トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理 - 正社員 - 北海道,青森県,その他37件【所長候補】住宅の建築施工管理※業務効率化と労務管理で残業35時間・完全週休二日を実現【エージェントサービス求人】
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株式会社アーネストワン
掲載元 doda
【所長候補】住宅の建築施工管理※業務効率化と労務管理で残業35時間・完全週休二日を実現【エージェントサービス求人】
建築施工管理
本社 住所:東京都西東京市北原町3-2…
550万円〜699万円
正社員
仕事内容
【東証一部上場飯田グループ/業務効率化と労務管理で残業35時間・完全週休二日を実現】
着工〜竣工までの各工程において、下記一連の業務をお願いします。
・工事スケジュールの管理 ・業者手配 ・資材発注 ・現場の安全管理 ・現場へ出向き、品質及び進捗確認 ・社内営業部門との打ち合わせ(工程等)
■担当する物件の特徴:
新築分譲住宅及び、注文住宅(割合は9:1で分譲住宅メインです)
※木造在来工法 ※工期目安:着工〜竣工まで75〜100日
※担当棟数:挙手制で担当、目標は月3〜6棟着工です。基本的に各々が担当現場を管理しますが、営業所メンバー同士協力し合い、営業所全体での目標達成を目指します。営業所内の風通し・人間関係の良さが特徴でもあります。
■キャリアパス:
一連の業務習得後、営業所メンバーを束ねる「工事所長」としてご活躍頂きたいと思います。工事所長になると担当現場は持たず、営業所全体のマネジメントをメインで行っていただきます。
■圧倒的な残業時間削減を実現しています!
・建築現場の図面や工程表などシステムで管理しており、圧倒的な業務効率化を実現しています。
・労務管理が徹底されており、残業時間は35時間以内に抑える方針となっています。休日出勤した場合、残業と同様に勤務時間がカウントされることになりますので、休日出勤は発生しないようスケジュール調整に取り組んでいます。
■同社の強み:
・年間1万棟超の分譲販売棟数を実現する土地の仕入れ力:圧倒的な情報量で優位に仕入れを可能としています。
・資材の大量仕入れや広告費最小化によるコスト削減:若い世代でも手の出しやすい価格帯での販売により、幅広い顧客層に対応しています。
・価格を抑えつつも、オプション追加に柔軟に対応することで、他社ローコスト住宅との差別化を図っています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・施工管理の実務経験(目安3年以上)
・1級又は2級建築士、1級建築施工管理技士
・普通自動車免許
・転勤対応可能な方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:建築士一級、建築士二級、建築士木造、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
<年齢制限>
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
募集要項
企業名 | 株式会社アーネストワン |
職種 | 建築施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都西東京市北原町3-2-22 勤務地最寄駅:西武新宿線/田無駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 570万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):301,928円 その他固定手当/月:15,000円〜30,000円 固定残業手当/月:83,072円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円〜415,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与などを踏まえて決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■モデル年収: 715万円/入社3年/工事所長 1077万円/入社7年/工事長(エリア責任者) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月35時間※PC18時シャットダウン |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円/月まで支給 住宅手当:配偶者又は同居扶養家族有1.7万円、単身8500円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上の方が対象 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 ■研修旅行 5年勤続者(実績:北海道・沖縄)/10年勤続者(実績:ヨーロッパ) <その他補足> ■資格手当:一級建築士/25,000円、一級(建築・土木)施工管理技士・二級建築士・宅建/15,000円 ■資格取得奨励金 ■持株会制度 ■ストックオプション制度 ■保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備) ■児童手当:18歳未満の子どもが3名以上いる方(1名につき6万円を賞与に加算) ■住宅手当補足:世帯主かつ自己名義で契約している場合のみ |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 日曜日+他1日(土日休み可) 夏季休暇、年末年始休暇、その他会社の定める休日 有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇など |
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企業情報
企業名 | 株式会社アーネストワン |