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株式会社クレヴァシステムズ

掲載元 doda

インフラエンジニア/大手金融機関向けネットワーク・サーバー環境構築<面接1回/フレックスタイム制>【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社 住所:東京都港区芝3-24-21…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企業経営、事業運営におけるアプリケーションシステム及び、IT基盤の構築にかかわるコンサルティング〜構築〜維持・運用まで支援する当社にて、大手金融機関向けネットワーク環境の構築保守や、大手金融系企業やセキュリティ企業のサーバ・クライアント構築、大手クラウド事業者におけるシステム運用設計〜構築〜運用〜保守などご経験や志向に応じたプロジェクトに携わっていただきます。
■具体的な業務:
(1)ネットワーク系
・メンバーとして、各案件のスケジューリング、顧客折衝に主体的に取り組んでいただきます。
・リーダー経験がおありの方は、要員管理、進捗管理、採算管理、問題管理、メンバー教育、顧客交渉を補佐していただきます。
・ネットワーク環境の維持管理をベースとした業務において、設計、テスト計画、構築、運用保守に携わっていただきます。
・プロジェクト規模、難易度は、ACL/NAT定義の変更から基幹ネットワークの見直しまで様々あります。
・ネットワーク上流工程のスキル、ドキュメンテーション力、対外的なコミュニケーション能力などが身に付きます。
※環境例…Cisco製L3スイッチ、L2スイッチ、ルータ、Juniper製ファイアウォール装置、アンリツ製帯域制御装置など
(2)サーバー系
・メンバーとして顧客担当者とのコミュニケーション、スケジュール管理、進捗管理をお任せします。
・サーバーの設計構築業務において、各種ドキュメント作成、構築に携わっていただきます。
・運用、保守フェーズにおいて、障害検知後の2次対応およびシステム構成変更対応(H/W、OS、ミドル)に携わっていただきます。
・システム更改のタイミングでは運用チーム主管として一部構築に携わることも可能です。
※環境例…WindowsServer、Linux、VMware、SQLserver、WSFC、IIS、NLB、JP1、XenApp、Zabbix、BackupExec、Oracle RAC、VCS、WSUS、AltirisDeploymentServer、バッチ、VBScript等

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかの経験
・ネットワークの設計、構築経験2年以上
・Windowsサーバ-の設計、構築経験2年以上または、Windowsサーバーの運用保守経験2年以上
・Linuxサーバーの設計、構築経験2年以上

■歓迎条件:
CCNA、CCNP、ネットワークスペシャリスト、Linucなどの資格

<必要資格>
歓迎条件:シスコ技術者認定CCNA、シスコ技術者認定CCNP、ネットワークスペシャリスト

募集要項

企業名株式会社クレヴァシステムズ
職種ネットワーク系SE
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝3-24-21 三和ビル2F・4F
勤務地最寄駅:都営三田線/芝公園駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与・昇給<予定年収>
350万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):211,700円〜326,400円
その他固定手当/月:5,000円

<月給>
216,700円〜331,400円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は今までの経験や能力を考慮のうえ決定します。
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■時間外手当:全額支給

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
就業時間は常駐先及び案件によって異なります。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:配偶者及び第三子まで一般職のみ支給
社会保険:各種保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率98%)

<教育制度・資格補助補足>
■階層別研修、次世代PM養成研修、スキルチェンジ研修、外部技術研修等、ワーキンググループ等の部門ごとの独自研修
■受験費用免除、合格時報奨金支給、テキスト類の会社負担購入等、資格取得支援も充実

<その他補足>
■赴任手当
■育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度
■財形貯蓄制度、家賃補助制度、資格取得支援制度
■従業員持株会、クラブ活動補助金制度、従業員貸付金制度
■休業所得補償保険
■定期健康診断
■EAPカウンセリング制度(メンタルヘルスケア)
■各種保養所、リゾート施設利用
■各種福利厚生サービス(ベネフィット・ワン加入)等
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

GW連続休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、年次有給休暇(初年度20日/翌年まで繰越可/時間単位・半日取得可)等
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社クレヴァシステムズ
GLIT
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