【新宿】パートナーセールス／パートナーとの連携〜採用ミスマッチ減少サービス「back check」〜【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

本社 住所：東京都新宿区新宿6-27-…

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350万円〜649万円

正社員

仕事内容

HRTechサービスを展開する当社にて、大手一部上場企業やベンチャー企業の経営者や採用人事担当者に対して商談をパートナーを介して獲得いただく、パートナーセールスをご担当いただきます。

■業務概要：
パートナーセールスといっても、ただ企業様のご紹介をいただき調整するだけが業務ではなく、顧客になりうるターゲット企業様とお繋がりのあるパートナーとの連携を増やすためのへ結ぶ施策を立案や実行し、フィールドセールスへの有効な商談数増加を目指します。

■具体的な業務：
・有効なパートナー施策の立案や実行
・ターゲット企業の選定やリスト化
・新規パートナー候補との面談
・パートナーとの契約締結
・パートナーへの稼働促進（勉強会実施、問い合わせ対応等）
・紹介企業との日程調整
・パートナーへの報酬対応（稟議申請、支払い通知書発行依頼、経費処理等）
・パートナー経由の商談トスアップは以下です…（1）〜（3）まで担当する者（今回の募集ポジション）と（4）を担当する者で役割が分かれます。※4の顧問は、顧問の方を今後増員していく予定です。
（1）個人や法人などのプラットフォームや直接アライアンス契約を結んでいるパートナーからのトスアップ
（2）VCや銀行などからの紹介によるトスアップ
（3）社内や顧客からの紹介によるトスアップ
（4）顧問会社を通じて、顧問契約を結んでいる顧問からのトスアップ

■当ポジションの魅力：
新しいマーケットをつくりあげる経験…国内の転職市場に「リファレンスチェック」という新しい採用文化の確立を目指す、国内では全く新しい概念のHRサービスです。これまでのHR業界の仕組みを一変させる革新的なサービスの立ち上げ、新たなマーケットを確立させる経験を積むことができます。

■担当サービスについて：
・back check は、書類や面接だけでは伝わりにくい候補者の長所や短所の両面を客観的に把握することが可能となることで、選考はもちろんのこと、入社後の活躍やエンゲージメントの向上にもつながり、採用のミスマッチを減らすオンライン型のリファレンスチェックサービスです。
・2019年10月のリリースから累計約13,000人のリファレンス実施実績を積み上げ、国内で最も使われているオンライン型のリファレンスチェックサービスです。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
個人営業及び法人営業経験

■歓迎条件：
・採用担当や人事としてのご経験をお持ちの方
・0→1の思考が得意な方

募集要項

企業情報