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株式会社丸新HD

掲載元 doda

【名古屋市内】ストレッチ専門店でのトレーナー※専門知識を学び活かせる環境/新規事業の立ち上げメンバー【エージェントサービス求人】

エステティシャン、インストラクター

名古屋市内の店舗 住所:愛知県名古屋市…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■概要:
丸新HDにて新規事業としてスタートをするストレッチ専門店でのトレーナー業務を担当します。※2021年6月オープン予定
■サービス概要:
筋運動と柔軟性が及ぼす影響など医学的根拠からアプローチするストレッチ術の提供を行います。リラクゼーションだけでなく健康寿命と平均寿命のGapを埋めることで『人々の幸せ』をサポートする事をミッションとしています。
HP:https://info0498427.wixsite.com/mysite
■業務内容:
入社後は、同社のストレッチプログラムの施術方法の取得からスタートをします。
店舗オープン後はお客様の接客、施術の業務に従事頂きます。
ご志向性によっては、店舗管理や育成、サービス改善等の業務にもチャレンジ頂く事が可能です。
■組織構成:
店舗オープンのタイミングでは4名体制で店舗運営を行います。
その後随時人員の増員を進めていきます。
■事業計画:
店舗展開は2年で10店舗、3年で17店舗程度の出店計画を予定しています。
東海圏からスタートし将来的には関東関西への出店を見越しています。
■キャリアステップ:
上記事業計画にも記載の通り出店計画を予定しており、ご入社頂いた方には責任あるポジションに挑戦できる環境が整っています。
また事業スタートのタイミングの為裁量を持って、同社のサービスを作り上げていくフェーズに関わっていただく事が可能です。
■サービスコンセプト・ビジョン:
気持ちが良いだけのストレッチではなく、医学的根拠に基づいたアプローチでストレッチを行い、『良くなった』と、効果をお客様に実感頂けるサービスを提供します。
平均寿命と健康寿命のギャップを埋めることで『人々の幸せ』をサポートすることをミッションとしています。
上記サービス提供を通じて、ストレッチの重要性を理解していただき継続的に利用して頂けるサービスを提供を目指しています。
■事業内容:
1973年設立、刈谷市に本社を置き、『アミューズメント事業』『フランチャイズ事業』『不動産事業』の運営で得た経営リソースを活かし、新たな事業の展開を目指しています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記1つでも該当する方を募集しております!
・ストレッチ専門店での業務経験がある方
・トレーナーやインストラクターのご経験がある方(フィットネストレーナー・ヨガトレーナー・パーソナルトレーナー など)
・体のメカニズムに理解がある方(学校で解剖学などを学んだことがある、普段からジムが大好きで独学で学んでいる など)

■歓迎条件:
・トレーナーの育成業務経験がある方




募集要項

企業名株式会社丸新HD
職種エステティシャン、インストラクター
勤務地<勤務地詳細>
名古屋市内の店舗
住所:愛知県名古屋市内の店舗
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
300万円〜600万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):161,400円〜
固定残業手当/月:38,600円〜(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
200,000円〜(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※現年収考慮の上、ご提示させて頂きます。
 (経験・能力等を考慮)
■年収例:
600万円/入社7年 月給42万円+賞与

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※上記勤務時間は一例です。
※シフト制…9:30〜21:30の間で実働8時間勤務/日
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度

<その他補足>
■交通費規定支給
■研修制度
■寮あり(単身寮・カップル寮)
■子育て支援制度(上限3万/月※規定あり)
■食費補助あり(食堂利用者対象)
■寮費5000円〜1万5000円/月(入寮者対象)
■制服貸与
休日・休暇週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数107日

シフト制(月9日以上※2月のみ8日)
年次有給休暇(労働基準法に準ずる)
特別休暇(慶弔等)
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社丸新HD
GLIT
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