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パーソルチャレンジ株式会社

掲載元 doda

【目白】障がいがある事務メンバーのマネジメント※総合職/パーソルG/土日祝休・内定までWEB完結【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

目白オフィス 住所:東京都豊島区高田2…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【人材大手パーソルG/障害者雇用支援のリーディングカンパニー/社会貢献性◎/店舗運営やスタッフ指導・マネジメントの経験を活かし総合職として活躍いただきます!】
■採用背景:今回の配属先である「エンプロイメント・イノベーション本部」は、障害のある社員が中心となってパーソルグループ各社を対象としたBPOサービス(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)を行っている事業部です。今後の事業拡大を見据え、社員の特性を理解し、品質や生産性を向上させながら、はたらく社員がいきいきと活躍する環境づくりを行っていただける方を募集いたします。
■業務内容
◎メンバーマネジメント(社員の障害特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・納期管理といった業務管理と、健康管理を目的とした定期面談の実施など)
◎業務フロー・マニュアルの定期メンテナンス(内外環境の変化に応じて、SLA遵守を目的とした定期メンテナンスの実施)
◎各種管理ツールの作成(社員の障害特性に応じた業務進捗管理表や、納期管理ツールの作成
◎新規業務受託時の業務構築
<マネジメントいただくメンバー>
20〜30代の方が多く、メンバーは精神障がいのある方が多いチームです。現在の男女比は6:4です。
<メンバーの仕事内容>
主にPCを使用した事務業務をしている方が多く、作業をしている方も一部いらっしゃいます。

■配属先について:
パーソルグループ内企業からの依頼を受け、「人材派遣 求人情報」のシステム入力を行っているチームです。
マネジャー1名(50代男性)、リーダー1名(30代女性)、サブリーダー1名(30代女性)、他障害があるメンバー15名が所属しており、
静かで穏やかな雰囲気のなか、落ち着いて仕事に取り組めるチームです。


<働き方補足>
PCの使用時間が決まっており一定の時間を過ぎるとシャットダウンされる仕組みがあったり、残業が多いと上長からアラートがあるなど、会社として残業時間を削減していく方針です。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・一定のPCスキルや事務処理能力がある方
・スタッフ指導やマネジメントのご経験
■歓迎スキル
・5名以上のスタッフマネジメント経験
・コールセンターSV経験
・アウトソーシングビジネスのSV経験
・店舗系、小売り系のSVで店舗立ち上げの経験がある方

募集要項

企業名パーソルチャレンジ株式会社
職種スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
勤務地<勤務地詳細>
目白オフィス
住所:東京都豊島区高田2-17-22 目白中野ビル2F
勤務地最寄駅:JR線/目白駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
439万円〜515万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):246,000円〜288,200円

<月給>
246,000円〜288,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■年収は残業20時間、賞与4カ月込みです。
■昇給・昇格:年2回(標準賞与4ヶ月)を含めた額になります。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
■休憩:60分 ■残業:月20時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤定期代を支給します
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:DC制度(正社員のみ)

<教育制度・資格補助補足>
導入研修、階層別研修、職種別研修、社内無料PC研修

<その他補足>
■保養所(健康保険組合)
■法人向福利厚生クラブ会員等
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名パーソルチャレンジ株式会社
GLIT
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