【宮城】建築施工管理（非住宅／有資格者）　※年間休日120日以上

建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他

プロジェクト先により異なるプロジェク…

￥

500万円〜750万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社において建築施工管理全般をお任せいたします。

【職務詳細】
■現場施工管理（品質管理、安全管理、工程管理、原価管理など）
■施工計画書や実行予算書などの提出書類の作成
■工事写真の撮影及び整理
■工事発注者、工事関係業者との打ち合わせ
■安全衛生や労務管理、および記録の保管　など

☆同社の魅力☆
◆大規模案件にも携わることができるため、街づくりという大きなスケールに携わることができます。

◆資格支援制度が整っているため、働きながら建築士の資格を取った方もいます。資格取得ができた際には補助金の支給、受験料や登録料の負担制度があります。

◆無借金経営で自己資本比率は70%を誇る安定した財務基盤です。
住宅、学校、ビル、商業施設、と、あらゆる案件を経験可能です！寮、現場宿舎、借上社宅制度もあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
■1級または2級建築施工管理技士の資格
■RCまたはS造の施工管理のご経験
■全国転勤が可能な方

☆この求人の魅力☆
■現場に常駐する際、単身赴任によって発生する家賃、交通費は全て会社が負担します。それに加え、単身赴任手当も支給されます。

■親グループのシナジーを活用し、適切に人員アサインを行う為、業界内より低い残業時間でおさまっています。またノー残業デーも設けているので、ワークライフバランスを保ちやすいです。

募集要項

企業名	青木あすなろ建設株式会社
職種	建築施工管理、建築・施工・設備工事系その他
勤務地	※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与・昇給	5,000,000円〜 7,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：500万～900万円　月給制：月額350000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、技術者教育、階層別教育、資格取得援助、消費税手当、単身赴任手当、帰宅旅費手当、従業員持株制度、財形貯蓄制度、保養所、会員制全国リゾートホテル、クラブ活動 ■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる
休日・休暇	【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→1次面接（人事、部門担当者）→2次面接（役員）→内定

企業情報

企業名	青木あすなろ建設株式会社
設立年月	1950年
資本金	50億円
事業内容	【事業内容】建築・土木工事の設計、施工、監理、請負【会社の特徴】■ビジョン『変化への挑戦』近年、私たちを取り巻く社会はかつてないほどに急速に変化する時代を迎えており、建設業界においても例外ではありません。このような環境のなか、青木あすなろ建設は事業領域拡大に向けて「単純な請負ではなく、企画からオペレーションまでを担う”ソリューション提供型企業”への変質」をテーマに、多様化する社会の要請に応えるべく挑戦を続けていきます。

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【宮城】建築施工管理（非住宅／有資格者） ※年間休日120日以上