トップコンサルティング - 営業事務,臨床心理士・カウンセラー・セラピスト - 正社員 - 東京都【東京】心理カウンセラーアシスタント(実務経験不問) -国内トップシェア/東証一部上場-【エージェントサービス求人】
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株式会社アドバンテッジリスクマネジメント
掲載元 doda
【東京】心理カウンセラーアシスタント(実務経験不問) -国内トップシェア/東証一部上場-【エージェントサービス求人】
営業事務、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト
本社 住所:東京都目黒区上目黒2-1-…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
〜産業カウンセラーなどの資格保有者歓迎/ホワイト500認定/平均残業15時間程度〜
「健康経営」「働き方改革」のニーズに後押しされ、さらにコロナ影響により増々ニーズの高まっているメンタルヘルス業界国内トップシェアの同社における心理カウンセラーアシスタントをお任せします。
【業務内容】
・カウンセリングアシスタント業務(顧客特定従業員に対する心理的トレーニング支援/メール等による顧客従業員との双方向型トレーニング 等)
・カウンセリングオペレーション業務(カウンセリング利用に関する問い合わせ対応/カウセリングスケジュール調整)
・カウンセリング関連機関、提携業務依頼カウンセラーとの外部連携業務
・カウンセリング関連インフラ業務(カウンセリング利用電話・システム利用に関する関係業者との連携等)
・伝票処理作業
【同社の魅力】
■成長著しいマーケット:
「ウェルビーングの追及で、企業に未来基準の元気を創り出す」をビジョンに掲げ、従業員の健康や個の能力発揮が重要視される昨今、引合いも多くマーケットは今後も拡大方向でリーディングカンパニーとして業界を牽引しています。
■社会的意義高く顧客満足度の高い事業:
「従業員のウェルビーイング」を実現すること。それにより、企業におけるエンゲージメント・生産性・企業価値の向上、ひいては従業員のハピネスの向上という好循環サイクルをつくり出すことできると考えています。
■”健康経営”を体現する就業環境:
男女問わず育休取得も進み、残業も15時間程度となります。
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・以下の資格のうち、いずれか1つ以上をお持ちの方
1.産業カウンセラー(シニア産業カウンセラー尚可) 2.臨床心理士 3.精神保健福祉士 4.公認心理師
※カウンセリングの実務経験は不問です
・パソコン作業に抵抗のない方
<必要資格>
必要条件:精神保健福祉士、臨床心理士、産業カウンセラー、公認心理師
募集要項
企業名 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント |
職種 | 営業事務、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー17階 勤務地最寄駅:東急東横線/中目黒駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 360万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜 <月給> 240,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与を含む金額(残業代別途支給) ※給与詳細は年齢、経験などを考慮のうえ決定(応相談) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(年間3ヶ月)※見込み ■業績賞与:あり(年度末の全社業績による) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 平均残業時間15時間(2020年度実績) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(1ヶ月50,000円迄の範囲支給) 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 職種別研修、PCスキルアップ研修、キャリア体験研修、セルフキャリアドック、キャリアメンター制度、自己申告制度度 (業務上の配慮や異動希望を人事部に直接申告できる制度)、社内公募制? <その他補足> 各種保険、GLTD、確定拠出年金制度、株式給付信託(J-ESOP)、時差出勤制度、プレミアムノー残業デー制度、産前産後休暇・育児休業、時短勤務制度(小学校卒業まで取得可能)、、、チャイルドプラン休暇・休業制度 (不妊治療のための制度))、介護休暇・休業、資格取得補助制度、在宅勤務制度、在宅勤務手当、東京都情報サービス産業健康保険組合加入(保養所やレジャー施設利用の優遇有)、ライフサポート倶楽部(リソルライフサポート社の福利厚生メニュー)利用、自社メンタルヘルスケアサービス? |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏/冬期休暇、年次有休、病気有休(年間最大6日間※入社初月より付与) ■育児休業取得:女性社員100%(2020年度)、男性社員77%(2020年度) ■有給取得率:64%(2020年度) |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社アドバンテッジリスクマネジメント |