GLIT

この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。

株式会社ヒップ

掲載元 doda

【名古屋/転勤なし】機械設計 ※JASDAQ上場/「生涯エンジニア」を掲げる技術者の働きやすい環境【エージェントサービス求人】

機器・デバイス設計・開発、技術(電気・機械)系その他

名古屋営業所 愛知県名古屋市中村区名駅…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【『正社員で「生涯技術者」を目指せるJASDAQ上場企業』/上流工程へのキャリアアップ可/安心のフォロー体制/研修制度充実/低い離職率/勤務地希望可能/役員と距離が近く技術者の働きやすい環境】

■担当業務:テレビの設計職などを担当していただきます。
同社は設計・開発に特化しているため、エンジニアが長年のキャリアを考えた時に設計等もできるようになる必要性を考え、全てのエンジニアが設計補助から上流工程に進んでいただけるようキャリアアップができる体制がございます。
■研修制度充実:入社後の基礎研修、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しており、受講料は終了時に全額会社負担で、報奨金も贈呈されます。
■特色:案件によりシステム開発内のオープングループ、回路グループや組み込み/機械設計とも相互連携します。開発フェーズに特化しており、全てのエンジニアが設計補助から上流工程にキャリアアップできうよう案件を振り分けています。
■働き方:勤務地希望可能で、自宅から通いやすい場所等、個人の事情に最大限寄り添うよう調整しています。所定労働時間は7時間のため残業手当の比率が増え、給与水準も高くなります。(全社残業平均37時間)育休産休も取得実績があり、個人に合わせた働きやすい社風が特徴です。
■同社の魅力:
◇営業担当による密なフォロー:各営業担当はきちんとフォローできる人数(20〜40名)を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。
◇社内交流:社内方針の共有及び社内人脈形成の場があります。異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談、勉強会を実施する制度があります。また全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っています。フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。
◇社内掲示板:特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<必要業務経験>
■必要条件:
・理系のバックグラウンドをお持ちの方
(大学で理工系を学んだものの設計の経験は無いという方等でも可)

■尚可条件:
・設計経験のある方

募集要項

企業名株式会社ヒップ
職種機器・デバイス設計・開発、技術(電気・機械)系その他
勤務地<勤務地詳細>
名古屋営業所
愛知県名古屋市中村区名駅南1-16-28 NMF名古屋柳橋ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
400万円〜600万円(残業手当:有)

<月給>
225,000円〜
基本給:225,000円〜

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
■就業時間7時間制:1日7時間以上働いた分が残業代として支給されます。残業時間分は割増料金となりますので、技術者の収入アップに繋がります。所定外労働手当は全額支給です。
■昇給年1回、賞与年2回
【年収例】
年収450万円/28歳(経験5年)、年収595万円/38歳(経験15年)

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務時間9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■勤務地、プロジェクトにより異なりますが、7時間を超えた労働時間については残業代を全額支給します。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:要扶養:配偶者1万5千円、1子3千円、2子5千円
住居手当:自宅の場合1万円〜1万5千円
寮社宅:社員寮(神奈川県、愛知県、兵庫県)借上げ社宅制度有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続5年以上対象/再雇用制度(65歳まで)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
自社内研修施設使用可能
通信教育制度


<その他補足>
新車購入奨励金制度、社内表彰制度、財形年金、貯蓄、住宅傷害保険、所得補償補選、生命保険団体扱い、社宅制度、社員持株会、相助会、サークル活動(フットサル、テニス、野球、ゴルフなど)、イベント開催、他
休日・休暇完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日〜20日
休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔、他
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社ヒップ
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら