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日本郵政コーポレートサービス株式会社
掲載元 イーキャリアFA
人事制度企画・安全衛生（チームリーダー候補） ※年間休日120日以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都港区赤坂8-4-14 青山タワー…
￥
450万円〜500万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
人事制度企画・人事システム運用・安全衛生管理を担当し、
将来のチームリーダーを目指していただきます。
【職務詳細】
■人事制度関連
・人事制度改定に向けた情報収集、改定案作成、社内調整
■人事システム関連
・勤怠管理システム改修
・新規システム導入の企画・プロジェクト推進
■安全衛生関連
・衛生委員会運営
・健康診断手配・管理
・病休者対応
【魅力Point】
・制度設計やシステム運用、安全衛生管理といった人事の根幹業務に関わることができ、業務改善や仕組みづくりに直接携われます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・人事制度の改定、運用経験
・チームリーダー経験
【尚可】
・人事システム保守運用または新規導入経験
・安全衛生管理経験（衛生委員会、健康診断、病休対応など）
・人事コンサルティングファームでの実務経験 等
【企業担当おすすめコメント】
人事企画に携わる中核ポジションで、実務経験と企画力を活かし、組織運営や社員の健康支援に貢献できます。制度改定やシステム導入など、プロジェクトリード経験も積めるため、キャリアアップを目指す方におすすめです。
募集要項
| 企業名 | 日本郵政コーポレートサービス株式会社 |
| 職種 | 人事、企画・管理・事務その他 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5階 各線「青山一丁目」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・昇給 | 4,500,000円 〜 5,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：480万～530万円 月給制：月額297140円 賞与：年2回(※昨年度実績：約4.3か月分) 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 日本郵政グループ福利厚生制度、退職手当金制度、インフルエンザ、人間ドック補助金制度、住宅手当、通勤手当、扶養手当、地域超調整手当 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土日祝日)、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（夏季・結婚・出産・忌引・ボランティア）、病気休暇、育児休暇、介護休暇等 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 日本郵政コーポレートサービス株式会社 |
