管理スタッフ／債権管理・コンサルティング／土日休／未経験歓迎

債権管理

東京本社 東京本社／東京都港区芝浦4…

￥

300万円〜499万円

正社員

仕事内容

具体的な仕事内容
■家賃を滞納されている入居者様に対する、問題解決に向けたコンサルティング業務（電話・訪問）
■家賃を長期滞納している方、未収のまま撤去された方への法的措置の対応
※当社では、チーム全員で目標達成を目指すスタイルをとっています。

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◇充実の研修／フォロー体制
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■入社後2、3カ月は、導入研修や、リーダーからのレクチャーを受け、
　実際に電話によるお客様対応も経験しながら、業界や業務に関する基礎的な知識・スキルを身につけます。
　その後は、先輩社員に同行するなどして、独り立ちを目指してください！
■あなたのスキルに合わせて着実に経験を積んでいけることで、
　ゆくゆくは長期延滞者への対応も担当できるように、スキルアップしていただける環境があります。
■電話を通してお支払の正常化を図るコールセンターで、経験を積んでいただく場合もあります。

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◇入社後の流れ
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▼導入研修
　　　業界／業務に関する基礎知識、仕事の流れ等を学習します。
▼チームに配属
　　　経験や適性を考慮の上、チームに配属。実務を通して、知識・経験を身につけていきます。
▼初期延滞案件の対応（電話）
　　　まずは、解決しやすい“初期延滞”の入居様に対する電話対応からスタート。
　　　家賃を滞納された事情は入居者様ごとに異なるもの。
　　　ヒアリングをして、その方の事情に合わせた解決方法をご提案します。
▼先輩社員の訪問に同行
　　　先輩社員の訪問に同行し、交渉の進め方などを学びます。

チーム／組織構成
5〜10名のチームで業務に取り組んでいる当社。
難しい案件の担当になった場合も、チームの仲間や先輩に相談し、一緒に解決を図っていけるので、
経験が浅い方も安心。仕事を一人で抱え込む…といったことはありません。
また、チームリーダーを中心に、メンバー全員で意見を出し合い、業務に取り組むスタイルだから、
自然と協力しあう環境ができているのも当社の特徴です。

応募条件・求められるスキル

【学歴不問／第二新卒・未経験歓迎】長く働き、スキルアップしたい方／安定した環境でキャリアを築きたい方
★不動産知識のある方は特に歓迎
★要普免（AT可）

【こんな方は活躍できます】　※1つでも当てはまる方はぜひ
■ホスピタリティのある方
■素直な気持ちで仕事に取り組み、成長していきたい方
■過去の慣習・実績等にこだわらず、柔軟な発想ができる方
■経験・知識を活かしてさらに上を目指したい方
■チームの仲間と協力し合って成果を目指したい方
■オープンな社風の職場で働きたい方

「未経験だけど専門性のある仕事をしたい方」もぜひご応募ください！

【活かせる経験・知識・スキル】
■不動産業界に関する経験・知識
■金融業界に関する経験・知識
■営業経験（業界・経験年数不問）
■交渉・折衝・調整力

転職回数や年齢は問いません。
これまでの経験職歴数が多い方も、ぜひ奮ってご応募ください。
その際、転職の理由や経緯をしっかりとご記入いただけますと、
それはプラス評価ポイントとして判断いたします。

募集要項

企業情報