トップ人材派遣・人材紹介 - 品質管理,その他IT・ソフトウェア系その他 - 正社員 - 茨城県,栃木県,その他6件【1day選考会※TL・GL候補※】モデルベース開発/MBD※想像以上のキャリアを創造したいあなたへ【エージェントサービス求人】
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パーソルテクノロジースタッフ株式会社
掲載元 doda
【1day選考会※TL・GL候補※】モデルベース開発/MBD※想像以上のキャリアを創造したいあなたへ【エージェントサービス求人】
品質管理、その他IT・ソフトウェア系その他
顧客先での就業 住所:関東圏(東京、神…
400万円〜899万円
正社員
仕事内容
【生涯エンジニアとして手を動かしていきたい/メンバー育成など興味のある方歓迎/業界最大級規模の2万案件保有/稼働率:95%】
■職務内容
当社モノづくり領域の新事業であり注力分野であるモデルベース開発に携わっていただきます。
大手メーカーを中心に、自動車・航空機・産業機械・ロボット・家電など、ものづくりの開発拠点が主な配属先です。
ご希望があれば、プレイングマネージャ(プロジェクトリーダー)候補として、メンバー管理・技術フォロー・モチベーション管理・顧客折衝など、リーダーシップを発揮いただける機会もご用意しています。
<配属先業務例>
ADASに伴う制御開発、エンジン制御開発、車体姿勢制御開発、排気バルブの制御開発、IoTセンサー制御システム開発 他
■主な取引企業:
常時1700社超のクライアントの取引実績の中、エンジニア自身に納得いく形で配属先を選択いただき、自己実現のサポートをしています。具体的には、日産自動車、本田技術研究所、SUBARU、いすゞ自動車、日立オートモティブシステムズ、IHI、富士通ゼネラル、パナソニック、東京精密、横河電機等があります。幅広い業界との取引があり、キャリアの幅も広く、安定した経営が実現されています。
■同社の魅力・特徴:
◇東証一部上場のパーソルグループ:パーソルホールディングスは人材派遣、人材紹介、求人広告をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外90社を超える幅広い企業群で構成される東証一部上場企業です。
◇働く環境
◎年間1,700社/年間案件数約22,500件
◎大手メーカー就業率85%/配属率95%
◎平均残業時間17.9h/有給取得率90%
◎異動・副業・転職・独立、入社後の選択肢は無限大
◎研修・勉強会295講座/資格取得支援260資格
◇風土/特徴
◎意に反する配属を基本いたしません(一方的に配属する事はありません)
◎エンジニアのキャリアをサポートする専任職がおります
◎案件採用はございません(案件が決まるまで入社ができないという事はありません)
◎配属社員・待機社員で、給与の差異はございません
◎入社した当月に給与をお支払いいたします
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・MATLAB/Simulinkでの実務経験
募集要項
企業名 | パーソルテクノロジースタッフ株式会社 |
職種 | 品質管理、その他IT・ソフトウェア系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先での就業 住所:関東圏(東京、神奈川、埼玉を中心としたエリア※栃木県、群馬県、千葉県の可能性もあり) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 420万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜 その他固定手当/月:40,000円〜 <月給> 250,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記はあくまで想定です。前職、ご経験を基に当社規定に従い決定します。 ■モデル年収:年収400万円/27歳、年収550万円/35歳、年収650万円/42歳 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:業務に伴う転居が発生した場合は設定あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 技術・ビジネススキル両面を磨ける当社独自の研修制度です。 ■入社時:集合研修・営業同行研修(計10日)※配属前研修有 ■配属後:技術スキル研修 <その他補足> ★充実した福利厚生で、ワークライフバランスも充実可能★ 交通費全額支給(上限5万/月)、確定拠出年金制度、各種社会保険完備、時間外手当(全額別途支給)、出張手当、結婚お祝金、出産お祝金、傷病・災害見舞金、社員持株制度、財形貯蓄制度、クラブ活動/クラブ活動支援制度、総合福祉団体定期保険制度、育児短時間勤務制度、資格取得支援制度(260資格)、e-learning研修 (約70講座)、インセンティブ(資格取得時)、CAN DO(年間100万円) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔・結婚・産前/産後・育児・介護等)、フレックス休日3日※個人が休日を設定(時期指定なし) ※有休消化率:90.0%、産休取得率:100% (2018年度) |
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企業情報
企業名 | パーソルテクノロジースタッフ株式会社 |