人事マネージャー候補　※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【本社】〒169-0075　東京都新宿…

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700万円〜900万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
人事責任者候補として、グループ人事全体のマネジメントを担っていただける方を募集しています。
ネクステージグループの人事は本社の組織づくりだけでなく、各子会社代表と組織戦略を立案し組織をつくる、経営に直結する人事業務です。

【職務詳細】
・本社組織戦略の立案
・子会社代表との組織戦略立案
・グループ採用計画の立案とマネジメント
・グループ育成計画の立案とマネジメント
・研修の実施

■ネクステージグループに関して
創業19年目を迎えたネクステージグループホールディングス株式会社。
4つの事業領域（通販領域、エンタメ領域、金融領域、IT領域）で16事業を展開するまでに成長してきました。事業の数と種類が多ければ多いほど、さまざまな人が活躍できるステージを増やすことができ、あきらめないすべての人にチャンスをつくり出すことができると考えています。だからこそ、あきらめずに挑戦し続けることで、チャンスなら、まだあると思える社会をつくるというフィロソフィーを掲げ、様々な業種・業態に進出し、あきらめない人たちのために「次のステージ」をつくり続けていきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・人事経験5年以上
・ベンチャー企業での就業経験
・5名以上のマネジメント経験

【尚可】
・持株会社において事業会社全般の人事戦略を立案した経験
・理念経営を行う企業での採用経験

募集要項

企業名	ネクステージグループホールディングス株式会社
職種	人事、企画・管理・事務その他
勤務地	【本社】〒169-0075　東京都新宿区高田馬場2-16-11　高田馬場216ビル7F JR山手線「高田馬場」駅徒歩3分勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・昇給	7,000,000円〜 9,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：700万～900万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回（7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給）　昇給：年2回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：・交通費支給有り(限度額：月2万円)※規定有・社外研修・セミナー費用全額負担（要審査）・育児短時間勤務・社員旅行・健康診断・婦人科健診・インフルエンザ予防接種・家族／扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月）・住宅手当（3.5万円／月）※規定有・育児支援制度 ■勤務時間：9：30～18：30(実労働時間8時間）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	・完全週休2日制（土・日）、祝日・GW休暇・夏季休暇（5日）・年末年始休暇（9日）・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇　※産休・育休取得実績あり
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定　※選考フローはポジションや状況により変動する可能性があります。

企業情報

企業名	ネクステージグループホールディングス株式会社
設立年月	2006年8月
資本金	1億3,456万円（資本準備金含む）
事業内容	【事業内容】■通販事業■エンタメ事業■金融領域【会社の特徴】創業19年目を迎える同社は、4つの事業領域で16事業を展開しているホールディングスカンパニーです。異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M＆Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています。 ■パーパス（理念）：同社は、パーパス（理念）経営を実践しており、このパーパスに共感をいただいた方を集めてエンゲージメントの高いグループ経営を行っております。パーパス（フィロソフィー、理念）を軸に1本化し、事業が独立をしながら連携を行い、1つの事業に偏らない資本分散型のビジネスモデルです。 ■フィロソフィー：経営理念：「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる ■グループビジョン：目指す世界観：「あきらめない人に、最もチャンスをつくる会社になる」

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人事マネージャー候補 ※年収700万円以上