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株式会社カシムラホールディングス

掲載元 doda

《東京/港区》不動産売買営業◇働きやすさ抜群◎土日祝休み/残業月平均15h◇飛び込み・電話営業なし!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

東京支社 住所:東京都港区芝公園1-3…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜土日祝休みなのでプライベートの予定も立てやすい◎/残業月平均15時間/ストレスなく働ける風通しの良い環境/インセンティブもあるのでモチベーションアップ◎新設拠点にて『成長』と『収入アップ』を両立できる!
※福岡本社は※2025年秋「ONE FUKUOKA BLDG.」に移転予定!

■業務内容:
当社にて不動産売買の営業を担当します。営業エリアは東京とその周辺エリア(一都三県がメイン)となります。

■募集背景:
東京支社事業拡大中につき、増員です!

■業務詳細:
・不動産の買取再販
・不動産会社とのやり取り、情報収集
・物件査定/物件仕入
・購入希望者への売却活動
・その他不動産業務に関わるところ全般

■働く環境:
◇インセンティブ制度がありモチベーション高く働くことができます。
◇現在、役員と50代先輩社員、20代社員の3名体制で取り組んでいます。同チームの責任者は役員ですが、50代先輩社員が直属の上司です。
※先輩社員は、不動産業界で活躍後、同社へ入社された社員です。

■業務の特徴:
◇不動産売買という高額な取引だからこそ“信頼関係”を長きにわたって築くことができます。
◇成長に合わせて、責任あるポジションをお任せしていきます。将来を見据えた目標があれば、どんどんキャリア&スキルアップできる環境です。

■当社について:
今現在人々の暮らし方、価値観は大きく変化し、住環境にも多大な影響を与えています。ご家族の形態が変わり、豊かになった日本では、一人ひとりがそれぞれの価値観に合った住環境を求めています。そんな時代にあって、当社は変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。

■当社の魅力:
「お客様のためにするべきことがあるなら、失敗を恐れずにやりなさい。失敗したときは会社が責任持つ」という社風なので、自然とモチベーション高く業務に取り組むことができます。職場も、「報告・連絡・相談」がしやすい風通しの良い環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本的なパソコン操作(Excel・Word・メール)
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
■歓迎条件:
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名株式会社カシムラホールディングス
職種営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)
勤務地<勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都港区芝公園1-3-5 ACN芝公園ビル 2F
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
450万円〜1,000万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円〜455,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月:55,000円〜75,000円

<想定月額>
320,000円〜530,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:
・住宅手当(一律):10,000円
・固定残業手当:月21時間〜18時間分、45,000円〜65,000円を支給。超過分時間外労働の残業時間代は追加支給
■昇給:あり(前年実績1〜2%)
■賞与:年2回(前年度実績2カ月)
■インセンティブ(詳細は面接時に説明します)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業月平均15時間
※時短勤務希望の方は相談可能です。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限月15,000円 社内規定あり)
家族手当:条件あり
住宅手当:10,000円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■地域手当:40,000円
■宅地建物取引士手当(専任登録後):20,000円
■役職手当(該当者のみ)
■福利厚生宿泊施設
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

■年末年始(12/29〜1/3)、GW、夏期休暇(8/13〜8/15)、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護・看護休暇
※有休奨励日あり※夏期休暇に有休を付けて9連休など取得できます。
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雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社カシムラホールディングス
資本金50百万円
従業員数21名
事業内容■当社について:
今現在人々の暮らし方、価値観は大きく変化し、住環境にも多大な影響を与えています。
ご家族の形態が変わり、豊かになった日本では、一人ひとりがそれぞれの価値観に合った住環境を求めています。
そんな時代にあって、当社は変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。

■事業内容:
不動産開発、不動産の売買・賃貸・仲介

■企業理念:
総合不動産コンサルティング企業として、今までにない不動産の新たなる価値を創造し社会に貢献します。

■当社の魅力:
◇不動産会社では賃貸なら賃貸だけ、売買なら売買だけというように個別に担当業務を割り振られ、その担当業務だけの知識を覚えるということが一般的である中、当社では賃貸も売買も管理もすべて1人で行います。すべての分野が繋がっているため知識の身につくスピードが非常に速いです。その分覚えることが多く、もちろん大変ですがそれ以上に得るものが大きいです。
◇「お客様のためにするべきことがあるなら、失敗を恐れずにやりなさい。失敗したときは会社が責任持つ」という社風なので、自然とモチベーション高く業務に取り組むことができます。
職場も、「報告・連絡・相談」がしやすい風通しの良い環境です。
URLhttps://kashimura-holdings.co.jp/
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