トップIT・通信系その他 - プリセールス,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都,神奈川県【クラウドエンジニア】〜社員定着率90%以上/9割が上流工程〜【エージェントサービス求人】
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日創工業株式会社
掲載元 doda
【クラウドエンジニア】〜社員定着率90%以上/9割が上流工程〜【エージェントサービス求人】
プリセールス、プロジェクトマネージャー
【1】本社 東京都渋谷区道玄坂1-14…
400万円〜699万円
正社員
仕事内容
~開発系エンジニアからの転身、これからクラウド業務に関わっていきたい方も大歓迎!/「クラウド×上流工程」AWSコンサルティングパートナー企業で多方面のキャリアパスを描けます~
■業務内容:各プロジェクトで、クラウド基盤における以下のような業務に携わっていただきます。
・プリセールス(エンドユーザーへの提案同行)
・クラウドシステムアーキテクト
・環境導入/構築
・チームマネジメント
■魅力
(1)クラウドに強み:
当社はクラウドに強みを置いたシステムインテグレーターであり、大手企業からプライムの立ち位置で業務をお任せいただくことも多数ございます。所有する案件の9割が上流工程、クラウド案件が全体の7割を占めています。
(2)技術専属部隊の設置:
クラウド推進・ネットワーク推進・セキュリティ推進の各グループがそれぞれに強みを持って連動し、受託請負業務を含め、様々なビジネスにチャレンジしております。また、大手Sier・大手キャリア・大手メーカー含め、様々な案件のご用意がございます。
(3)豊富なキャリアパスとバックアップ:
運用から設計・構築・要件定義・プリセールスと商流を上げるキャリアや、教育への転換・マネジメントへの挑戦・最新トレンドを抑えたクラウド技術の習得・クラウドコンサルティングポジションなどエンジニア一人一人のキャリア実現に向けた多方面のキャリアパスをご用意しております。キャリア面談や、マンツーマンセミナー・外部セミナーの受講などそれぞれのキャリア実現に向けたバックアップ体制も揃っています。
■同社の特徴・魅力について:
【エンジニアを大切にしています】年間休日125日/残業手当100%支給を実現し、社員定着率90%以上の優良企業です。社長が「社員だけではなく、その家族や大切なものを守ることができる会社でありたい」という思いをもっており、社員を大切にする風土が整っています。【手厚い福利厚生/社内制度】・スキルアップの支援にも力を入れており、資格取得や外部研修の費用を負担する制度も用意。また各種手当が充実しているだけでなく、書籍購入費用も会社負担など、社員のキャリア形成をバックアップしております。
・産休育休実績あり:産前産後休暇は管理部門2名/営業1名/エンジニア2名、育児休暇は上記記載の人数+男性エンジニア2名の取得実績がございます。
応募条件・求められるスキル
<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<必要業務経験>
【必須】
上流工程(要件定義/設計/構築)でのご経験2年以上お持ちの方(目安)
募集要項
企業名 | 日創工業株式会社 |
職種 | プリセールス、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 【1】本社 東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【2】顧客常駐先 東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜650万円(残業手当:有) <月給> 240,000円〜 基本給:215,000円〜 その他固定手当:25,000円〜 <賃金形態> 月給制 固定給制 <昇給有無> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績計3ヶ月分 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月平均27.2時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:配偶者2万円、子供1人1万円、2人目以降5千円/月 住居手当:世帯主:3万5千円/月、非世帯主:2万5千円 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 退職金制度:3年以上在籍時支給(定年:60歳) <教育制度・資格補助補足> 社内研修、外部研修(外部スクールと提携)、各種セミナー受講費用全額支給、書籍購入費用全額支給、eラーニング受講費用全額支給、資格手当(1〜5万円/月)、資格取得支援制度(1〜5万円/月) <その他補足> ■役職手当(1万〜10万円/月※主任以上)、転居手当(20万円/引越時)、紹介手当(5千円又は2万円/月、上限なしで毎月支給) ■財形貯蓄、メンタルケアカウンセリングサービス ■健康診断、PCメガネ全社員配布(ご入社時) ■寮社宅補足:寮はありませんが、ご入社時に転居必須の場合、規定に基づき転居手当を支給します。 ■忘年会・社員親睦会費用全額負担(開催頻度や予算など社内ルールによる) ■サークル活動… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日〜20日 休日日数125日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(3〜4日)、有給休暇(初年度は入社時5日・6か月後に5日付与〜最高20日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇 ※有給消化を推奨しております。 |
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企業情報
企業名 | 日創工業株式会社 |