トップ医薬品・化粧品 - 商品企画,マーケティング - 正社員 - 東京都【東京】CRM担当※東証一部上場富士フイルムG／ASTALIFTなどの化粧品・サプリメント事業展開【エージェントサービス求人】
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株式会社富士フイルムヘルスケアラボラトリー
掲載元 doda
【東京】CRM担当※東証一部上場富士フイルムG／ASTALIFTなどの化粧品・サプリメント事業展開【エージェントサービス求人】
商品企画、マーケティング
本社 住所：東京都中野区本町2-46-…
500万円〜699万円
正社員
仕事内容
【富士フイルムグループ／写真フイルムの最先端技術を応用したオンリーワンの化粧品「アスタリフト」を展開中／富士フイルムの化粧品・サプリメントの通販チャネル強化を担う／年休123日／住宅手当・家族手当有（同社規定）】
■職務概要：
同社製品の主力チャネルである通信販売・定期販売を中心にASTALIFTは順調に拡大してきました。同社の更なる通販チャネルの強化のため、化粧品のCRM担当としてご活躍頂きます。
■業務詳細：
ご経験に合わせて下記いずれかの業務をお任せ致します。
・顧客分析、育成施策企画・実行・運用
└データ分析〜改善企画〜立案〜実施のPDCAを回して頂きます。
・DMPやMAを活用したデジタルマーケティングプランの立案・実行
・定期便の会報誌の企画・ディレクション
・イベントの企画・運営
・メールマーケティング
・会員専用ページの運用・企画
同社のCRMはメールマーケティングだけでなく様々なマーケティングチャネルで施策が出来る点、膨大な顧客データに基づくマーケティング戦略の立案から携わることができる非常に貴重なポジションです。昨今“おうち美容”への関心は上昇しており、エイジングケア製品の需要は高まっています。
■組織構成：
ダイレクトマーケティング部は25名で構成されており、今回配属されるのは化粧品部門となりグループ長 1 名、 マネージャー 1 名、メンバー 以下 12 名の組織です。その中で既存顧客担当（CRM）は4~5名にて担当しています。
※今回のポジションは企画型裁量労働制を想定していますが、一定経験以下の場合は、フレックスタイム制を適用します。
■同社の魅力：
・同社は東証一部上場富士フイルムグループの「アスタリフト（ASTALIFT)」と「ナノフィルト（Nanofilt）」を代表とした化粧品や、サプリメントの製造・販売を行っている企業です。
・創業80年以上の富士フイルムの技術を活かし、お肌の老化に有効的な成分を最適な形で配合することに成功し、ASTALIFTという高機能・多機能のエイジング化粧品を生んだのが同社の始まりです。2010年には年商100億円を超える一大ビジネスに発展しました。日本にとどまらず、他のアジア諸国にも販路を広げるなど、化粧品ブランドとして確固たる地位を築きつつあります。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■応募要件
・通販（ダイレクトマーケティング）のCRM 業務のご経験をお持ちの方
■優遇条件
・デジタルマーケティングの知識・経験をお持ちの方
（Eメールマーケティング・GA 等分析ツール活用・マーケティングプラットフォーム 運用など）
募集要項
| 企業名 | 株式会社富士フイルムヘルスケアラボラトリー |
| 職種 | 商品企画、マーケティング |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中野区本町2-46-1 中野坂上サンブライトツインビル14F 勤務地最寄駅：丸の内線線／中野坂上駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円〜350,000円 その他固定手当/月：60,000円〜80,000円 ＜月給＞ 320,000円〜430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はあくまで想定です。経験に応じて要相談 ■賞与：有 ■昇給：有 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 企画業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：7時間40分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:40 ＜その他就業時間補足＞ 毎週水・金曜は定時退社日となっております。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社指定ルートの6ヵ月定期代相当額全額支給 家族手当：支給条件の該当者には世帯手当として支給 住宅手当：支給条件の該当者には世帯手当として支給 寮社宅：支給条件の該当者には寮・社宅の入居可能 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：同社規定による 退職金制度：同社規定による ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT 社内研修 自己研鑽補助メニュー ＜その他補足＞ 適格退職年金、確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、住宅融資、共済会、出産祝金、産前産後休暇（産前7週間産後8週間の取得可能）、育児休職（子どもが満2歳になるための期間において最長3年間〜第一子と第二子の合計〜取得可能）、短時間勤務制度（小学3年生までの子どもを対象に、1日最大2時間まで可能）、介護休暇、保養所（菅平、熱海、三浦）、契約ホテル／レジャー施設／スポーツ施設など |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 完全週休2日制、祝日、年次有給休暇(半日取得可能)、夏季休暇、年末年始休暇、ストック休暇、永年勤続休暇、特別休暇、看護休暇、クリエイティブ休暇、産前産後休暇、育児休職、介護休職、ボランティア休職など |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社富士フイルムヘルスケアラボラトリー |
