トップ機械 - 機械・機構・実装設計・開発,メカトロ・制御設計・開発,生産・製造スタッフ - 正社員 - 岐阜県【岐阜県/転勤なし】大手メーカー向け産業設備の組立〜引合い増加・工場増設中/若手活躍中/海外出張有〜【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
岐阜精工株式会社
掲載元 doda
【岐阜県/転勤なし】大手メーカー向け産業設備の組立〜引合い増加・工場増設中/若手活躍中/海外出張有〜【エージェントサービス求人】
機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、生産・製造スタッフ
本社 岐阜県安八郡安八町南條1284番…
350万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜20〜30代メインの和気あいあいとした組織/経験の浅い方でも歓迎◎/社員の9割以上がエンジニア/業務環境◎離職率0%/大手顧客からの安定受注/毎週水曜日NO残業デー〜
■業務内容:
メイン顧客向けの衛生用品の製造設備や食品、薬品、自動車関連製品、リチウムイオン電池などの製品の生産設備の組み立て業務をお任せいたします。
■業務詳細:
同社内で設計〜部品の製造・仕入れ〜組立、据え付けまで一貫して行っております。今回のポジションでは、設計の作成した図面通りに部品を組み立て作動するかを確認していく業務です。
※組立業務と言っても製造ラインの様に毎日決まった製品を生産する業務ではありません。顧客の様々なニーズを機械設計者が図面に落とし込み、その図面を基に自分自身で判断し一つの設備に作り上げます。
入社後は経験やスキルに合わせて簡単な加工や検査などから徐々にお任せしていきます。ゆくゆくは案件リーダーとして数名規模での改造工事の指揮などを取っていただきます。※当社では育成プランを用意しております。
■出張について:
現地での据付も当社で一貫して行っており、また導入した設備の改造工事なども発生するため国内外への出張があります。
原則、日程は事前に決まっている出張がメインです。トラブルによる出張も0ではありませんが滅多にありません。
出張先は、国内や東南アジアなどの海外がメインで年間3〜4回ほど、期間は内容によりますが1日〜3週間ほどです。(地域はアジア中心で、日系企業の現地法人のため、英語力は必要ありません。)
※現在コロナウイルスの影響で海外出張は行っておりません※
■組織構成:
20〜30代がメインの20名ほどの組織です。
マメに声を掛け合い業務をしており、中途で新しい方が入社となったらみんなで気にしてくれるような環境です。
業務は案件規模にもよりますが5名ほどのチームを組んで行っております。チーム編成は技量や経験値が偏らないようバランスを見て部課長で調整をしております。
■今後について:
現在メイン顧客からの受注が8割以上ですが、今後は他の商材の顧客も広げていこうと検討しており新規開拓を行っております。工場の増設や採用も積極的に行い、会社の受注可能な製造キャパシティーを増やしております。5年後には売上40億円強で安定させることを目標としております。
応募条件・求められるスキル
<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<必要業務経験>
■必須条件
・組立のご経験お持ちの方
・国内外の出張に対応いただけること
■歓迎経験
・製造オペレーター、機械加工、溶接など製造業務に従事した経験をお持ちの方
・専用機の組立工の経験
・CADを使用した機械設計経験
募集要項
企業名 | 岐阜精工株式会社 |
職種 | 機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、生産・製造スタッフ |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 岐阜県安八郡安八町南條1284番地1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜550万円(残業手当:有) <月給> 192,000円〜280,000円 基本給:192,000円〜280,000円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <昇給有無> 有 <給与補足> ※上記は一例です。給与は、ご経験・能力等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回(最大10,000円) ■賞与:年3回(内1回は業績賞与として支給) 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月平均30時間以内 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:実費支給(上限なし※同社規定による) 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上、再雇用制度あり(65歳まで)(定年:60歳) <教育制度・資格補助補足> ■入社後は現場のOJTで行います。 ■社外研修(研修・展示会は自己申請をすれば、費用は会社負担で参加可能) <その他補足> ■東京ベイコートクラブ会員(全国エクシヴ施設利用可) ■社内研修旅行(国内・海外) ■コナミスポーツクラブ法人会員 |
休日・休暇 | 週休2日制 有給休暇10日〜20日 休日日数113日 土・日・祝日(第一土曜日は出勤日です) 夏期休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、年次有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日付与) |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 岐阜精工株式会社 |