トップ化学・素材 - 人事 - 正社員 - 滋賀県【滋賀／多賀町】人事総務（給与計算・社会保険）〜年間休日125日・賞与実績約4カ月分〜【エージェントサービス求人】
積水多賀化工株式会社
掲載元 doda
【滋賀／多賀町】人事総務（給与計算・社会保険）〜年間休日125日・賞与実績約4カ月分〜【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所：滋賀県犬上郡多賀町大字四手…
350万円〜549万円
正社員
仕事内容
〜積水化学グループ／年休125日／賞与実績約4カ月分／積水化学工業社の主力生産拠点・世界トップクラスのシェアを誇る製品を数多く生産〜
■業務内容
積水化学工業の主力生産拠点のひとつである同社にて人事・総務業務全般をお任せいたします。
＜業務詳細＞
給与計算、社会保険、採用業務（新卒/中途採用/派遣）、人材育成、タレントマネジメント、
組織開発、昇進昇格、労務管理、組合協議など
＜入社後にお任せしたい業務＞
まずは給与、社会保険担当として就業いただく予定です。
試用期間3〜6カ月あり、先輩社員によるOJT＋研修を通じた計画的な育成を行います。
※ただし、ご経験に基づいて主担当を決定致します。
■組織構成
計6名 ※グループ長１、課長１、メンバー４名（メンバーは20代後半〜30代前半/男性２、女性２）
■当社について：
◇安定性：積水化学工業社の主力生産拠点の一つとして創立され、世界トップクラスのシェアを誇る製品を数多く生産し続けています。
◇働き方：年間休日数は125日、有休取得率は会社全体で例年70％以上、GW・夏季・年末年始の大型連休など。人を大事にする社風です。
◇U・Iターンの歓迎制度：入社前の住居が会社から30km以遠で、入社に伴い会社から30km圏内に引っ越す場合、10年間継続して家賃の80％を補助する制度もあります（規定有）。引っ越し支度金等、転居を伴う場合の支援体制もあります。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・人事業務経験が3年以上ある方
■歓迎条件：
・メーカー人事としての制度運用等、現場に近い人事業務経験がある方
・給与/社会保険に関する業務経験がある方
＜必要資格＞
歓迎条件：危険物取扱者乙種 第4類、機械保全技能士2級、玉掛技能講習
募集要項
| 企業名 | 積水多賀化工株式会社 |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県犬上郡多賀町大字四手字諏訪510-5 勤務地最寄駅：JR線／彦根駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 350万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・スキル等によって異なります ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜240,000円 ＜月給＞ 200,000円〜240,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回）※昨年度実績：約4.3ヵ月分 ※経験や能力等を考慮の上、規定により決定します ※固定残業制ではありません。残業が発生した場合は、全額支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業時間：月20〜30時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規定あり 家族手当：扶養者：2万2,000円、独立単身者：6,500円 住宅手当：規定あり 寮社宅：独身寮・転勤者社宅・単身赴任者社宅（規定あり） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度（取得祝金・社内研修あり）、外部研修サポート ＜その他補足＞ 各種社会保険完備 住宅補助制度 退職金制度 グループ保険制度 転勤支度制度・家財購入補助制度 産前産後・育児休暇制度 介護休暇制度 役職手当 社員食堂（定食330円等） マイカー通勤OK（駐車場完備：利用料1,000円/月） 制服貸与（クリーニング代無料） 通勤手当 ※会社から30km圏外の場所より、引っ越しを伴う入社をされる場合、家賃補助制度（家賃の80％会社負担/10年間）が利用できます。（規定あり） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日〜15日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土曜日、日曜日、祝日（工場カレンダーに準ずる※急なトラブルで休日出勤の可能性あり） GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 など |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間：3〜6か月
期間中の給与・待遇・雇用形態などに変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 積水多賀化工株式会社 |
| 資本金 | 2,000百万円 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 従業員数 | 191名 |
| 事業内容 | ■企業概要： 当社は積水化学工業(株)の高機能プラスチックスカンパニーの主力生産部門として、分離独立して設立された100%出資の子会社であり、工業用両面テープや保護フィルムのメーカーになります。『世界にまた新しい世界を。』というグループスローガンのもと、お客様と共に成長し、お客様の製品をさらに進化させる高機能材料を提供しております。 ■積水多賀化工について 滋賀から世界に貢献、進化し続ける工場であり続ける当社は、2008年に積水化学工業のIT主力生産拠点として発足しました。以来、世界トップクラスのシェアを誇る製品を多数生産し続けております。当社が生産する製品を直接目にすることは少ないと思いますが、住宅や車両、家電製品等、幅広く使用されています。また、当社は積水化学グループの一員としてESG経営を実践し、『Innovation for the Earth』のスローガンのもと積水化学グループの持続的な成長、環境貢献を通じて、サスティナブルな社会の実現を目指しています。 ■事業内容： 主な事業内容としては工業用両面テープ（IT、自動車、医療用等、各種テープ）、低アウトガス離型フィルム、LED部材、液晶パネル用の微粒子の製造及び加工です。 ■目指す姿： ◇「スマートファクトリー」 ITやロボットを取り入れたスマートな生産体制はもちろん、職場で力を発揮できるように、ひとりひとりに合ったスマートなワークスタイルの実現を目指します。その中で当社は「品質」を第一に考え、「環境」保全に努め、「人」を大切にしています。 ◇「品質に対する取り組み」 当社ではどの製品も空気清浄度が管理されたクリーンルームで、生産にあたっています。またクレーム0をめざした「源流管理」を基本とし、製品をスピーディーにお届けできる、最適物流を構築しています。 ◇「環境に対する取り組み」 積水化学グループの環境経営ビジョンに基づき、積水多賀化工では「環境尊重」の理念を掲げ、環境への取組みを工場一体となって展開しています。また、敷地内及び周辺地域の自然保護にも積極的に取り組んでおります。 ◇「人に対する取り組み」 全スタッフが一体となり、いきいき働ける環境づくりを行っています。年間休日数は125日、有休取得率は会社全体で例年80％以上あり、プライベートと仕事の両立を目指しています。 |
| URL | https://sekisui-taga-kako.com/ |
