トップ建設・住宅・土木 - プラント設計,空調・電気設備・配管施工管理 - 正社員 - 大阪府【大阪】施工管理(電気設備)※電気施工管理/電気設備設計のご経験を活かせる(無資格の方も歓迎)【エージェントサービス求人】
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松井建設株式会社
掲載元 doda
【大阪】施工管理(電気設備)※電気施工管理/電気設備設計のご経験を活かせる(無資格の方も歓迎)【エージェントサービス求人】
プラント設計、空調・電気設備・配管施工管理
大阪支店 住所:大阪府大阪市北区紅梅町…
400万円〜549万円
正社員
仕事内容
【東証一部上場・創業430年の老舗ゼネコン・平均勤続年数15年以上・定着率90%以上・社寺仏閣をはじめ、マンション、ホテルなど様々な建築物の建築施工】
■業務概要:
設備課において、電気設備の業務を扱っていただきます。設備業務と見積もり作成業務及び担当物件の施工管理業務(進捗確認・定例打ち合わせ参加)が主な業務内容となります。支店ビルに自席があり、施工管理業務を担当する場合も、現場常駐ではありません。教育関連施設、医療福祉施設、マンション建築工事だけではなく、当社の得意分野である社寺建築に関連する物件を担当することもあります。
■仕事の魅力:
様々なお客様と計画段階から携わり、施工まで自社で請け負います。着工後も管理業務があり、現場とお客様の間に立ち会いながら、見届けることができます。自分の仕事がやがて形となり、沢山の人々の生活のワンシーンを支えていることができる仕事です。また、施工部門・設備部門が連携して進めていく作業は、ゼネコンでの設計部署ならではのものがあります。マンション、医療福祉関係施設、学校など教育文化関係施設、オフィスビルなどと中心に様々な大型案件を扱います。同社ならではの社寺建築を扱う機会もあります。過去の施工実績は、FT(富士銀行・東京建物)ビル・東京国際展示場管理会議棟・浄土宗大本山・増上寺安国殿・警視庁池袋警察署庁舎・川越税務署・小田原城天守閣・資生堂京都ビルなど(順不同)が挙げれます。
■同社の魅力:
同社は上場企業最古と言われる1586年の創業です。社寺建築から始まり、ビルや学校施設・医療福祉施設等の一般建築へと、事業を拡大してきました。社寺建築は日本古来の木造建築であり、世界に誇る建築技術の枠を集めたものです。関わる建築物の15%は社寺と、他社と比べても圧倒的に多くの社寺を手掛けてきました。また、入社後3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上と長く活躍している社員が多くいる会社です。新卒から長く働く社員も多く、質素・堅実・地道を旨に日本文化を守っています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気工事施工管理の経験がある方
・電気設備設計のご経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | 松井建設株式会社 |
職種 | プラント設計、空調・電気設備・配管施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市北区紅梅町2-18 南森町共同ビル 勤務地最寄駅:地下鉄谷町・堺筋線/南森町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 440万円〜545万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜258,000円 その他固定手当/月:70,000円〜92,000円 <月給> 280,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回4月、賞与年2回7月と12月 ・モデル年収 30代:530万円、40代:720万円、 家族手当・住宅手当は扶養家族のある場合に別途支給(28,500円)。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 8時半からの就業となります。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:同居の扶養者がいる場合 住宅手当:扶養家族がいる場合 寮社宅:東京エリアは独身寮のみ 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:定年再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・職能別研修 ・階層別研修 ・奨励資格の支援 一級建築士や監理技術者資格者証の更新費用などは会社が費用負担します。また、受験にかかる費用も全額負担しております。 <その他補足> 財形貯蓄、社員持株、保養施設、独身寮 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 特記事項無し。原則は土日週休2日制、祝日休みですが、時期によっては休日出勤もあります。※別途代休付与 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 松井建設株式会社 |