トップ建設・住宅・土木 - インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター,クリエイティブ系その他 - 正社員 - 愛知県【名古屋】オフィス空間デザイナー/大手企業やベンチャーなど企業のワークスタイル提案 ※東証プライム【エージェントサービス求人】
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株式会社イトーキ
掲載元 doda
【名古屋】オフィス空間デザイナー/大手企業やベンチャーなど企業のワークスタイル提案 ※東証プライム【エージェントサービス求人】
インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、クリエイティブ系その他
名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中…
400万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【創業130年・強靭な体質の「高収益企業」になるべく前進を進めるオフィス家具のリーディングカンパニー】
■職務内容:
オフィス向けの家具から、病院や学校、文化施設の空間設計まで、幅広い商品とサービスを提供している当社において、空間デザイナーとしてご活躍いただきます。
■詳細:
社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。多くのプロジェクトはチームが編成され、自分が中心となるケースだけでなく、他のデザイナーのフォローに入るケースも設けることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化など、成長につながる仕事のすすめ方を行っています。
プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアント先へ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案、基本設計、実施設計、パース作成、施工図チェック、現場確認、完成後のフォローまで全ての工程に携われます。
■対象:
・オフィス空間(グローバルな有名大手企業から急成長ベンチャー企業のオフィス、コワーキングスペースなど多様なオフィス空間)
・パブリックスペース(オフィスビル共用部、企業ショールーム、公共施設など)
・専門市場(金融店舗・学校・病院・自治体庁舎など)
■本ポジションの魅力:
・ワークスタル提案やオフィスのデザイン提案は、顧客にとって経営課題解決に直結する重要テーマに位置付けられるケースが多く、やりがいのある業務です。
・デザイナーの知見を継続的に高めていくために、デザインセンター内には、さまざまな情報共有や、コミュニケーション機会を確保する仕組みがあります。
・当社では自社オフィスを顧客の提案に活かすためのラボとして位置付けており、実験的な空間デザイン検証や、新たな商品やサービスの開発プロセスへの参加など、さまざまな実証研究を日常的に経験することで、幅広い知見を得ることができます。
■当社の魅力・特徴:
オフィス家具のリーディングカンパニーとして創業130年の歴史を誇るメーカーです。日本で先駆けてオフィスプランニングセンターを開設し、明日の「働く」をデザインしています。日本で屈指のABWデザインモデルを用いたオフィスは説得力のある高い満足度を生み出しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・空間デザイナーとしての経験2年以上
・オフィスやホテル・商業施設等のいずれかのデザイン経験
■歓迎条件:
・建築士資格
・大学、専門学校などで建築や空間デザインの専門教育を受けている方
<必要資格>
歓迎条件:建築士一級、建築士二級
募集要項
企業名 | 株式会社イトーキ |
職種 | インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、クリエイティブ系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋オフィス 住所:愛知県名古屋市中区栄4-15-32 日建住生ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜 <月給> 250,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)+業績評価分(3月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業申請していない場合、18:15にPCが強制シャットダウンされます。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:生活手当(世帯主、扶養家族) 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金基金 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> eラーニングや社内研修(イトーキアカデミー)を行っています。 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会制度 ■共済会制度(祝い金、見舞金、特別融資) ■保養所(保有・契約) ■育児・介護休業制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、年次有給休暇、保存有給休暇、結婚休暇、忌服休暇、その他会社が指定した日 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社イトーキ |