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株式会社土屋

掲載元 女の転職type

訪問介護のマネージャー候補/家庭との両立OK/資格取得可/月給30万円を保証

ホームヘルパー、介護・リハビリ・福祉その他

★マネージャー昇進後の事務作業は在宅で…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【利用者様とご家族からの「ありがとう」がうれしいお仕事】
◎平均1年以内に昇進◎役割に見合った給与+賞与あり
◎完全週休2日制&残業少なめ◎未経験から資格取得できる

入社直後はまずケアスタッフとして
現場のお仕事に携わり、利用者様の生の声を聴き、
アテンダント業務を体感していただきますが、
その時点から月30万円スタートをお約束します。

・入浴、排せつ、食事、移動などにおける身体介助
・調理・洗濯・掃除などの日常生活のサポート
・喀痰吸引や胃ろうなどの医療的ケア

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▼【入社後最短半年でコーディネーターへ昇進】
オフィスマネージャーの指示のもと、
各現場に点在するスタッフを管理、
指導する現場リーダーです。
多方面と円滑なコミュニケーションをとり、
事業所運営を支えます。

・行政との折衝
・ケアマネとのMTG
・業務書類作成
・シフト作成
・現場の介護業務

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▼【最短入社1年以内にオフィスマネージャー昇進】
各拠点の事業所の所長という立場です。
コーディネーターのマネジメントや現場の統括業務に加え、
会社全体や組織の方向性・目標を決め、
メンバーひとりひとりをサポートし、
評価・フィードバックを行います。

・請求業務の管理
・新規現場の開拓
・病院との折衝
・行政(福祉課)との折衝

応募条件・求められるスキル

《未経験の方も20~50代まで幅広く活躍中!社員の80%が中途入社です》
■未経験歓迎(充実した資格取得支援あり!)
■学歴不問

募集要項

企業名株式会社土屋
職種ホームヘルパー、介護・リハビリ・福祉その他
勤務地★マネージャー昇進後の事務作業は在宅で可能
★全国各地で積極採用中!ご希望を最大限考慮します(転居を伴う転勤なし)
※現場に出ていただく場合は自宅⇔利用者様ご自宅の直行直帰になります

※オリエンテーションや研修は当社の「土屋ケアカレッジ」で受講いただきます(研修費、資格取得費はすべて会社負担※規定あり)。
※土屋ケアカレッジ教室紹介ページ
https://tcy-carecollege.com/school_info/
給与・昇給月給30万円~+賞与+通勤手当

※試用期間約3か月(同条件)
勤務時間★入社後はスタッフとして実務をご経験いただいた後、
昇給・昇格は人事評価制度に従い決定されます。
※マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません
★スタッフフォローのためマネージャー昇進後も
場合によっては現場に出る可能性もあります。

【スタッフの間のシフトイメージ】
日勤/9:00-18:00
夜勤/22:00~翌8:00
※担当現場により異なります
※1ヶ月単位の変形労働時間制/実働平…
待遇・福利厚生■社会保険(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険)完備
■賞与あり(入社一年目/年1回、二年目以降/年2回)
■昇給制度あり(成績による)
■服装、髪型自由
■通勤手当(規定に応じて全額支給)
■研修制度あり
■介護資格取得支援制度あり
■社内イベント多数あり
■健康診断あり

※受動喫煙防止の対策の環境は原則禁煙
休日・休暇■完全週休2日(シフト制)
■慶弔休暇
■有給休暇
■バースデー休暇
■産休・育休制度あり(規定に準ずる)
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社土屋
GLIT
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