トップサービス系その他 - 人事,専門・コンサルティング系その他 - 正社員 - 滋賀県【滋賀/栗東】労務管理(管理職候補)〜転勤なし・年間休日125日・完全週休2日制【エージェントサービス求人】
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社会保険労務士法人シェアードバリュー・マネージメント
掲載元 doda
【滋賀/栗東】労務管理(管理職候補)〜転勤なし・年間休日125日・完全週休2日制【エージェントサービス求人】
人事、専門・コンサルティング系その他
本社 住所:滋賀県栗東市綣1-17-8…
300万円〜499万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
社会保険労務士業務(1、2、3号業務)をご担当して頂きます。業務を覚えていただくまで、しっかりと指導・サポート致します。
■詳細:
・労働社会保険諸法令に基づいた「申請書等の作成」
・申請書などの書類を、行政機関に提出する手続きお行う「提出代行」
・事業主から委任を受け、行政機関へ提出、出張、陣術を行う「事務代理」
・紛争解決手続き業務
・人事・労務コンサルタント業務
■組織体制:
20代3名、30代3名、40代1名、50代3名の計10名で構成されております。
■働き方:
1日2時間までという上限を設けたことで、最大でも月40hまでとなっています。
できるだけ定時に退勤できるよう、業務分担を改善したり、アシスタントを採用するなどして体制を強化しています。年間の繁忙期は6,7,12月です。
■当事務所の特徴:
企業の経営環境は変化し続けておりますが、企業経営の3要素と言われる「ヒト、モノ、カネ」のなかで、依然として「ヒト」が最も重要だと言われています。その「ヒト」への対応を間違うと、企業の存在を揺るがす事態となります。企業力が弱まり、企業へのクレームの発生とともに、さまざまな事故、労働災害、労使紛争といった暗い状況が生じます。これらのリスクを防ぐための日々における危機管理の対策、CSR活動、コンプライアンス経営が重要になります。当事務所では「ヒト」を業務の対象とする専門家として、法に沿った労務管理上のコンサルティング、手続並びに提出代行等を行い、企業経営者の方々のニーズと期待に適切に応え、従業員の皆様の福祉向上、そこから生産性の向上、さらには企業の業績アップへつなげるというよい循環に導くことにお役に立ちたいと願っております。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
■歓迎条件:
・人事、労務、総務経験をお持ちの方
・PC操作スキル(Word、Excel、日本シャルフによる社労士ソフト)をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、社会保険労務士
募集要項
企業名 | 社会保険労務士法人シェアードバリュー・マネージメント |
職種 | 人事、専門・コンサルティング系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:滋賀県栗東市綣1-17-8 栗東シティビル203 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 320万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜260,000円 <月給> 200,000円〜260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 1日2時間までという上限を設けたことで、最大でも月40hまでです。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円まで 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続2年以上/再雇用65歳まで <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ※補足事項なし <その他補足> ■職務手当他:15,000〜65,000円※経験等を考慮のうえ決定します。 ■資格手当:10,000円(社労士資格) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(8月に4日程度)、年末年始休暇(1週間程度)、年次有給休暇、慶弔休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 社会保険労務士法人シェアードバリュー・マネージメント |