者134名)、育児休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)※有休消化率80% |
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企業情報
企業名 | トランスコスモス株式会社~東証一部上場〜 |