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パーソルAVCテクノロジー株式会社

掲載元 doda

【横浜】製品開発プロジェクトマネージャー*企画構想から携わることが可能/パナソニック×パーソル【エージェントサービス求人】

セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、技術(電気・機械)系その他

横浜開発センター 神奈川県横浜市都筑区…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

定着率95%以上、成長を続ける大手グループ企業である同社にて、IoT家電/BtoB製品・システム/モビリティ/FA機器/ロボティクス機器などの製品開発におけるプロジェクトマネージャーをご担当等頂きます。開発だけでなく、顧客への提案や新規顧客開拓も行っていただきます。

■業務詳細:
・顧客折衝・技術提案・見積書作成・費用管理を含む、複数プロジェクトのマネジメント業務
・新規顧客開拓
・外部委託管理(オフショア/ニアショア)

■業務の魅力:
構想検討から設計、設計試作、評価までトータルで受託しており、最上流工程の企画・要件定義から参画頂くため、実際にパナソニックの商品企画会議にも出席します。顧客からは「同社のエンジニアがいないと話が進まない」と言われるほど技術力の方さを自負しており、受諾開発案件の90%以上はパナソニックの仕事です。

■キャリアパス:
【マネジメント職】と【専門職】の2パターンあります。マネジメント職はプロジェクトリーダーを経て管理職・経営に携わっていくキャリア、専門職はエンジニアのスペシャリストとして活躍頂き最終的には技術フェローとして育成にも携わっていただくキャリアです。双方のキャリアチェンジも可能です。

■同社について:
・元々はパナソニック様のグループ会社で黒物家電に特化した技術専門会社です。2018年、資本関係がパーソルHDとなったために社名が変わり、パーソルAVCテクノロジー株式会社となりました。
・中途で入社するベテランエンジニアが複数名おられます。その動機のほとんどが”マネジメントに上がり、技術に触れられなくなったため”や”総合職として他の職種への異動となり、やりがいがなくなったため”という理由です。同社では社員のほとんどが現役エンジニアとして設計開発の最前線で次々に新商品のために奮闘しています。

応募条件・求められるスキル

<学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<必要業務経験>
■必須条件
・製品開発のプロジェクトマネージャーorリーダー経験(5年以上)
・技術営業(顧客折衝)のご経験
・ISO9001製品開発経験

■歓迎条件
・車載機器・ETCシステム・医療機器・FA機器 開発経験

募集要項

企業名パーソルAVCテクノロジー株式会社
職種セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、技術(電気・機械)系その他
勤務地<勤務地詳細>
横浜開発センター
神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
給与・昇給<予定年収>
450万円〜1,000万円(残業手当:有)

<月給>
210,000円〜
基本給:210,000円〜

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・スキル・前職年収等を踏まえて決定します。
※上記金額は第二新卒者(残業25時間、職責加給、賞与4ヶ月分、通勤手当を含まず)の金額です。
■賞与:年2回(7月、12月)/過去実績…5.1ヶ月
■モデル年収:700万円/主事・月給36万8,800円+残業月30時間、賞与4ヶ月分

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<標準的な労働時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<フレックスタイム制>
コアタイム:なし
コアレス(コアタイム無し)フレックス制度
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:月25.88時間(2019年度実績) ■在宅勤務も適宜実施
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:規定支給
家族手当:育英補助給付金(18歳未満・5000円/月)
社会保険:■各種社会保険完備(健康保険…パナソニック健康保険組合)
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■パナソニック人材開発カンパニーやパナソニックマーケティングスクール、 PHP研究所、組込み適塾など外部研修機関と提携
■eーLearninng、ビデオ講座 等
■社員主催の研修、技術交流 等

<その他補足>
※パナソニック、パーソル双方の制度を適応しています。
パナソニック健康保険組合(医療施設、保養施設)、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度(奨励金有)、カフェテリアプラン制度
休日・休暇完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇15日〜20日
休日日数127日

■平均年収取得日数:17.5日(2019年実績)
■夏季休暇、GW、年末年始、特別休暇、有給休暇、慶弔、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、時短勤務、在宅勤務、ファミリーサポート休暇
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企業情報

企業名パーソルAVCテクノロジー株式会社
GLIT
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