トップ建設・住宅・土木 - 測量・積算,プロパティマネージャー,ファシリティマネージャー - 正社員 - 東京都【東京】積算 ※積算の経験を活かしながら発注者側でチャレンジしたい方へ/土日祝休み【エージェントサービス求人】
明豊ファシリティワークス株式会社
掲載元 doda
【東京】積算 ※積算の経験を活かしながら発注者側でチャレンジしたい方へ/土日祝休み【エージェントサービス求人】
測量・積算、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
東京都
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
【積算の経験を活かしながら発注者側でチャレンジ/土日祝休み/東証一部/6期連続増益中/業界トップクラスのピュアCM企業/住宅手当等福利厚生◎】
工事受注のための業務ではなく発注者側の立場で、より上流における業務を担当します。
■職務詳細:
・建築工事(新築、改修、解体)に関する積算、見積り業務全般(数量の拾い出しから概算コストの算出、状況に応じては専門業者との価格交渉まで)
・工事費の査定業務として新規顧客の査定、個別の査定及び継続顧客の査定
・施工者選定業務(調達業務)において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析、報告書の作成
・顧客からの要望により、建物のLCC(ライフサイクルコスト)費用を算出、報告書の作成
・現況のコスト推移及び将来のコスト見通しの把握を目的に、各種刊行物のデータ取りまとめ
■働く環境:
プロジェクト全体を管理する立場なので、土日の突発的な連絡等はなく、しっかりと休暇を取ることが出来ます(現場の問題は現場管理に連絡がいく為)。
■当社の魅力:
【◇1994年からデジタル化オフィス構築を推進により、一人当たりの生産高1.4倍に!※2017年から】
プロジェクト・マネジメントに関する情報や、社員の働き方、業務効率向上による生産性向上、経営状況等の全ての情報をデジタル化しています。DX推進体制を構築したことで、 2017年から社員数が大幅に変化はしていないものの売上は1.5倍と一人当たりの生産性向上につながっています。
【◇独立系コンストラクション・マネジメント会社唯一の上場企業】
建物を所有、もしくは建設プロジェクトを控えたお客さまに対し、お客さま側に立つ建設のプロとして、課題解決を支援する会社です。建設プロジェクトの立ち上げから、プロジェクトの推進(品質・工期・コスト管理)、保有施設の運用・管理まで、施設に関するあらゆる段階からお客さまを支援いたします。すべてのプロセスを完全にオープン(可視化)にした当社独自のマネジメント手法で、お客さまの事業計画をいち早く実現する役割を果たします。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記の積算業務の経験(ゼネコン・サブコンなどの建設業界における積算部門の経験)
・値入・概算コスト及び積算、工事費のとりまとめの業務経験
・躯体工事および仕上工事(外部仕上、内部仕上)の積算業務経験
・専門業者との価格交渉経験
■歓迎条件:
積算士資格
募集要項
企業名 | 明豊ファシリティワークス株式会社 |
職種 | 測量・積算、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル5階(総合受付) 勤務地最寄駅:半蔵門線・有楽町線・南北線/永田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,379円〜437,080円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 320,000円〜632,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験を考慮したうえで決定します ■標準年収額=(月例給+住宅手当)×12ヶ月+賞与 ※賞与・・・月例給4ヶ月分を年基本賞与とし、業績及評価により、一定率を増減して年2回に分けて支給 ■固定手当…住宅手当3万円 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:15 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:平均20〜40時間/月程度(全社) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:3万円(全員一律支給) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:取得条件あり <教育制度・資格補助補足> ■ネットを利用した独自の教育システム ■OJTを基本とした教育 ■資格取得手当 <その他補足> 昇給年1回、賞与年2回、従業員持株会制度、各種休暇(夏季、年末年始、慶弔、産前産後・育児・介護、生理、看護、誕生日)、各種手当(誕生日、資格取得、コミュニケーション、健康増進、クラブ活動)、再雇用制度(65歳まで) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 完全週休2日、祝日、夏季、年末年始 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 明豊ファシリティワークス株式会社 |
資本金 | 550百万円 |
平均年齢 | 46歳 |
従業員数 | 248名 |
事業内容 | ■特徴: 【強み】 当社は、建築や設備、働き方改革等様々な分野の専門家を擁するプロフェッショナル集団です。 「顧客の期待にどう応えるか」というマインドを大事にしながら、建物の新改築やオフィス移転をお考えのお客様へプロジェクトマネジメントサービスを提供します。 |
URL | https://www.meiho.co.jp/ |