トップ電機・家電・ＡＶ機器 - オープン系SE,アプリケーション系SE,研究・設計・開発系その他 - 正社員 - 愛知県【愛知】数値解析ソフト開発 〜日本トップクラスの総合熱エネルギー企業〜【エージェントサービス求人】
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リンナイ株式会社
掲載元 doda
【愛知】数値解析ソフト開発 〜日本トップクラスの総合熱エネルギー企業〜【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、研究・設計・開発系その他
技術センター 住所：愛知県丹羽郡大口町…
450万円〜699万円
正社員
仕事内容
■業務内容：
熱流体機器（ガス給湯器、ヒートポンプ、空調機、衣類乾燥機、厨房機器）の開発、及びCAE解析、特に熱流体・伝熱・音場・振動に関する数値解析ソフト開発に従事していただきます。ガス機器だけでなく、熱エネルギー全般の開発が必要となっており、リードタイムの短縮、新分野への取組拡大が求められる中、CAEの活用が増えています。その為、開発の合理化（試作レス）、品質の造り込みを行い、CAE技術を強化したいと考えております。
流体、伝熱、振動、音響、構造など分野は多岐にわたり、実機での検証とCAEの構築でさまざまな技術に触れる機会が多いため、技術指向を深めることが可能です。
■業務の特徴：
学術的知識（数値解析や理論式）を活かしCAE技術に精通した人材となっていただきたいと考えております。将来的には、組織のビジョンを描き牽引できる次世代リーダーとなっていただけることを期待します。
■配属組織：
開発本部全体の高度なCAEを専任で受け持つグループです。設計者が扱う簡易なCAEソフトのサポートを行っております。制御CAE（MatLab）2名、要素CAE（Fluent、Scflow、ANSYS Mechanical、LS-DYNA）3名で構成されています。年齢構成は、50代2名、40代1名、30代2名です。
■当社製品の競合優位性：
ガス機器業界において国内トップクラスシェアを誇り、これまで培ってきた技術力、品質、物づくりで今後、海外や非ガス分野に展開を予定しております。ガス機器の技術を深化させたハイブリッド給湯器やガス衣類乾燥機を業界に先駆けて開発し、新たな市場を創造し、業界を牽引しています。
■当社の魅力：
ガス機器分野の売上は国内トップクラスシェア、営業利益率はメーカートップクラスの10.1％（2020年実績）を誇ります。その背景には高付加価値の商品と社内完結型の生産体制があります。世界80か国に展開、世界16ヵ国にグループ会社を設けており、海外比率46.7％で年々増加しております。国や地域によって食生活やエネルギー事情が異なるため、現地に根付いた事業展開、製品づくりを行っております。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・機械系または物理系大学院卒以上
・熱流体、電熱、音場、振動の学術的専門知識
・数値解析、各種差分方程式のカスタマイズを行う技量
■歓迎条件：
・CAE、解析ソフトの開発経験
・リーダー経験
募集要項
| 企業名 | リンナイ株式会社 |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、研究・設計・開発系その他 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 技術センター 住所：愛知県丹羽郡大口町替地3-1 勤務地最寄駅：名古屋鉄道線／布袋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賞与年2回（7，12月） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜 ＜月給＞ 250,000円〜 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月／2020年度実績5.74ヶ月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:20 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：50分（11:50〜12:40） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月35時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限50,000円/月※会社規程に基づく 家族手当：扶養配偶者1.2万円／月、扶養子女3千円／月 寮社宅：福利厚生その他欄参照 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：厚生年金基金ではなく、確定給付企業年金有り 退職金制度：雇用延長〜65歳 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別教育、専門スキルアップ教育 ■職場別教育、自己啓発（奨学金制度、通信教育） ■海外派遣研修、語学研修 他 ＜その他補足＞ ■寮社宅補足：独身寮（入社後5年又は30歳迄※先に達する条件）、社宅制度（転勤対象者向け社宅、単身者で自宅から1時間半以上かかる場合社宅補助）、転勤社宅（1転勤最大9年） ※中途入社初任地では寮社宅の利用不可（転勤となった場合、転勤地での寮社宅利用可） ■役職手当、財形貯蓄、持株会、短時間勤務制度、在宅勤務制度、カムバック制度、永年勤続表彰制度（10／20／30年）、拠出型企業年金保険、団体定期保険、選択型福利厚生（リゾート・ホテル会員、会… |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇6日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 日曜、祝日、指定土曜、GW、夏季休暇、年末年始休暇、メモリアル休暇、年次有給休暇（入社2ヶ月後6日、半年後6日〜最高20日付与）、慶弔休暇、特別休暇（育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、他） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | リンナイ株式会社 |
