トップ総合電機 - リサーチ・分析,研究 - 正社員 - 神奈川県【川崎】研究開発（ライフロング学習の為のDNNの根本的理解）※機械学習経験者歓迎#RD20-0032【エージェントサービス求人】
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富士通株式会社
掲載元 doda
【川崎】研究開発（ライフロング学習の為のDNNの根本的理解）※機械学習経験者歓迎#RD20-0032【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析、研究
富士通研究所 神奈川県川崎市中原区上小…
550万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜アメリカのMITとも共同研究を実施／世界のFUJITSU／研究機関として独立／海外にも拠点を持ち、第一線の研究者が世界最先端の研究開発に挑み、多くの知的財産やノウハウを保有／博士号取得支援制度等有〜
■業務内容：
Deep Neural Network(DNN)のブレークスルーが、研究のみならずビジネスにまで多くのインパクトを生み出しています。しかしながら、DNNそのものに関しては、まだ未知の部分が多く、根本的な理解に関する研究が世界中で進められています。富士通研究所ではライフロング機械学習として、この理解に対する研究を進めており、アメリカのMITとも共同研究を実施しております。本募集はライフロング機械学習の研究とその応用を一緒に進めるメンバーを募集するものです。
■仕事の魅力・やりがい：
富士通研究所では尖ったAI技術の研究開発を積極的に推進しています。研究テーマの自由度は比較的高く、論文投稿などの学術的な貢献も大きな成果として認める文化を持っています。特に本募集は世界最前線の研究開発テーマであり、MITに代表される複数の世界一線級の大学との共同研究を通して研究を推進できます。また、一緒に仕事をするチームメンバーも優秀であり、ICMLやAAAIなどトップAI学会での論文採択やACT-Xのような外部研究資金を自ら調達しています。
■富士通研究所について：
https://www.fujitsu.com/jp/group/labs/about/company-brochures.html
1968年に富士通の100%子会社として設立。短期的な業績に左右されず、中長期の視点で社会・経済・産業の発展に貢献する研究開発を続けています。
＜特徴＞
・株式会社として独立している為、独自の目標や事業計画も持ち、研究に集中できる環境
・材料からソフトウェア、コンピューティングなど様々な領域の第一線の先端技術者が在籍しており、互いに刺激し合える環境
・日本・米国・中国・欧州に研究開発拠点を持ち、同じプロジェクトに海外研究員が入ることもありグローバルに協業・活躍可能
・博士号取得支援制度、海外大学に1年派遣する制度有
応募条件・求められるスキル
＜学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜必要業務経験＞
■必須条件：
（1）下記いずれかのご経験をお持ちの方
・研究またはビジネス(AI技術の実ユースケース適用)での機械学習経験
・機械学習ソフトウェアの利用経験(Python, Pandas, Scikit-Learnなど)
・深層学習ソフトウェアの利用経験(TensorFlow, PyTorch Kerasなど)
・アイデアやコンセプトをコードで示せる能力
・最先端の論文を読んだり、それに関するレポートを書ける能力
（2）ビジネスレベルの英語力（流暢ではなくても構いません）
募集要項
| 企業名 | 富士通株式会社 |
| 職種 | リサーチ・分析、研究 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 富士通研究所 神奈川県川崎市中原区上小田中4-1-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 550万円〜800万円(残業手当：有) ＜月給＞ 250,000円〜 基本給：250,000円〜 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職・経験を考慮の上、当社社内規程に準じて決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜標準的な労働時間＞ 8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：なし ※コアタイムなし ※フレックスタイム制の適用は部署により異なる場合あり ＜その他就業時間補足＞ 上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：通勤費補助支給※会社規定による 家族手当：ファミリーアシスト給付制度あり 住居手当：条件該当者には家賃補助制度あり 寮社宅：条件該当者は入居可能 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし（定年：60歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別教育（中堅社員、幹部社員）、グローバル教育（語学教育、海外派遣プログラム、グローバルコンピテンシー養成研修）、プロフェッショナル（専門技術）教育、ビジネスリーダー教育、キャリア形成支援 等 ＜その他補足＞ 団体保険制度、カフェテリアプラン、事業所内保育所（3ヶ所）、従業員持株会、財形貯蓄、財形奨励金、富士通企業年金制度、確定拠出年金制度、各種保養施設、スポーツクラブ利用費用補助、婦人科健診費用補助 他 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇20日〜40日 休日日数125日 年末年始休暇、特別休日、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇、介護休職制度、産前産後休暇、出産育児サポート休暇 等 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 富士通株式会社 |
