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SREホールディングス株式会社

掲載元 doda

【東京/経営企画】不動産×テクノロジーで業界の常識を打ち破るニューカマー〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、経営企画

本社 住所:東京都港区北青山3-1-2…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

▼2014年4月にソニー不動産株式会社として設立し、ソニーグループの中で、史上最速の設立から4年で黒字転換を実現。テクノロジーの力で、「10年後の当たり前」を創造するソニーグループの一員として、業界の新しいビジネスモデルを一緒につくりませんか?

【業務内容】
・経営戦略、事業計画の策定支援(社内外の事業環境の調査・分析、資料作成、等)
・事業本部の業績状況・各種KPI状況の把握、アップデート
・競合環境や市場動向、行政動向等の調査
・上記調査・分析結果の資料化
・戦略や計画を着実に進捗させるためのPDCA管理、施策実行支援

【採用背景】
当社は現在、第二創業期となり非連続な成長の実現に向けた戦略・施策を一段と磨き上げ、かつ着実に進捗させるために、経営企画・事業推進の体制強化に取り組んでおり、その中核となる人材を募集。

<業界最高水準のAI機能を活用>
ソニーと共同で開発した業界最高水準の精度を誇るAI(人工知能)から、ビッグデータに基づいた客観的且つ正確な価格を算出することが可能で、不動産査定に“透明性”と“公平性”を加えることができます。
さらに、SRE不動産の売却エージェントが、お部屋の持つ個性や売主様のご要望・ご事情などAIだけでは判断出来ない要素を加味して、より適正な査定価格をご提案します。

<公平な社内評価制度>
業界未経験でご入社された方が、入社して2年でチーム長、3年目には統括課長といった責任あるポジションに昇格した実績もあり、年次・ご年齢に関係なく、成果に応じた評価をいただける、非常にフラットな環境です。
また、ご自身のグレード(等級)によって予算が異なり、その達成率によってインセンティブが決まるなど、明確な制度と公平性の高い中でキャリアアップを目指していただけます。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業推進等に係るPLやKPI等の計数管理の実務経験

募集要項

企業名SREホールディングス株式会社
職種営業企画・販促戦略、経営企画
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区北青山3-1-2 青山セント・シオンビル 2F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
500万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円
その他固定手当/月:5,000円
固定残業手当/月:65,000円〜100,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
320,000円〜505,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
※年収は営業目標達成率や顧客満足度の評価により変動します。
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:30〜13:30)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
・各種社会保険
・人間ドック
・確定拠出年金制度
・育児休業
・介護休業
・団体保険
・社員レクリエーション(年1回)
・クラブ活動
・ベネフィット・ステーション
・成績優秀者表彰制度(年2回)
※最優秀賞者:100万円、優秀賞:10万円、チーム賞:5万/人 等(2020年下期実績)
休日・休暇完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・完全週休2日制(シフト制 ※部門により火・水固定)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・GW休暇
・出産、育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇 等
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名SREホールディングス株式会社
GLIT
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