トップ不動産 - 設計(建築・土木),空調・電気設備・配管設計 - 正社員 - 兵庫県【兵庫】設計職（エレベーター新設） ※年間休日120日以上
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【兵庫】設計職（エレベーター新設） ※年間休日120日以上
設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
兵庫県宝塚市高松町2-1 阪急今津線「…
￥
450万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
エレベーターの新設工事に伴う全体設計を担当します（電気設計は除く）。
【職務詳細】
▼依頼
営業部から依頼を受け、エレベーターの全体設計（電気設計は除く）を担当。
▼設計事務所、建築会社
建築全体図にエレベーター図面、取付図詳細を図面化し、打合せを行いながら作図を進める。
▼エレベーター部品手配
エレベーター一式（カゴ、昇降路、乗場関係の機械部品、操作盤）の手配を協力会社に依頼。標準図と異なる部品を精査し、設計を進める。
▼確認申請
昇降機の確認申請の書類作成。
▼検品
協力会社から納品された部品の検品。
▼現場確認
着工前、現地にて昇降路の立会い確認を実施。
▼完了検査
完了検査の申請手続き及び立会い確認。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・エレベーター新設設計経験のある方
・Auto CADを使用できる方
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
※本ポジションは、ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターパーツ株式会社に在籍出向となります。
募集要項
| 企業名 | ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 |
| 職種 | 設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計 |
| 勤務地 | 兵庫県宝塚市高松町2-1 阪急今津線「小林」駅徒歩20分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～900万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（期間中の条件変更無）) ■福利厚生： 通勤交通費、住宅手当、子ども手当、保育手当、役職手当、資格手当、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日、完全週休二日制（基本は土日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業など ※お客様の都合（現場調査や工事の着工など）により休日出勤の可能性はあるものの、振替休日を取得いただきます。 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社 |
