トップソフトウェア・情報処理 - プログラマー,Web・オープン系プログラマ - 正社員 - 東京都【東京】サーバーサイドエンジニア※ドラゴンボール等有名作品多数／年休125日／残業平均15時間程度【エージェントサービス求人】
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株式会社ディンプス
掲載元 doda
【東京】サーバーサイドエンジニア※ドラゴンボール等有名作品多数／年休125日／残業平均15時間程度【エージェントサービス求人】
プログラマー、Web・オープン系プログラマ
東京オフィス 東京都港区浜松町1-2-…
350万円〜799万円
正社員
仕事内容
【アクションゲームといえばディンプス！／企画段階から裁量持ってゲームクリエイトに携われます】
■業務内容：
スマートフォン向けゲームアプリの開発および運営案件(iOS/Android)において、クライアントサイドのサーバーに関わる部分の開発サポート、サーバー構築・負荷試験・脆弱性診断などサーバー関連のサポート、及びサーバーサイドのディレクション業務をお任せいたします。
■同社の製品・サービス：
(1)プレイステーション4…ドラゴンボール ゼノバース2
(2)プレイステーション 4,Xbox One…SOULCALIBUR VI
(3)Nintendo Switch…ソードアート・オンライン フェイタル・バレット COMPLETE EDITION
(4)アーケード…スーパードラゴンボールヒーローズ
(5)iOS、Android…AIカードダス ゼノンザード<ZENONZARD>
(6) プレイステーション 4※プレイステーションVR対応…anywhereVR
■同社の魅力：
有名なタイトルを開発してきた人材が多数在籍しており、スキルや実力を向上させるには非常に良い環境です。クリエイター集団ですので、自由度が高い社風です(私服勤務)。遊びなどでは上下関係もフラットです。但し、1人では開発はできませんので業務においてはチームプレーを重視しています。各部門がプロジェクトに集結しており、部門を越えたコミュニケーションも活発です。残業は会社平均で月15時間〜20時間と改善が進んでいます。
■同社の福利厚生：
社員を大切にしたいという思いから、福利厚生や働き方改善には特に力を入れています。プロジェクト時期により超過勤務や休日出勤が発生しますので、プロジェクト終了後はリフレッシュ休暇(取得率100％)を設定。産休育休取得実績も多数あり、ご自身のライフステージに合わせた働き方ができるように会社の制度を整えています。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜必要業務経験＞
■必須条件：
・サーバーサイドプログラム経験をお持ちの方（ゲーム業界経験不問）
■歓迎条件：
・ゲーム業界でのご経験
・サーバーディレクション経験
・外部協力会社様との開発経験
・AWS, GCP環境下でのご経験
・RDB, NoSQLの利用経験
・Unity、Java、Scalaの利用経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社ディンプス |
| 職種 | プログラマー、Web・オープン系プログラマ |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 東京都港区浜松町1-2-4 住友不動産東新橋ビル6号館 4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 360万円〜700万円 ＜月額＞ 300,000円〜583,200円(以下一律手当を含む) 基本給：226,830円〜441,000円 ＜賃金形態＞ 年俸制 期間雇用の間は月給制（正社員登用時に年俸制へ移行） ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：業績に応じて一時金の支給あり 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜標準的な労働時間＞ 10:00〜18:45 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：60分（12:30〜13:30） 時間外労働有無：有 ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間45分 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：会社平均月15〜20時間程度 ※繁忙期もありますが、定時に帰宅する社員も多くいます。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：全額支給（規定に基づき支給） 家族手当：子ども手当 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：企業型確定拠出年金制度（定年：65歳） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心です。 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度、社員持株会制度（奨励金あり） ■産前産後・育児休業制度、介護休業制度 ■慶弔見舞金制度、人間ドック受診制度 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入 （付加給付、提携保養施設利用等） ■同好会支援制度 ■EAP制度、ディンプス奨励金制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日〜20日 休日日数125日 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、有給奨励日（4日）、有給休暇計画付与日（1日） ※有給とは別にプロジェクト後休暇が最大7日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ディンプス |
