トップ不動産 - ビル・設備管理,建築施工管理,不動産事業企画 - 正社員 - 愛知県【春日井】ビル・マンション補修工事の施工管理※転勤なし/IT導入で働き方改善/あたたかい社風が魅力【エージェントサービス求人】
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株式会社大塗
掲載元 doda
【春日井】ビル・マンション補修工事の施工管理※転勤なし/IT導入で働き方改善/あたたかい社風が魅力【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、建築施工管理、不動産事業企画
本社 住所:愛知県春日井市八幡町77-…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
■業務内容:
ビルやマンション等の補修・修繕工事の施工管理をお任せします。現場での安全管理・工程管理・人員管理・予算管理を行い、計画通りに工事が進捗しているかを確認していただき、お客様の建物の資産価値の維持に取り組んでいただきます。
■案件詳細:
主に大規模修繕工事/耐震補強工事/BR錆補強工法/リフォーム・リノベーションなどの依頼を担当します。愛知県内の現場にて常時1〜2現場を担当していただきます。平均的には工期は3カ月程となります。主に民間の案件(ビル、マンションなど)を担当しますが、近年は学校、体育館、警察署など官公庁から依頼される公共施設も増えています。
■組織構成:本社(春日井)と岡崎を合わせ、11名(20〜60代まで幅広く)が在籍しています。
■就業環境:
・働き方について:年間休日110日と同業界の中では高い水準です。最新のITシステム(勤怠システム・原価管理・会計システム)を取り入れることで業務の効率化等を図るなど、働き方改革についても積極的に取り組んでおります。今後も力を入れていき社員の就業環境を整えていく予定です。
・社内の雰囲気について:明るい方が多く、気軽にコミュニケーションの取れる雰囲気の良い職場です。東京進出をきっかけに同社は変革期を迎えております。良いものは積極的に取り入れていく職場であり、社員の声も大切にしている会社です。
■同社のこだわり:
丁寧な仕事・信頼に繋がる品質…大規模修繕の際には、施工後10年間で3回のアフターメンテナンスを実施しております。同社は建設業でありながらも、「私たちはサービス業である」という考えを持っております。お客様一人一人に丁寧な対応を心がけることで信頼関係が築かれ、その姿勢がまた新たな仕事に繋がっていくと考えております。また、年1回協力会社を招き安全大会を行っており、お互いに積極的な意見交換を行うことで協力会社との信頼関係も築いております。
※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
<URL>http://www.kantei.go.jp/jp/singi/tiiki/jinzai_matching/index.html
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築施工管理の経験
・普通自動車免許
募集要項
企業名 | 株式会社大塗 |
職種 | ビル・設備管理、建築施工管理、不動産事業企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市八幡町77-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円〜320,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:60,000円〜100,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円〜450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力により優遇。前職給を最大限に考慮いたします。 ■賞与:年2回(7月、12月) (過去実績:1.8か月分を2回支給) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜18:00 <その他就業時間補足> 月平均時間:25〜30時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金制度 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得サポート制度 ■資格手当(施工管理技士など) <その他補足> ■直行直帰制度 ■介護休暇制度 ■役職手当 ■資格手当 ■有給連続消化可 ■社員全員参加の食事会(年3回) ■フットサルチームあり(参加自由) ■Jリーグ 名古屋グランパスエイトパートナーシップ企業 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 第1.3.5土曜、日曜、祝日、夏季休暇(6日)、年末年始(10日)、GW(4日)※就業カレンダー有 |
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企業情報
企業名 | 株式会社大塗 |